20xx-20xx年工程卸料平台施工方案内容摘要:
通过的《关于加强中国共产党执政能力建设的决定》,不仅在支部成员内部认真学习贯彻,而且还在工会全体工作人员中传达贯 彻学习。 坚持严肃认真地进行党员民主评议工作,切实解决党支部、党员中存在的问题和不足,努力提高全体党员的思想认识,为圆满完成全年的各项工作,提供思想保证。 同时开好领导班子民主生活会,认真征集职工意见,认真开展批评与自我批评,找差反思,并进行认真整改,进一步完善领导班子的工作。 全年共召开民主生活会 2 次,均取得了良好效果,大家普遍反映心更近了,关系更融洽了,工作氛围更加和谐了,团队的力量更加强大了。 ,发挥先锋模范作用。 支部坚持 “ 三会一课 ” 制度,按时召开支委会、支部大会和党课学习,坚持党 支部委员范文最新推荐 26 经常碰头,有问题及时研究解决。 努力提高组织生活质量,发挥党支部战斗力。 继续认真做好对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。 党支部认真贯彻《关于进一步开展 “ 创建学习型组织,争做知识型职工 ” 活动的通知》,认真组织党员参加学习,结合部门工作具体实际,发动党员积极投入 “ 创争 ” 活动,为我师的职工素质工程作出积极的贡献。 在支部内部,充分发挥领导干部和骨干党员的先锋模范作用,带动了支部工作跃上了一个新的台阶。 经支部考核评议,推荐经济工作部部长唐志刚同志为 “ 优秀党员 ” 和 “ 优秀公务员 ”。 党员和员工队伍。 进一步开展、落实 “ 立党为公,勤政为民 ” 的活动,深入开展与基层单位挂钩活动,经常深入基层连队和职工家庭,详细了解职工群众思想状况和实际困难,并结合工会工作开展理论研讨,撰写出了有一定指导意义的调研论文。 支部要求党员要在各项政治学习活动、日常工作以及机关集体等活动中起模范带头作用,特别强调全体党员在工作中要以维护职工群众根本利益为第一目标,处处为职工群众着想。 支部要求全体党员在日常工作中以周到的服务、热情的态度、高效的工作和清洁优雅的环境,使各项工作让职工群众满意、基层满意。 二、围绕师党委中 心工作,全力开展好工会各项业务工作 今年,工会党支部紧紧围绕师党委的中心工作大局,从维护、建设、教育、参与四项职能出发,切实履行部门工作职能,充分发挥作用,积极投身全师三个文明建设,以作为求地位,以实绩求发展,开拓创新,求真务实,使部门各项业务工作取得了新的进展,工作总结《工范文最新推荐 27 会党支部工作总结》。 (一)按照兵团 “1+3” 文件关于 “ 两个扩大 ” 的要求,不断扩大职工经营自主权和基层民主政治权,以坚持和完善职工代表大会、平等协商签订集体合同、民主选举、团(连)务公开等各项制度为重点,狠抓 “ 六公开、三上墙、两监督 和明白卡 ” 等民主管理措施的落实,切实维护职工的合法权益。 在民主管理工作中,今年重点抓了政务公开、明白卡和明白包的发放和管理工作。 (二)积极投身经济建设主战场,大力实施职工 “ 经济技术创新工程 ” ,广泛开展一系列富有成效的劳动竞赛、丰产攻关和争先创优活动,突出发展职工自营经济,以庭院养殖业为重点,借助贴息贷款、科技服务等一系列优惠政策和服务措施,促进经济结构调整和增加职工收入目标的实现。 一年来,先后召开基层工会群众性经济技术交流会、工作重点工作现场会、职工自营经济现场会、沼气建设现场会、科技之冬现场会等各种会 议和培训,先后组织基层单位工会干部、承包职工进行自营经济、丰产攻关、科技之冬等现场观摩、交流活动达20 多次。 (三)大力实施职工素质工程,深入开展 “ 创建学习型组织,争做知识型职工 ” 活动,坚持不懈地加强对职工的思想道德教育和职业技能培训工作,引导职工积极投身团场改革实践,进一步关心和解决困难职工的基本生活,建设一支能够担负屯垦戍边历史使命的高素质的新型职工队伍。 今年共举办各种职工培训班或者以会代训 28 期次,参加职工 1700 多人次。 范文最新推荐 28 (四)进一步加强工会组织自身建设,积极探索新形势下基层工会工作的新思路,因 地制宜创造性地开展工作,不断提高工会干部自身素质,提升工作能力,拓展工作空间,进一步夯实工会组织的群众基础,最大限度地把职工群众的积极性和创造性引导好、保护好、发挥好。 