新员工入职管理规定

新员工入职管理规定内容摘要：

新 员工报到通知单 （行政部） 新 员工报到通知单 （报到部门） 部门 : 兹有 同志到你部门 岗位报到，报到日期为 年 月 日， 请 协助行政部做好该员工办公用品配 备和 到岗引导工作。 人力资源中心 年 月 日 新 员工报 到通知单 (员工 ) 先生 /女土： 欢迎 您 应聘到 本公司 ，请携带好个人相关物品，于 年 月 日到公司人力资源部报到 ，公司全体成员竭诚 欢迎您 的到来。 人力资源中心 年 月 日 姓名： 单位 部门及岗位： 入职日期： 级别： 备 注 ： 行 政部门 需 保证 新员 工入职 当天 办公 用 品配 备 齐全 ，并可 正常 使用。 人力资源中心 5 员 工 履 历 表 岗位及部门 : 入司时间 : 姓名 性别 民族 照 片 籍贯 政治面貌 婚姻状 况 身份证号 出生日期 （公历） 最高学历 所获职称及资格 所学专业 毕业时间 参加工作时间 户口所在地 永久性联系地址 邮编 永久性联系电话 档案所在地 手机号码 试用期限 入司渠道 （ ）介绍 （ ）网站 （ ）报纸 （ ）招聘会 教育经历 学校类型 学校名称 所学专业 学习期间 高中 大专 大学 硕士 培训记录 培训时间 培训课程 培训机构 培训 地点 所获证书 个人工作履历 起止时 间 工 作 单 位（部 门） 职 务 证明人 证明人电话 家庭成员 姓 名 关系 住 址 单 位 联系电话 注： 本人保证以上所填写内容全部属实，否则当无条件接受本公司解除劳动关系的处理。