县委政法委上半年纪检工作总结[编辑版内容摘要:
求从千头万绪的工作中找 出规律 1 性的东西加以总结并应用于工作。 二、搞好服务,开创工作新局面 秘书科的服务工作既对领导,又对科室,还直接接触群众,工作任务繁重而艰巨。 我们坚持实践第一的观点,牢固树立创新观念,强化五种意识,即“奉献意识、参谋意识、勤政意识、窗口意识和进取意识”,积极探索事务服务的客观规律,实现由被动服务向主动服务转变、由浅层服务向深层服务转变、由单向服务向多向服务转变、由传统型服务向创新型服务转变,使秘书科的工作水平有了明显提高。 一是踏实办好事。 针对秘书科事务性工作多、工作被动,我们对诸多工作进行分门别 类,突出主次缓急,科学安排。 在众多工作中,抓住重点办大事。 将着眼点始终盯住有决定影响的关键性工作,决不被零碎的事务所左右,干扰工作的主攻方向。 对日常的机关工作,兼顾一般办常事。 印信管理严格按程序办事,强化办事责任,实行基础工作规范管理,保证了日常工作顺利进行。 对突击性工作和领导交办的事务。 分清轻重缓急,以急为主,做到急事急办,特事特办,按时按质按量完成了各项事务。 二是认真办好会。 会务组织是对秘书工作人员综合素质、工作精神和耐劳负重的检验。 上级精神需要开会传达贯彻,县委、县政府的重要决策需要开会部署,会议组 织工作十分繁重。 上半年,秘书科共承办会议 30 余次。 为确保每次会议圆满成功,我们进一步完善了办会程序,建立了相关的会议制度,从会议通知、会场布置到 食宿安排、车辆调度等都精心谋划、周密部署。 对于重要会议,我们 第 X 页 共 X 页 都做到了会前充分准备、会中积极服务、会后及时总结,提供优质服务。 三是认真搞好来客接待。 为切实做好接待工作,秘书科的同志们在日常工作中认真学习了有关接待方面的知识和常识,本着热情、周到、节俭的原则,跳出了“就接待搞接待”的思维模式,努力创新接待理论和方法,力求高标准完成各项接待工作。 三、充分发挥综 合协调职能,有效促进办公室工作 综合协调工作是秘书科的一项重要职能。 我们牢固树立全局观念,结合办公室工作实际来思考、筹划、安排和处理问题。 一是加强与县委、政法“四家”办公室联系,及时了解县政法“四家”工作动态。 二是搞好办公室内部的协调。 尽量与各科室多沟通、多配合、多商量、多补位,互相提供方便。 同时,注意处理同事之间的关系,做到少说话、多做事,努力营造团结、和睦的氛围,共同推进秘书科各项工作。 四、下一步工作打算 在下半年的工作中,秘书科将增强服务意识,创新工作方法,提高工作标准。 一是增强服务意识。 把服务作为秘书科的职责所在,树立良好形象。 政法委秘书是县委政法委的“窗口”,是联系人民群众的“纽带”。 秘书科又是窗口的前沿,我们要靠服务树形象,靠服务赢认同,做到一张笑脸相迎,一声热情问候,一把椅子让座,一杯热茶暖心。 二是不断开拓创新。 针对人员少、事杂、量大等实际,实行首问负责制、告知制等制度,做到事事有回音、件件有着落。 由注重日常事务服务向服务发展大局转变,工作方式从被动应付向自觉思考创造性开展工作转变。 三是及时上呈下达。 做到不让领导交办的工作在我的手中延误,不让工作差错在我的身上发 生。 四是严格印信管理。 真正做到未经审批的印章一个不盖,不符合程序的印章坚决一个不办。 五是“慎言”、“慎行”、“慎微”。 坚决做到不该说的坚决不说。 对反 第 X 页 共 X 页 应问题的做好解释,绝不乱表态。 不该办的坚决不办。 始终牢记“办公室工作无小事”的理念。 认真对待每一个电话,每一次通知,不让一件小事出现差错,不让一个细节出现纰漏。 秘书科将一如既往努力奋斗,做到待人精诚、为学精深、办文精准、办会精细、办事精干、制度精用;争创一流的服务、一流的业绩、一流的形象,争当维护大局的表率、解放思想的表率、真抓实干的表率、廉洁自律的表率, 努力把各项工作做得更好。 20XX 年 7 月 13 日 第五篇:市委政法委 20XX 年上半年工作总结和下半年工作计划 市委政法委 20XX 年上半年工作总结和下半年工作计划 今年以来,我市认真贯彻落实中央、自治区政法工作电视电话会议和全市经济工作会议精神,按照自治区“一个决定、四个配套文件”要求,以创建社会和谐稳定模范市为目标,深入推进社会矛盾化解、社会稳定创新、公正廉洁执法三项重点工作,进一步加强我市社会治安综合治理基层基础建设工作, 坚持抓基层,打基础,积极开展平安建设活动,充分发挥市维护社会稳定指挥中心的“四统”职能作用,全力开展矛盾纠纷排查调处工作,妥善处理信访突出问题,实现“ 六个上新台阶”和“六个不发生”,确保社会持续稳定,为我市经济社会又好又快发展提供更加有力的法治保障和良好的社会环境。 