[精品专业论文]幼儿园后勤管理论文：对幼儿园后勤管理工作的探讨内容摘要：
存在密切的关系 ,能够共同推进幼儿园保教工作的发展。 然而想要从根本上提高保教的质量 ,满足课程改革的需要 ,就必须从保育工作上入手 ,提高保育员的综合素质。 近两年来 ,幼儿园普遍存在着保育员文化水平较低、年龄偏大的问题 ,面对这种情况 ,仅仅靠对保育员进行岗位的培训是不够的 ,也无法起到关键性的作用。 因此 ,想要改变这种现状 ,必须把好幼儿园的“入口关” ,实行公 开招聘的制度 ,择优录用 ,按照幼儿园的实际需求 ,挑选出学历、年龄、能力都相符的保育员 ,大量吸收优秀的女青年来担任保育员的工作 ,从而确保保育员的综合素质的提高。 实行公开招聘制 ,可从根本上体现择优上岗的原则 ,并不断推进保育员队伍素质的优化 ,从而适应幼儿园改革发展的需求。 ,促进保教质量的提高。 对于幼儿园的卫生保健工作 ,基本是以预防为主 ,定时对幼儿进行体检和预苗的接种。 对于幼儿园的全体教职工来说 ,必须每年安排一次体检 ,早发现病情 ,早治疗 ,尽可能的杜绝一切传染病源 ,加强营养员业务管理 ,严格执行《食品卫生法》 ,落实营养员操作规范。 加强研究 ,力求幼儿膳食营养。阅读剩余 0%
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