今年 11 月至 12 月份,已举办了三期基层工会主席培训班,参加的农牧团场基层连队工会主席共 190 多人。 支部党员的先进模范作用也在各项工作中得到了充分发挥和体现。 经过支部民主评议,支部全体党员的优称率都达到了 100%。 (五)工会财务管理工作进一步规范化、制度化。 在业务工作十分繁重的情况下,财务管理人员严格规章制度要求,师、团两级工会都实行了预算 管理,效果比较理想。 在今年的工作中,进一步加强与师机关各部门、师属各单位的配合,努力做到互相协作、互相支持。 在春夏播、田管、三秋等重点时期,根据全师统一安排,配合协助师农业局等有关部门,组织进行阶段性生产检查、观摩和评比等,积极参加全师经济工作,效果比较理想。 结合各项业务工作的开展,经常组织党员干部深入基层团尝连队或车间进行调研,了解职工队伍基本情况,帮助那些生活中遇到困难的职工克服困难,度过难关。 全年共撰写调研报告 11 篇。 在三秋期间积极响应师党委号召,组织全体党员干部到三十五团参加支农拾花劳动。 一年来 ,还较好地完成了师直党工委和机关事务管理局交办的板报、橱窗、社会公益劳动等各项工作任务。 三、大力开展部门党风廉政建设 范文最新推荐 29 一年来,工会党支部认真执行党风廉政建设责任制,加强党风廉政建设的宣传教育,增强全体党员干部抵制腐朽思想的能力,不断推进党风廉政建设。 我支部坚持预防为主,加强全体党员的党性锻炼和党性修养,以宗旨教育为主攻方向,进一步提高党员干部艰苦奋斗、廉政勤政、洁身自爱的自觉性,强化党员干部的法制意识,增强党员干部廉洁自律意识,同时我们还积极支持监察部门的监察工作,促进我部门的党风廉政建设。 继续认真贯 彻预防为主,教育在先的原则,加强党员干部教育管理;积极引入思想预警机制,做好领导干部廉洁自律工作,切实加强领导班子建设,严守思想道德和党纪国法两道防线,坚持勤俭办工会,坚决反对奢侈享乐、铺张浪费。 加强对 “ 一法两条例 ” 等有关文件精神的宣传学习,提高党员遵守党纪政纪的自觉性,调动各方面的积极性,把工作做得更好。 范文最新推荐 30 / 52 工程公司年度工作总结 [工程公司年度工作总结 ]回望过去的 2020 年,我们可以清晰看到那一份份令人奋进的收获,工程公司年度工作总结。 2020 年 ,是深入开展学习实践科学发展观 ,应对国际金融危机挑战 ,振 奋精神攻坚克难的重要之年,同时,也是建国 60 周年。 2020 年,按照交通局《 2020 年双文明建设目标责任书》的各项工作指标及要求,在市交通局党委及上级有关职能部门的正确领导下 ,通过 公司全体干部、职工的共同努力取得了一定的成绩,现将 2020 年度工作总结如下: 一、紧紧围绕中心工作 ,快速推进在建工程 2020 年我市交通工作总的指导思想是:以党的十七大及十七届三中全会精神为指导,深入实践科学发展观,牢牢把握国家、省、市扩大内需政策措施,面对全球金融风暴的形势,我们将坚定信心,抢抓机遇,应对挑战,负重推进交通 基础设施建设,依法强化交通行业管理,稳步推进交通各项改革,不断提升交通队伍整体素质,努力实现 交通平稳较快发展。 2020 年,公司在市交通局党委的正确领导下,坚持科学发展观,认真贯彻落实党的十七届三中全会、市 “ 两会 ” 、全省及镇江市交通工作会议精神,紧紧围绕市域经济 “ 五大板块 ” 和新农村建设,从提升区位优势、服从全面小康的高度出发, 2020 年我公司所承建的工程有: 市南山农庄路建设工程,全长 ,路基宽 12m,路范文最新推荐 31 / 52 面宽 9m,沥青砼路面,二级公路标准,到 6 月 30 日止,工程全部完工,完成工程量 400 万 元。 市茅圣公路一期工程,全长 km,路基宽 ,路面宽 5m,沥青砼路面,三级公路标准,工程已于 12 月中旬全部结束,完成工程量 850 万元。 有机农业园改造工程(水稳基层)完成工程量 105 万元。 农村公路及扶贫路 7km,完成工程量 150 万元。 太极南路新建工程,完成工程量 300 万元。 总计全年已完成工程量为 1805 万元。 面对今年工程时间紧 , 任务重 , 路线长 ,难度大 , 为此公司一班人意识到 :如何抓好公司的全面建设,适应新的形势要求,跟得上时代发展的步伐,必须积极参与市场竞争,增强抗风险 能力,经受得起考验,打铁必须自身硬,加大内部管理力度,制订严格的管理措施,改变过去工作人员职责不明,责任不清等局面。 