今年 15 月,公安机关共立刑事案件 1401 起,同比上升 %,破获刑事案件 339 起,对比上升 %,刑事拘留 302 人、逮捕 171 人,破案数、刑拘数、逮捕数均创历史新高; 检察机关共受理审查逮捕案件 193 件 269 人,审查后批准逮捕 152 件196 人,审查逮捕案件准确率、结案率均达 100%; 市法院共受理各类刑事、民事、行政、审判监督案件 1318 件,结案783 件,结案率为 %,受理案件数比去年的 1220 件多 98 件,上升 %。 其中刑事案件立案 198 件(其中旧存 2 件),结案 153 件;民事案件立案 1107 件(其中旧存 252 件),结案 625 件;行政案件立案 4 件(其中旧存 1 件),结案 4 件;审判监督立案 9 件(其中旧存7 件),结案 1 件。 受理各类执行案件 471 件(其中旧存 190 件),结 第 X 页 共 X 页 案 80 件; 全市到上访的群众共 28 批 127 人,其中集体访 6 批 95 人,同比批次下降 25%,而人次上升 %;到南宁上访群众 12 批 36 人次,与17 批 52 人相比,批次和人次分别下降 %、 %。 其中集体访1批 5人,与 3 批 21人相比,批次和人次分别下降 %和 %;进京上访群众 5 批 14 人,其中集体访 1 批 6 人; 共排查出重大矛盾纠纷 94 件,已化解 94 件,调结 64 件,正在处理的 30 件。 现将我市今年上半年政法工作情况总结如下: 一、高度重视做好政法工作 一是迅速开会部署政法工作。 去年 12 月 18 日、今年 1 月 14 日和 2月 1 日,全国、自治区和市分别了召开 了政法工作电视电话会议,提出要抓住影响当前社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题,深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作和深入贯彻自治区“一个决定、四个配套文件”精神,全面推进社会和谐稳定模范区建设。 2 月 1 日,我市召开了全市政法工作会议,市委丘书记、市政府何市长和政法委罗书记出席了会议,会议对贯彻落实上级会议精神和今年我市政法工作进行了全面部署。 会议要求全市各级各部门要以创建社会和谐稳定模范市为目标,扎实推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作,统筹做好各项政法工作, 实现“ 六个上新台阶”和“六个不发生”,确保国家安全和社会持续稳定,为我市经济社会又好又快发展提供更加有力的法治保障和良好的社会环境。 3 月 29 日,我市印发了《 20XX 个全市政法工作要点》,对今年政法工作进一步具体明确。 为了使上级会议精神深入基层、深入政法干部心中,确保在基层切实得到贯彻落实, 5 月 1213 日,我市在市委党校举办了全市综治干部培训班; 6 月 1718 日,市信访局、司法局联合举办了信访干部和司法干部“大学习、大练兵、大整顿”培训班。 通过培训,进一步提高政法干部思想素质和业务水平,增强了排查化解 矛盾纠纷的能力,对 第 X 页 共 X 页 维护基层社会稳定起到重要作用。 二是党政主要领导切实履行政法维稳第一责任人的责任,其他领导也认真履行好“一岗双责”,把维护社会稳定作为压倒一切的重大政治任务来抓,牢固树立“发展是第一要务,稳定是第一责任” ,“发展是硬道理,稳定是硬任务”的观念。 充分认识到稳定压倒一切的紧迫性,只有保持稳定的大局,才能保证经济社会建设的顺利进行,没有稳定什么事也做不成,把维稳综治工作与其他中心工作同研究、同部署、同落实、同检查、同奖惩,亲自部署、亲自处理影响本地、本行业、本单位稳定的重大问题,做好分管领域的维 稳工作。 三是市委常委会坚持听取、研究、部署政法维稳工作。 市委常委会坚持每季度听取政法维稳工作情况汇报,研究部署政法维稳工作,在全国“两会”等重要节点、时段每周召开一次常委会研究部署政法维稳工作。 四是市委、政府主要领导经常过问政法维稳工作,亲自组织处理重大案件。 市委丘德奎书记、市政府何东真市长经常过问和关心维护社会稳定、综治工作,对于重大矛盾纠纷和信访突出问题,市委书记、市长亲自研究部署。 