某水电站财务制度-江苏分公司财务管理规定(编辑修改稿)内容摘要：
合 计 第 4 页 共 9 页 （二）：伙食费 依据办事处人数来确定： 一个人每月 500 元 二个人每月 900 元 三个人每月 1200 元 四个人每月 1500 元 五个人每月 1800 元 五个人以上每增加一个人增加 250 元 超过标准的，超过部分由办事处人员分担。 （三）：业务招待费 业务开支以“业务客观需要，节约“为原则，非业务需要而发生的招待费不得报销。 业务招待费开支必须与伙食费严格区分。 业务招待费报销必须提供正规的单据， 同时写清事由、请客对象、人数等，否则不允许报销，审核者必须严格把关。 （ 四）：手机费 手机费以“实际需要”为原则，根据江苏分公司的实际情况作以下规定： 1：分公司经理（厉林友）每月最高报销限额为 800 元。 2：无锡办主任（卢班平）每月最高报销限额为 300 元。 3：淮安办主任（陈炳泽）每月最高报销限额为 400 元。 4：常熟办主任（陈敬孝）每月最高报销限额为 400 元。 第 5 页 共 9 页 5：南京办主任（厉益璋）每月最高报销限额为 400 元。 6：商场送货员（虞大雷）每月最高报销限额为 100 元。 3：手机费报销以正规发票为准，低于最 高限额的按实际报销，超额自负。 4：各分公司必须将符合报销条件的人员名单上报财务部。 年内如有新增符合报销条件的人员必须先申请后报销，报销起始时间以公司批准日为准。 （五）：电话费 办事处电话遵循“公私分明、私话自付、长话短说、严禁浪费”的原则。 根据实际情况，公司规定每月办事处人员私人用话限额 30 元，超额自付（按邮电局明细单为准）。 通话时发现闲聊，私话费用严重超额的处以超额部分的 10 倍予以重罚。 （六）：医药费 办事处人员日常购买的药品，花费的医药费一律不予报销。 如遇大额医药费支出， 由。阅读剩余 0%
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