组工干部近三年工作总结内容摘要：
因素的影响，在纷繁复杂的事务中明辨是非，坚定立场。 学习业务知识，提高工作能力。 加强对党的建设和组织人事工作专业知识的学习，认真学习《干部选拔任用条例》和换届有关书籍，进一步掌握了上级组织人事部门在干部人事工作中的有关规定和要求，做到共性合格、个性突出，努力使自己成为组织工作的行家里手，尽快培养起与当前形势相适应的创新理念和创新能力。 学习实践知识，提高自身竞争力。 组工干部要善于利用一切有利条件，结合工作需要和素质特长，在多岗位上锻炼提高自己。 勇于接受任务，在急、难、险、重的任务面前经受锻炼和考验。 在赴区外参观学习时，开阔眼界，积累 4 新经验，增长见识等。 二、认真工作，努力做好各项任务 区、乡两委班子换届工作。 在乡两委换届工作中，完成了考核、资格审查和部分指导工作。 完成了关于乡两委换届工作的调研文章、经验总结和部分信息上报工作。 在区两委班子换届工作中，完成了部分主持词、请示文件和其他文件的起草工作，完成了候选人名册的校核、整理、编制工作，完成了大会期间材料的发放时间的指导工作、各主席团会议记录工作，以及完成了领导交办的各项工作。 创先争优工作。 制定并印发了《创业、创新、创优活动实施方案》，完成了总结、汇报、信息等材料 10 余篇，推荐了区执法大队“七站八所”窗口单位创先争优活动典型单位。 与部内同事共同完成了市级三创检查组织来我区检查、指导、调研工作 6 次。 人才和 干部队伍建设工作。 进一步 建立健全了党政“一把手”人才工作目标责任制， 完善各级领导干部联系优秀人才工作制度， 加大了社会工作人才和乡土拔尖人才的培养、培训和选拔工作。 培养并选树了刘永祥、李志国、林玉霞等一批乡土人才和专业技术人才。 基层组织建设工作。 根据《 ***区 20202020 年基层党组织建设规划》、农村党建、 社区党建 等一规划六方案，机关党的建设以深入开展“五个一流”工程为主题，以建设创新、为民、务实、清廉机关为目标，进一步转变了机关党。阅读剩余 0%
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