在全国两 会、校园安保等重要时段,我市多次召开维稳安保工作会议,市委书记、市长等领导亲自参加,对做好维稳工作进行动员部 署。 对影响全市社会稳定的重大矛盾纠纷,书记、市长亲自参加研判和组织处理。 例如,为了妥善处理致 4 人死亡的“ ”道路交通事故,丘书记、何市长和政法委罗书记四次听取案件处理汇报,研究部署化解方案,最终使这起可 能引起集体上访的案件妥善化解。 再如,在林改过程中,新荣镇大同村部分群众因对村委会发包给博白老板的该村林场承包合同产生异议,对村财务管理不满,阻挠承包人生产经营活动,要求确认承包合同无效,把林场“分林到户”,并扬言要集体上访。 对此,丘书记、何市长两次主持召开会议研究部署解决办法,并组织成立专门工作组驻村调解,使问题得到稳控和妥善处理。 此外,在全国“两会”期间,何市长、倪副书记和政法委罗书记多次召开重要案件研判会,对可能在全国“两会”期间发生非正常上访和群体性事件的重点突出问题进 第 X 页 共 X 页 行了专题讨论研判,并逐一提炼出最 佳化解方案,有效维护了稳定。 据统计,今年 16 月,书记、市长亲自参与研究部署和处理的重大矛盾纠纷案件达 11 件。 三、强基固本,深入推进政法综治基层基础工作 (一)强化“四个中心”和“两会”建设,完善政法综治信访维稳网络。 一是强化由市委书记、市长为总指挥长的“市维稳指挥中心”建设。 去年我市成立了全区第一个县级维稳指挥中心,今年我们进一步完善该中心的各项制度,充分发挥该中心统一指挥部署、统一受理交办、统一协调处理、统一通报汇报的“四统”职能。 今年 1— 5 月,市维稳指挥中心共收集、研判、处理各类重大矛 盾纠纷和不稳定因素案件共 94 件。 实践证明,该中心自去年 11 月成立以来,对实现及时高效统筹、协调、指挥全市的维护社会稳定工作,为市委、市政府决策和为经济发展保驾护航起到重要作用; 二是建立完善“市人民接访中心”建设,实现了对群众来访受理、交办、调处、答复等“一站式服务”,及时、高效化解群众信访问题; 三是建立完善“市矛盾纠纷调解中心”,成立市调解委员会,整合全市所有信访维稳人、财、物力量着力化解矛盾,建立了需要市一级协调化解的全市重大矛盾纠纷案件排查调处工作长效机制; 四是各镇(街道)建立完善镇综治信访维稳中 心。 各镇(街道)整合乡镇所站力量,建立了综治信访维稳中心,由镇副书记(镇人大主席)担任综治信访维稳中心主任。 综治信访维稳中心实现了“六统一”:标志统 一、制度统 一、接访受理总台统 一、调解室设置统 一、矛盾纠纷排查记录和上报表格统 一、工作台帐统一;完善了“四个一”运作方式:即一个窗口服务群众、一个平台受理反馈、一个流程调解到底、一个制度考核监督。 第 X 页 共 X 页 实现社会治安联合防控、矛盾纠纷联合调解、信访工作联勤联动、突出问题联合治理目标; 五是完善调解会建设,在各村(居)委会、 200 人以上的企业、 重点部门统一建立“人民调解委员会(室)”,在市交管大队成立了“道路交通事故损害赔偿调解委员会”,负责调解本单位本系统的信访问题和矛盾纠纷; 六是建立完善村级“治保会”,及时处理发生在最基层的不稳定问题。 (二)加强群防群治队伍和技防建设,构建治安大防控格局。 进一步完善群防群治工作体系。 今年,我市在村、 200 人以上企业、学校分别组建护村队、护厂队、护校队等群防群治队伍,目前22 个镇、 284 个村(居)和三环公司等大企业已有 95%建立了义务巡防队,有巡防队员 1886 人。 此外,进一步提高城区 100 人 的专职治安联防队队员工资和巡逻的车辆装备水平。 加强单位内部安全保卫工作,全市 104 个内保单位有保安人员 800 多人。 加大技防投入,扩大技防覆盖面,提升技防科技含量,完善防控体系。 在前期投入 200 万元建设城市数字防控系统工程(一期)的基础上,继续投入 100 万元扩。县委政法委上半年纪检工作总结[编辑版
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月 日 第 页,共 页 N0. 序号 姓 名 性别 出生年月 文化程度 身份证号 体检情况 考试 成绩 合格证号 家庭住址 所在班组 进 厂 介绍人 备注 安全教育内容: 组织人 组织单位 学习人数 单位名称 学习时间 讲课人 培训单位 发证人数 单位负责人 学习地点 本表一式两份,部门保存一份,报安全监督部门一份备案,考试成绩填写部门考试的情况。 试卷、体检表经安全监督部门审核、部门留存。