面试模拟流程内容摘要：
了那些信息。 有没有想过以后往那方面发展。 你对未来 3至 5年是怎样规划的。 三、结束阶段： 解释本 酒店的基本情况、 岗位的工作职责、酒店的休假、工资等情况。 酒店基本情况： 我们 酒店是一家温泉度 假型的酒店，位于广东省增城市白水寨风景区， 2020年 9月份由东莞三正半山酒店管理， 金叶子度假酒店是以高山温泉养生及水疗为主题，并集餐饮、住宿、会议、康体、娱乐等多功能为一体的休闲度假酒店。 岗位信息： 你所应聘的岗位是属于 XX部门，你是直接向 XX汇报，主要是 的工作。 福利政策： 酒店为员工免费提供食宿，每天休息六天假， 领班级及以下员工享受工龄工资，标准介绍详细。 全部面试完后，询问面试者还有什么疑问或想了解的内容。 询问面试者，跟你聊很多，想问一下你对我们酒店还有你应聘的岗位感兴趣吗。 四、判断该应聘者是否适合。 符合条件，直接告诉他下一环节是什么。 多久。 （先生 /小姐：经过我跟你的交流，认为你还是挺合适这个岗位的，请你稍等一下，接下来要见一见我们部门总监 /经理）将名片给应聘者，这几天内有什么想。阅读剩余 0%
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