金乡县中医院科室综合目标考核实施方案内容摘要:

医疗沟通工作 主动与临床科室沟通至少一次,收集反馈意 见,积极解决问题,并提出改进措施。 6 查记录资料和到临床科室核实, 无资 料不得分 ,工作不到位扣 1 分 /次。 检查资料管理 各种检查均有登记,资料(申请单、报告单、登记本, 图片等)保管(存)完好,便于查询。 5 查登记本, 无登记不得分, 登记不全扣 1 分,资料丢失每份扣 1 分。 报 告 单 质 量、及时性 医学影像诊断报告及时、规范,有审核制度与流程。 5 出具报告医师资质、报告时间、报告流程不符合要求 ,每份扣 ;未执行审核制度,每份扣。 现场抽查 CT、 大型 X 光检查者 5 例,检验、心电图、B 超常 规检查者各 2 例,(或根据反馈 /投诉意 见) ,以上检查项目,发现一例超时 报告结果的扣 1 分。 业务学习 三基”考试、考核达标;参加医院及科室 的业务学习,每月 1次。 10 查签到本和学习记录。 “三基”不达标 扣 5 分;不参加另行处理;业务学习少 1次扣 2分,缺记录扣 2分( 查看培训资料及医院考试成绩)。 临时或指定性任务 完成率 100% 10 完成不及时的 1 次扣 5分;执行不力 的 1次扣 8 分;拒不执行的 1 次扣 10 分,罚款 100 元 质控小组人员签名: 质控小组人员签名: 自查日期 存在问题及原因分析: 整改措施: 上月问题整改情况: 质控小组人员签名: 自查日期 11 中药房考核标准 考核 项目 检查内容 分值 评分标准 扣分原因 自评得分 科 室 管 理 每月定期召开科务会,成立科室质控小组,开展科室质量自查,针 对问题提出整改措施,考查整改效果。 完善各种登记记录。 6 未召开科务会扣 2 分,未成立科室质控小组扣 2 分,未进行科室质量自 查扣 2 分,无问题整改措施扣 2 分。 各种 登记记录不全,每项扣 1 分 制定以中药内容为主的在职教育培训制度和培训计划, 每月开展 1 次业务学习,不断提高专业技术水平。 4 无培训制度和培训计划,不得分; 查科室会议记录、个人培训记录,未开展,不得分。 少一次扣 1分 加强与临床科室的沟通联系, 每月征求临床意 见一次,改进服务。 2 查上月记录, 未征求临床意见不得分。 药 品 管 理 药品供应满足临床合理需要。 制定有突发事件 的药事应急管理的预案。 2 未制订预案不得分,预案不完整每项扣 1 分,药品供应无故不能满足临床需要扣 2 分 建立中药饮片采购制度,采购程序符合相关规定,供应商资质齐全并对其定期评估 9 无中药采购制度或供应商资质不符合要求或有伪、劣药品及明令禁止购销的产品,不得分;采购制 度不完善,扣 5 分;评估记录不完整,扣 2分 药品必须先入后出, 未办理入库手续的药房不 得发放药品使用(特殊情况除外)。 2 现场抽查,不符规定不得分。 药库药品、药房贵重特殊药品账物相符 2 现场抽查,账物不符合不得分。 质 量 控 制 煎药室工作制度和相关设备的标准化操作程序完善,严格煎药的质量控制、监测工作 煎药室布局合理,配备完善的煎药设备设施和辅助用具,流程合理。 煎药室应当定期消毒。 煎药设备设施、容器使用前应确保清洁,有清洁规程和每日清洁记录。 煎药操作记录完整,操作方法符合要求。 待煎药物先行浸泡时间不少于 30分钟,每剂药一般煎煮 2 次,煎煮时间根据方剂的功能主治和药物的功效确定。 凡注明有先煎、后下等特殊要求的,按照要求或医嘱操作。 20 无工作制度和相关设备的标准化操作程序或未开展质量控制、监测工作,不得分;质量控制、监 测工作不到位,酌情扣分(最少扣 1分,最多扣 3分) 布局不合理,扣 1分;流程不合理,扣 分;设施设备和辅助用具配备不完善,扣 分。 未定期消毒、无清洁规程或无每日清洁记录,不得分;消毒记录和每日清洁记录不完整,每项扣 1 分。 无操作记录,不得分;记录不完整,扣 1 分;煎药操作方法不符合要求,每处扣 1 分。 12 近效期药品登记按要求进行登记、 警示、 处理。 过期、 变质药品必须单独存放于不合格药品库 房(专柜)。 5 查记录,未按规定登记、警示不得分,登记、警示不完整每项扣 2 分。 合格药品区 域内存放 不合格药品不得分。 严禁公药私借, 医院公务用药按规定办理药品借用、结算手续;严禁私自调换药品,未经科 室(或部门负责人)同意不得私自调换药品。 2 查记录,外借药品未及时完清结算手续扣 借药当事人 2 分,造成损失的照价赔偿。 未经许可私自外借、调换药品、发现一例 扣 5 分。 窗口发药复核制度。 处方调配、核发后必须及 时签字(章) 2 发药窗口未按规定复核处方内容、 药品价格不得分,处方调配、审方未签字 每项扣 1 分。 药品分类管理,定点存放,先进先出,随时养护,严格按 照规定条件贮存。 中药饮片储存管理规范,有保证质量的管理制度和设施条件,做到定期养护。 建立中药饮片处方调剂制度和操作规范,严格处方的审核和调剂复核,调剂复核率 100%,每剂重量误差应在177。 5%以内 5 查现场,未按规定存放,每项扣 1 分 中药饮片有变质、霉变、生虫、串药等现象或无储存管理规范、制度,不得分;设施条件不完善,扣 1 分; 无 药品养护记录扣 2 分。 养护记录不完整,扣 1分。 无饮片调剂制度和操作规范,不得分;未按规定审核或无复核签字,每张处方扣 (最多扣 2 分);重量误差不 符合要求,每剂扣 分(最多扣 2分)。 严格执行中药饮片处方用名和调剂给付有关规定。 2 现场抽查 10种中药饮片的调剂给付(查阅相关资料,现场访谈药房人员)。 中药饮片调剂给付不符合规定,每种扣。 积极使用小包装中药饮片。 5 小包装中药饮片少于 300 种,不得分;临床未使用,扣 2分。 中药饮片验收管理制度健全并落实到位,记录完整。 5 制度不完善,扣 2分;记录不完整,扣 2分。 (查阅中药饮片验收管理制度及上月进货质量验收记录或入库清单) 药师参与药物治疗,促进安全与 合理用药。 建立处方点评制度,对不合格处方专册登记表。 对每月对归档处方进行评价,形成处方评 价报告。 次月 10 日前交药剂科、医教科 10 无中药咨询窗口或工作台,扣 1分;无咨询记录,扣 1分。 无处方点评制度 扣 2分。 查上月记录,未 开展中药处方评价工作,规范处方(用药医嘱)开具、审核、调配、核发、用药指导等行为,不得分; 未 登记不合格处。
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