销售业务员合同(共10篇)

销售业务员合同(共10篇)内容摘要：

： 公司地址： 地 址： 电 话： 电 话： 根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，在平等、自愿的基础上，经双方充分协商，乙方作为甲方公司的专职人员。 双方共同遵守如下条款： 一、合同期限 乙方先在甲 方处经过年月止） (即为试用期 )。 乙方试用期经甲方综合考核认可后，方成为甲方正式员工 (即本合同自动转为聘用期 )。 乙方成为正式员工后，必须在甲方处服务 贰 年（即自年 月 日至年 月 日止）。 二、工作内容 第一条 甲方安排乙方在 岗位工作。 乙方岗位的工作内容、责任、权限、质量标准等以该岗位《岗位职责》及有关规章制度为准，乙方必须严格执行。 第二条 甲方有权配合营运需要，调整乙方的岗位。 三、劳动纪律 第一条 乙方必须自觉遵守甲方的规章制度，维护甲方的荣誉和利益，爱护甲方 的财产，尽职尽责，服从管理，积极做好工作。 第二条 乙方违反甲方的规章制度，甲方可依据甲方的规章制度，相应地给予处理（即从该员工薪资中扣减相应的金额），直至开除。 四、薪资 第一条 乙方每月按个人业绩提成 %， (其中：全勤奖 元 )。 每月按任务目 标超出 %营业额以上，超出部分按 %提成，任务目标超出 %营业额以上，超出部分按 %提成，未能完成当月的目标按完成的比例发放工资，年度总目标完成补回。 第二条 甲方每月 15 号向乙方支付薪资，如遇假日，顺延发 放。 五、合同的终止、解除 第一条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 第二条 合同期满，本合同自行终止。 如工作需要，甲方继续招用乙方，经乙方同意，双方重新签订聘用合同。 第三条 在合同期内，有下列情形之一的，甲方可以解除合同： 1．乙方严重违反甲方规章制度而被开除的。 2．乙方严重失职，对甲方利益造成重大损害而被开除的。 3．乙方有贪污、盗窃、营私舞弊行为而被开除的。 4．乙方行为不当对甲方名誉造成重大损害而被开除的。 5．乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失而被开除的。 6．乙方在职期间，在与甲方 经营范围相近的企业以及与本企业有业务关系的企业团体兼职，或自行建立与甲方经营范围相近的企业而被开除的。 7．乙方以欺诈手段订立本合同而被开除的。 8．乙方被依法追究刑事责任或被判刑而被开除的。 9．甲方经营发生严重困难或濒临破产整顿、关闭营运、改变所有权期间而被辞退的。 10．乙方不能胜任本合同约定的工作（乙方故意不配合的不属此情况），经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作而被辞退的。 11．乙方患病或非因工负伤、医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作而被辞退的。 乙方 有本条第 6款情形的，甲方除解除本合同外，乙方必须按甲方损失数额承担赔偿责任。 第四条 在合同期内，甲方不按合同约定发放工资或连续两个月不支付工资，乙方可以解除合同。 第五条 乙方欲解除劳动合同，必须提前三十日以书面形式通知甲方。 第六条 乙方任何形式终止本合同而离职的，视为违约 ,应承担违约责任。 甲方有权按双倍违约金规定予以双倍补偿损失的处理。 第七条 乙方成为甲方正式员工后，甲方将对乙方进行多方面的培训、指导，努力提高乙方的工作技能 (特定学习乙方另自付费用 )。 有鉴于此，从乙方 成为甲方正式员工之日起，每月从乙方薪资中扣 10%，直至扣足 2020元金额为止，作为乙方支付给甲方的培训费。 本合同期满或属本合同第三条第 11 情况的，甲方将培训费如数发还给乙方；如乙方提前解除本合同或属本合同第三条（第 11 款除外）情况的，甲方不发还乙方该培训费；如属本合同第三条第 10款情况的，甲方发还给乙方一半培训费。 第八条 乙方在任何情况下 (含合同期满后 )离开康翔肉业有限公司后壹年内，不 得在六盘水地区内开设肉业方面的专卖店（与本公司合作开店不在限制之内）。 