煤矿各个岗位责任制度

煤矿各个岗位责任制度内容摘要：

理工作。 对收、付现金单据必须加盖“现金付讫”章。 完成领导安排的临时工作。 办公室主任岗位责任制 在矿长的直接领导下，负责协调好各方面工作。 负责劳动人事用工的具体工作，做好工资考核、考勤审核、工资造表等工作。 负责煤矿的治安保卫，后勤管理工作。 负责接待工作和外部有关协调工作，做好小车的管理和调度工作。 认真做好会议记录，起草有关工作计划 、总结、文件，并对各种文件、资料进行整理，分类归档。 监督办公用品的采购和发放，及时完成打复印工作。 认真完成员工的招用，劳动合同的签订，工伤保险的缴纳和领导交办的临时任务。 技术员岗位责任制 在矿长的领导下，负责井上下的测量、填、图、风路顺利、开拓技术指导，编制本矿井的作业规程和全矿各类图表的填写，负责做出每月的生产计划，一年一度的测风鉴定。 配合矿委领导组织学习，贯彻作业规程跟班检查落实指导， 11 组织班组长瓦斯员学习通风知识和井下安全知识。 负责一年一度的《采矿许可证》、《生产许 可证》的年检工作，对每年每月的巷道布置、生产，提前做出有效的计划。 安全员岗位责任制 严格执行国家有关法律、法规和矿的各项规章制度，认真履行安全员职责，做到不安全决不生产的原则。 矿井坚持做到五大自然灾害的管理工作，保证通风、行人、提升、运输、采掘的安全畅通，出现问题要按三不放过的原则进行处理。 下井时要随身携带瓦斯检测仪，每班下井走在前，先检查巷道及工作面的气体，若支护、顶板、电气设备等有安全故障隐患情况，应及时清除整改后再生产，每班对工作面、运输系统、机电等各个生产环节，要巡回检查做到不漏 检不擅自离岗。 严格交接班手续，不得你到我走，要面对面把安全生产情况交代清楚做好记录，严禁断交和带交。 采掘队长岗位责任制 在矿长、副矿长、技术员的领导下工作，服从领导、服从工作的安排，严格监督执行各类规程及规章制度，严禁违章指挥。 全面负责本班当天的安全，生产工作及任务落实，合理调配和安排本队人员，顺利完成当天的生产任务，严格执行“三不生产”原则。 监督好本队生产工作中的各类质量，解决处理好井下生产环节存在的隐患，若不能解决的有权停止井下作业，撤出人员于危险区， 12 汇报到值班室，并及时 配合进行整改，待达到安全状态，然后从事生产。 坚持做到严守岗位，先入井后上下井，认真执行班前班后工程质量验收，严格做好各类板报记录。 负责组织本队的安全知识学习和培训教育，做到每月人均二次的安全知识学习或安全会议，并认真传达贯彻执行上级各类文件。 依照规程、规章制度，严肃处理当班的违章作业及违反劳动纪律的人员。 工作时间内，严禁井下打瞌睡及睡觉，严格请假制度。 严格工作作风，不迟到不早退。 所做的一切，必须对本矿的安全生产负责。 机电队长岗位责任制 在矿长、副矿长、技 术员的领导下，严格执行规程，本矿规章制度，负责全矿的机电管理，同时负责全矿机电人员的监督管理及安排，保证机械设备的正常运转。 监督机电设备的使用，安装及更换。 组织机电人员的学习教育工作，每月不得少于 2 次。 严格处理机电违章人员。 杜绝非防爆电气设备入井使用，积极配备好所须机电用品，如需购买设备及配件，提前用书面形式做出采购计划交值班室。 负责全矿机电设备的型号、生产日期、功能造册登记，建立档案。 13 所做的一切，均对矿长及全矿的安全负责。 瓦检员岗位责任制 瓦斯员受矿安 通队领导，负 责本班的瓦斯测量，通风管理和放炮工作。 掌握瓦斯性质，瓦斯涌出形式和预 兆 ，处理瓦斯积聚，一般知识的操作技术。 瓦斯员必须做到：（ ）下井前检查仪器，更换药品，确保仪器精确；（ ）仪器放炮器钥匙要随身携带，不得乱放或转借他人；（ ）坚持“四前一后”检查瓦斯制度。 瓦斯员必须按规定执行巡回检查制度，对井下所有工作面每班至少检查三次。 及时填写瓦斯检查日报表，检查结果填写如瓦斯排板和瓦斯员手册。 必须做到瓦斯检查排板、手册、日报表三者一致。 随时检查通风设施有无漏风现象，如发现风机有问题要 及时汇报矿调度室。 发现风筒漏风要及时更换，要及时把巷道里的电缆悬挂整齐。 工作失职造成问题和事故，处罚 50 元并撤职追究刑事责任。 矿保员岗位责任制 坚守工作岗位，履行好本职工作。 负责监督 本 矿人员，未经许可不准随便、私自带领人员进入本矿。 严禁空班、睡岗、脱岗、丢失物资和设备的由矿保员当班负 14 责。 下一班接上一班时，双方必须巡回检查，确认安全无误后，方可离开工作岗位，不交清接明一次处于 50 罚 款。 对其他偷盗置之不问唆使亲朋好友偷盗坑木、原煤和物资的，一经发现扣除当月工资并予以撤职处分。 完成煤矿领导布置的其它工作。 充灯员岗位责任制 严守岗位，忠于职守，按时做好充灯和发灯工作。 对矿灯统一编号，并祥细登记职工姓名，做到人员与编号相符合，领灯交灯有记录。 搞好灯房清洁卫生，对矿灯和充灯。