分工明确,责任到人,狠抓了单位内部各类人员职责的制定和落实,建立健全各项管理制度,使各岗位人员明确职责和责任,掌握各自的工作目标和任务,增强责任感和工作的主动性、积极性,提高了工作效益,坚持以前瞻的思路研究发展规律,以科学的规划指导各项工作,提高了单位的整体管理水平。 公司领导以交通工程建设为重点,以交通局建设指标为契机,积极参加招、投标,争取多投标多中标。 在工程施工中,领导班子亲临现场指挥,统筹安排,精心组织,科学管理,坚持吃住在工地,同施工员工拧成一股绳,同甘苦、共命运。 对施工技术方案、具体实施步骤、范文最新推荐 32 / 52 质量监管等各个环节抓紧抓实、环环紧扣,按时保质保量完成承建的各项工程建设任务。 二、强化安全管理,促进安全生产 安全就是效益,一年来,公司安全生产成效明显。 年初,制定了安全生产工作计划,与各科室、队签订了安全生产目标责任书,与全体职工签订了 “ 三不伤害 ” 公约。 重新调整了安全生产领导小组,将安全责任落实到人。 成立了安全生产隐患排查治理领导小组,全面落实 “ 安全生产年 ” 的各项工作。 成立了 “ 安全生产月 ” 活动领导小组,制订了 “ 安全生产月 ” 活动计划,做到精心部署、严格落实。 组织了特种作业人员的送培工作,及时做好特殊作业操作证的新办、复检工作。 完成了各类机械、车辆的年检工作。 及时做好安全生产三类人员和企业安全生产许可证的延期申报工作。 在日常安全检查中加强对重要部位、危险源点的防范工作。 目前对施工建设单位来讲,安全和质量是企业的根本保障,是各项工作中的重中之重。 2020 年是全国 “ 安全生产年 ” , 为加强教育公司全体职工关注健康、关爱生命,切实将 “ 安全第一、预防为主、综合治理 ” 的方针落到实处,促进企业安全生产状况的持 续稳定好转,我公司根据上级指示精神,始终坚持科学发展、安全发展、和谐发展理念,紧密围绕 “ 安全生产年 ” 总体部署和各项要求,大力开展了以 “ 关爱生命、安全发展 ” 为主题的 “ 安全生产月 ” 活动,工作总结《工程公司年度工作总结》。 公司领范文最新推荐 33 / 52 导始终坚持以科学发展统领全局,坚持 “ 安全第一,预防为主,综合治理 ” 的方针,突出安全生产促发展这条主线。 具体措施为:第一是为每个施工标段配备专职安全监督员,做到警钟长鸣,并及时做好安。20xx-20xx年工程卸料平台施工方案
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采煤机 采煤机参数设置画面如图 所示,用于《智能组合开关》系统控制采煤机时设置对采煤机的控制参数,包括头尾 TTT 耦合器运行间隔。 输入正确的参数,按“回车”键后,显示低速启动 倍数输入画面,如图。 如果输入数值大于 100,则显示“输入错误”,需重新输入,此时继续按“回车”键则无效。 输入正确的参数,按“回车”键后,显示低速启动延时输入画面,如图。 如果输入数值大于 170 或为 0
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元。 面对今年工程时间紧 , 任务重 , 路线长 ,难度大 , 为此公司一班人意识到 :如何抓好公司的全面建设,适应新的形势要求,跟得上时代发展的步伐,必须积极参与市场竞争,增强抗风险能力,经受得起考验,打铁必须自身硬,加大内部管理力度,制订严格的管理措施,改变过去工作人员职责不明,责任不清等局面。 分工明确,责任到人,狠抓了单位内部 各类人员职责的制定和落实,建立健全各项管理制度
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作 ,快速推进在建工程 2020 年我市交通工作总的指导思想是:以党的十七大及十七届三中全会精神为指导,深入实践科学发展观,牢牢把握国家、省、市扩大内需政策措施,面对全球金融风暴的形势,我们将坚定信心,抢抓机遇,应对挑战,负重推进交通基础设施建设,依法 强化交通行业管理,稳步推进交通各项改革,不断提升交通队伍整体素质,努力实现 交通平稳较快发展。 2020 年,公司在市交通局党委的正确领导下