管理论文：做好新形势下社区群众工作的探讨和尝试内容摘要：
的热情，构建和谐环境，营造辖区良好稳定、安居乐业氛围，推动企业的各项改革和发展顺利进行。 群众工作相对困难的重要原因，就在于社区聚集以下几类困难群体。 一是部分没有固定收入的“协解”职工；二是家庭遭遇变故的离退休职工 ；三是离岗家属；四是子女都没有收入来源的困难家庭。 因此，所有党员干部一定要扑下身子，采取多种形式，切实帮助这些困难家庭渡过生活难关，让他们实实在在地感受到组织的温暖。 我们很多企业社区还有相当一部分公益岗位人员和劳务派遣工，他们想要解决的困难和诉求较多，对他们也要履行好帮扶责任。 平时一定要多去走访与关心，嘘寒问暖，拉拉家常，了解和倾听他们的呼声。 笔者认为，衡量群众工作的标准，主要看是否有亲和力，是否能和群众打成一片，是否能成为群众信得过的人。 只有和他们以心换心，以诚感人，才能增强我们的亲和力、说服力和群众工作 的战斗力。 群众工作绝不是从书本上抄来的华丽词藻，更不是不讲实际居高临下的板着面孔训人，我们必须真正做到以人为本，关心群众，爱护群众，妥善解决群众工作、学习、家庭等方面遇到的问题，不断满足群众物质和精神方面的需求。 ，把握群众心理。 人不是可以随意堆放的物品，更不是不会思想的工具，而是有很强主观能动性的社会主体，根据马斯洛的需要层次理论，人有着从生理、安全、社交到尊重和自我实现等五个层次的需要。 广大群众不管是在职职工还是小区居民，他们经常会遇到各种各样的困难和问题需要组织帮助解决。 ，有的放矢地做好居民工作。 多样化。阅读剩余 0%
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