某水电站财务制度-北京分公司财务管理规定(编辑修改稿)内容摘要：
月 日至月 日 月 日至月 日 合 计 第 5 页 共 10 页 对象、人数等，否则不允许报销，审核者必须严格把关。 （ 四）：手机费 手机费以“实际需要”为原则，考虑到北京分公司的实际情况作以下规定： 1：分公司经理（吴建标）每月报销最高限额为 700 元。 2：副主任（汤光晓）每月最高报销限额为 100 元。 3：市场管理人员（吴月通）每月最高报销限额为 150 元。 4：市场开拓人员（吴士威）每月最高报销金额 300 元。 5：市场开拓人员（盛英乐）每月最高报销金额 250 元。 6：手机报销以正规发票为准，低于最高限额的按实际报销，超额自负。 4：各分公司必须将符合报销条件的人员 名单上报总部财务部。 年内如有新增符合报销条件的人员必须先申请后报销，报销起始时间以公司批准日为准。 （五）：电话费 办事处电话遵循“公私分明、私话自付、长话短说、严禁浪费“的原则。 根据实际情况，公司规定每月办事处人员私人用话限额 30 元，超额自付（按邮电局明细单为准）。 通话时发现闲聊，私话费用严重超额的处以超额部分的 10 倍予以重罚。 商场、专卖店电话费标准为 第 6 页 共 10 页 （ 1） 北京市范围内的自营专卖店最高限额为 150 元。 （ 2） 分公司驻外办事处电话费最高限额 200 元。 （ 3） 北京市区自营商场电话费最高限额为 100 元。 （ 4） 以上话费如有超额，超额部分由使用者自行负担（以电话单为准）。 （六）：医药费 办事处人员日常购买的药品，花费的医药费一律不予报销。 如遇大额医药费支出，由本人提出申请，经分公司经理签署意见后上报公司财务部，由财务副总根据具体情况给予一定金额的补贴。 （七）：办公费 购买办公用品应遵循实用、适价、节约的原则，谁使用谁负责，如造成毁坏，由责任人赔偿。 办事处需指定专人购买办公用品。 （八）：其它不得报销的费用 个人购买的书籍不得报销 个人日常医药费用不得报销 个人购买的衣物不得报销 不住分公司已 租。阅读剩余 0%
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