某知名电器有限公司员工行为规范-总部适用(编辑修改稿)内容摘要:
、无头屑。 ,侧面不得过耳、后面不得过衣领,不得剃光头。 ,以符合个人形象、气质为宜,但不得披头散发,不得戴夸张的头饰。 、褐色等暗色,不得染过于夸张的颜色,如:红色、白色、蓝色等。 班时间内不得戴帽子、围头巾。 : ,保持身体和口腔无异味,不喷味道过浓的香水、发胶等。 、不油腻。 ,不准留胡须;鼻毛要经常修剪,不得露出鼻孔。 ,保持清洁;不得留长指甲,不得使用有色指甲油;保持手部的干净整洁。 ,应经常擦拭镜片,保持无指纹、无油渍。 : ,胸卡应垂直悬于胸前,正面朝外,不得有遮挡。 ,应立即通知人力资源 部,以办理补发新卡手续。 胸卡在正常使用过程中的磨损或失效,才可获得免费维修或补发,其它情况均须缴付相关费用(详见人力资源部的相关规定)。 ,保持胸卡的整洁。 鹏润投资(国美电器)有限公司经营管理手册 行政系统 分册 — 人资子册 制度名称 员工行为规范(总部适用) 文件编号 鹏润-行 — 人资 001 生效日 期 20xx 年 5 月 14 日 页次 4/6 附件数 3。 ,一律不得佩戴。 、谈话礼仪: ,二人同行可并排行走,三人以上同行时应前后列队行走。 ,点头示意或轻致问候,温和有礼,创造和谐的人际气氛。 ,称呼领导的姓氏和职务。 ,应避让留出中间通道,不应影响他人通过;行走的员工 不得从正在交谈的二人中穿行。 ,应走在其右前方一米处,伸平手掌指示方向,禁止用一个手指指路或指人; 注意称呼客人的姓氏,在未知姓名之前,应称呼先生 、 女士、小姐。 办公区域内遇领导陪同客人进入办公区域参观时,所到之处员工应马上放下手中工作,立即起立表示尊重和欢迎;领导和客人经过时应微笑地说:“您好。 ” 、领导、同事时应保持微笑,面色温和,表情谦虚;握手时应取下手套,松紧适度;交谈时应看着对方眼睛,适当作出回应,不东张西望、不心不在焉。 、领导、 同事 交谈 时语调要自然、柔和、亲切,声音不要过高,但也不要过低,以免 对方 听不清楚。 时, 应 讲 “ 请稍候/您稍等 ” ; 回来后要讲 “ 对不起,让您 (你们 )久等 ”。 ,应请客人先落座;与客人交换名片时,应双手接受和递送。 在客人、领导、同事面前不准做不雅或不敬的动 作,如双手叉腰、双手抱于胸前、手插口袋、挠头、挖耳、抠鼻孔、拍桌子、玩弄物品等; 在为客人或同事服务时不得流露出不耐烦、不高兴或懈怠、冷漠的表情,应做到亲切、友好、精神饱满。某知名电器有限公司员工行为规范-总部适用(编辑修改稿)
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式 ,保持头发洁净,无异味、无头屑。 ,侧面不得过耳、后面不得过衣领,不得剃光头。 ,以符合个人形象、气质为宜,但不得披头散发,不得戴夸张的头饰。 、褐色等暗色,不得染过于夸张的颜色,如:红色、白色、蓝色等。 、围头巾。 : ,保持身体和口腔无异味,不喷味道过浓的香水、发胶等。 、不油腻。 ,不准留胡须;鼻毛要经常修剪, 不得露出鼻孔。 ,保持清洁;不得留长指甲,不得使用有色指甲油
附件数 : 4 国美电器有限公司经营管 理手册――销售系统分册 —— 卖场子册 制度名称: 展台制作管理规定 文件编号: 国美 — 销 — 卖场 006 : 无论场外、场内制作的展台,完工或进场前必须履行验收手续: 、公司自制的展台,由分部卖场部和总务部负责验收;供应商承单费用、公司统一制作的展台,需邀供应商共同验收。 验收时须对照效果图和施工图,从外观效果、尺寸(长、宽、高、含灯箱)
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