法院廉政风险防控机制建设工作总结内容摘要：
险防控机制建设工作的意见和建议。 在此基础上，精心制定了我院廉政风险防控机制建设工作实施方案，明确目标要求和方法步骤，并在一定范围内征求意见，进一步修改完善。 （二）积极排查查找。 紧密结合我院工作实际，重点围绕内部管理、审判、执行等重点岗位，通过岗位人员自己找、其他同事帮助提、分管领导分别点、服务对象积极评等形式，深入查摆思想意识、制度机制、岗位职责、工作流程和外部环境存在的廉政 风险，并制定相关制度。 （三）分析归纳总结。 通过填写《个人廉政风险点和防范措施登记表》，广泛收集岗位人员、其他同事、分管领导和服务对象提出的岗位风险点见解，认真进行分析总结，扎实有效归纳提炼。 经过多方征求意见，对风险点进行了收集整理，并提交审核，在此基础上形成了我院的风险防控等级。 三、制订措施，强化监控，防范岗位廉政风险 （使用请双击 此处 删除页眉文字） 专业好文档为您倾心整理，谢谢使用 （一）开展廉能教育。 在推进工作过程中，采取多种形式开展廉能教育。 一是注重廉能思想教育。 通过党组中心组学习会、领导干部讲党课、个人自。阅读剩余 0%
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