企业管理培训表格内容摘要:
更多免费下载,敬请登陆: 批准 审核 拟订 员工培训计划表(二) 单位 编号 批准 审核 拟订 管理资源吧( ),海量企业管理资料免费下载。 更多免费下载,敬请登陆: 员工培训记录表 部门 年度 管理资源吧( ),海量企业管理资料免费下载。 更多免费下载,敬请登陆: 管理资源吧( ),海量企业管理资料免费下载。 更多免费下载,敬请登陆: 员工培训报告书 年 月 日 总经理 经(副)理 主办单位 副总经理 厂(副)长 管理资源吧( ),海量企业管理资料免费下载。 更多免费下载,敬请登陆: 在职训练学员意见调查表 训练课程名称: ________________________________ 主 办 部 门: ___________________________________ 说明: 本表请受训学员详实填写,并请于结训时交予主办部门 请将选答项目号码勾在括弧栏内。 请你给予率直的反应及批评,这样可以帮助我们对训练计划将来有所改进。 ( 1)课程内容如何。 □优 □好 □尚可 劣 ( 2) 教学方法如何。 □优 □好 □尚可 劣 ( 3)讲习时间是否适当。 □太长 □适合 □不足 ( 4)参加此次讲习感到有哪些受益。 □获得适用的新知识。 □可以用在工作上的一些有效的研究技巧及技术。 □将帮助我改变我的工作态度。 □帮助我印证了某些观念。 □给我一个很好的机会,客观地观察我自己以及我的工作。 ( 5)训练设备安排感。企业管理培训表格
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手续。 ,提出购置低值易耗品、耐用品申请,经公司办公室核准,报公司总经理批准后,由物业公司安排购买、办理款项结算等手续。 ,由接叐资产实物使用部门到物业公司办理资产增加领用及台账登记的手续。 (二) 对各种方式增加的固定资产,财务部依据《固定资产增加验收单》、《固定资产购置申请单》及构成固定资产价值的各种収票、 4 帐单,随时办理固定资产增加的帐务手续;购入的低值易耗品、耐用品
者,送公安机关查处。 第二十一条 为达到个人目的,编造事实,无中生有,散布流言,诽谤中伤他人或以伤害人身财产、家庭相威胁,一经查实,视其情节,给予扣除当月绩效薪酬和岗位效益薪酬、调离工作岗位直至解除劳动合同,特别严重的移交公安机关处理。 第 4 页 共 7 页 第二十二条 贪污、偷窃公、私财物以及骗取他人钱财的,性质严重的移交司法机关处理,数额不大,情节较 轻
月的,向职工支付半个月工资的经济补偿。 第三节 工作时间与休息休假 第 27 条 企业实行 8 小时工作制,对特殊岗位的职工实行不定时或综合计时工作制。 第 28 条 职工每天正常上班时间为: 上午 8: 0011: 30,下午 1: 005: 00 第 29 条 企业根据生产经营需要,经与职工协商可以依法延长日工作时间,但按国家规定执行。 第 30 条 其他休息休假按国家规定执行。 第四节