六、关于赔偿事宜 ，甲方会于乙方试用期合格后从每月工资中扣除 10%的培训费用，违反本合同约定的解除劳动合同，培训费用一律不退还。 （ 1） 乙方在合同期满后，合同期内没有违反公司有关规章制度，并按正常程序提交书面离职申请的，经公司领导签字批准后可全额退还培训费。 （ 2） 乙方在甲方工作期间没有造成任何经济损失，可全额退还培训费。 3．有下列情形之一的不退还培训费。 （ 1） 乙方在工作期间不遵守公司规章制度。 （ 2） 乙方工作期间给甲方造成利 益受损。 （ 3） 合同期未满离开公司。 （ 4） 未按公司流程办理 离职手续的。 （ 5） 未遵守公司规章制度被开除的。 七、其它约定 第一条 甲方的所有规章制度均为本合同附件，对乙方具有约束力。 第二条 月份，甲乙双方各持一份。 第三条 甲乙双方任何一方违约以上条款规定视为违约，应赔偿对方因此所造成的经济损失。 八、合同的未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按国家有关 规定执行。 以及针对本合同内容的完善，双方可作“补充合同”，“补充合同”与本合同具有同等的法律效力。 甲方（签章）：乙方（签章）： 法定代表人： 身份证号码： 年月日 年 月 日 篇七：业务员合同书 销售业务员合同书 甲方 : 辽宁兴坤饮品有限公司（以下简称甲方） 乙方 :（以下简称乙方） 经甲乙双方友好协商 ,自愿达成以下协议，乙方自愿任职辽宁兴坤饮品有限 公司销售人员 ,双方在工作中必须严格遵守以下协议约定： 一、甲方权利与义务： 权 利： 有权根据市场销售情况和企业实际情况自主确定生产品种。 有权针对市场情况对乙方下达销售任务及考核目标。 有权对乙方在工作期间实行全面管理。 有权对不能完成销售任务或违反双方 协议规定的一切不符合销售条件的 销售人员 ,随时调整区域市场、进行处罚或终止合作协议。 义 务： 提供符合国家规定的合格产品。 不强迫乙方从事超强度、危险性劳动。 每月 20 日按时发放乙方上个月应得劳动报酬。 根据企业自身情况和乙方工作表现、工作时间、工作业绩给予乙方一定 待遇。 乙方工作满 6个月试用期后甲方无异议，甲方正式录用乙方为合同工。 甲方为乙方开始缴纳社会养老保险和医疗保险。 在合同期内 ,乙方如果连续三个月完不成月计划销量，甲方有权终止 合同， 乙方只能获得当月 50%薪酬。 二、乙方权利与义务： 权 利： 可自由选择甲方。 依据双方约定享有薪酬待遇。 可不执行协议以外的违章、违法指挥。 有向甲方建议提高工作效率权利。 在不损失甲方利益前提下 ,可以提前一个月提出终止合作协议的决定。 义 务： 在公司和上级销售经理的领导下开展工作，思想进步，业务熟练，服从 领导、工作积极。 协助公司、城市经理在辖区内选择和考核经销商，对经销商的经营情况、 库存情况（包括经销商订 货）、家庭情况、社会情况、信誉情况全面掌握。 一旦公司送货，经销商未能按规定结清货款，后果由乙方负责。 对自己所辖片区制定日工作计划、周工作计划并向主管经理汇报完成情 况。 自建辖区销售网络表、终端客户拜访表、终端客户资料库。 深入终端店和消费者之中宣传、销售产品，了解公司产品质量和价格是 否合理，以及与同类产品之间的差异。 保证管辖区域市场占有率在一年 内达到 50%以上。 在公司和经销商之间起纽带作用。 代表公司指导、协助经销商做好产品 的宣传、铺货、 促销、售后服务等工作；能够解决销售中遇到的问题。 团结经销商圆满完成任务。 要对客户积压产品及时调配，不能因产品积压给公司造成损 失。 根据市场的实际情况向甲方建议合理的促销活动、制定销售方案。 并严 格跟踪和执行，及时做好促销效果的评估工作。 市场因产品发生问题，应第一时间给予解决，并上报公司。 1经常抽查终端押箱情况，看看是否有丢失现象，如有丢失，及时报告并 查找原因。 1乙方严格约束本区域经销商按界定的销售区域销货。 不得出现串货情况。 1不迟到 、不早退，不利用工作时间处理私务，不擅自离开工作岗位。 为 了确保甲方对市场情况的及时了解和掌握，乙方每天早上 7：00 到晚上 9： 00之前保持手机畅通。 1每天下午 20： 00 之前将当日工作主要内容以手机短信的形式汇报给公 司及销售总监。 1维护企业形象，不做有损于企业的言行。 吃苦耐劳，保证。