西南政法大学学生会相关制度

西南政法大学学生会相关制度内容摘要：

六条 与社会各企业取得广泛的联系，并根据其需要，为其提供临时工作人员。 第七条 协助商家、企业在校内外开展代销、促销宣传，并长期代理产品的宣传、经营工作。 第八条 开展义务维修及其他服务工作。 第五章 红岩讲解队 第一条 红岩讲解队为学生会实践部的直属二级机构，致力于宣讲传播红岩精神。 第一节 管理办法 第 二条 红岩讲解队成员不列入学生会内部编制，在学生会定才智在线才智在线才智在线才智在线 才智在线才智在线才智在线才智在线 员之后在全校范围内另行公开招聘。 第三条 红岩讲解队设队长一名，副队长二名，并依据工作的实际情况进行分组，每组设组长一名，实行分层管理制。 第四条 由队长负责对红岩讲解队成员的工作进行监督考核，并定期向实践部部长汇报，作为年终评优依据。 第二节 工作职能 第五条 围绕 “11 27”纪念活动，在歌乐山各旅游景点开展红岩讲解服务工作，宣传红岩精神。 第六条 开展各种类型的活动，组织学校党员、团员学习红岩精神，对其进行爱国主义教育。 第七条 在两校 区周边开展各种宣传红岩精神的活动，使红岩精神深入人心。 第六章 法制教育团 第一条 法制教育团为学生会实践部的直属二级机构，本着 “发挥政法优势，服务社会大众 ”的原则，致力于宣传法律观念和法律知识。 第一节 管理办法 第二条 法制教育团成员不列入学生会内部编制，在学生会定员之后在全校范围内另行公开招聘。 第三条 法制教育团设团长一名，副团长二名，并依据工作的实际情况进行分组，每组设组长一名，实行分层管理制。 第四条 由团长负责对勤工助学服务队成员的工作进行监督考核，并定期向实践部部长汇报，作为年终 评优依据。 才智在线才智在线才智在线才智在线 才智在线才智在线才智在线才智在线 第二节 工作职能 第五条 充分发挥政法大学生的优势，学以致用，从我做起，推动普法工作的顺利开展，增强广大市民的法律意识。 第六条 走上街头，深入社区，开展各种形式的法律宣传和义务咨询活动。 第七条 与周边法院建立并保持长期联系，开展法庭旁听活动，并共同研习各种典型案例以更好地开展法制教育。 第八条 提供义务法律援助。 第九条 编辑《市民法律指南》。 第七章 红十字服务中心 第一条 红十字服务中心为学生会实践部的直属二级机构，本着发扬 “红十字 ”精神的原则进行各种公益活动，使红十字精 神深入人心。 第一节 管理办法 第二条 红十字服务中心成员不列入学生会内部编制，在学生会定员之后在全校范围内另行公开招聘。 第三条 红十字服务中心依据工作的实际情况进行分组，每组设组长一名，实行分层管理制；并在各学院均安排负责人，以便传达、组织红十字服务中心的相关活动。 第四条 由各组长负责对红十字服务中心成员的工作进行监督考核，并定期向实践部部长汇报，作为年终评优依据。 第二节 工作职能 才智在线才智在线才智在线才智在线 才智在线才智在线才智在线才智在线 第五条 积极组织开展 “红十字 ”精神的宣传活动，让校内同学广泛了解 “红十字 ”的相关知识。 第六条 组织大 型公益活动，如慈善募捐，探望孤寡老人等。 第七条 加强与重庆市红十字会及各高校红十字团体的联系与交流，实现共同进步。 第九章 管 乐 团 第一条 管乐团为学生会文艺部的直属二级机构，以 “丰富校园文化，活跃艺术氛围 ”为已任，致力于培养器乐人才，追求艺术高品位。 第一节 管理办法 第二条 管乐团（团长除外）成员不列入学生会内部编制，在学生会定员之后在全校范围内另行公开招聘。 第三条 管乐团设团长一名，副团长两名，副团长协助团长开展工作。 第四条 由团长负责对管乐团成员的工作进行监督考核，并定期向文艺 部部长汇报，作为年终评优依据。 第二节 工作职能 第五条 挖掘有管乐特长的人才，并对其进行训练和培养。 第六条 组织编排各种节目参加各类文艺汇演。 第七条 负责管乐团的乐器管理。 第八条 与其他高校的管乐团体建立并保持联系，互相交流，共同进步。 才智在线才智在线才智在线才智在线 才智在线才智在线才智在线才智在线 第十章 蓝天话剧社 第一条 蓝天话剧社为学生会文艺部的直属二级机构，致力于为同学们提供展示才能的舞台，以独特的角度展示西政学子的风貌。 第一节 管理办法 第二条 蓝天话剧社（社长除外）成员不列入学生会内部编制，在学生会定员之后在全校范围内另行公开招聘。 第三条 蓝天话剧社设社长一名，副社长一名，并依据工作的实际情况设立编导组、演配组、舞美组。 第四条 由社长负责对蓝天话剧社成员的工作进行监督考核，并定期向文艺部部长汇报 ,作为年终评优依据。 第二节 工作职能 第五条 挖掘有话剧特长的人才，并对其进行训练和培养。 第六条 根据同学们的愿望和要求，编排各种主题的大型话剧，在本校及其他高校上演。 第七条 负责各种中小型舞台剧的策划与编排。 第八条 与其他高校的话剧团体建立并保护联系，互相交流，共同进步。 才智在线才智在线才智在线才智在线 才智在线才智在线才智在线才智在线 西南 政法大学学生会 评优办法 才智在线才智在线才智在线才智在线 才智在线才智在线才智在线才智在线 第一章 校学生会优秀学生会干部评选办法 第一条 为进一步调动和激励学生会干部的积极性和创造性，鼓励干部德、智、体等方面全面发展，使我校学生会干部切实地起好带头作用，特制定此办法。 第二条 评选条件： （一）参评的学生会干部本学年综合测评分排名须在全年级（班）（以 100人计）前 50名以内。 本学年内必修课和限选课考试平均成绩须在 70分以上。 参评的学生会干部（本科）必须在规定时间内通过国家英语四级或相当于英语四级的其他语种考试（专科、成教、自考学生以英语三级类推）。 对工作有突 出贡献者，根据实际情况，可适当降低标准。 （二）积极完成学生会的各项任务，对所承担的社会工作认真负责；坚持原则，敢于同不良现象作斗争；积极协助、配合学校做好学生的思想政治工作和其他各项工作；严于律己，在各方面能起模范带头作用，在同学中有一定威信，工作成绩显著。 （三）身体健康，有良好的卫生习惯，体育成绩达到《大学生体育合格标准》合格以上。 第三条 该学年内，凡有下列情况之一的学生会干部不得参加优秀干部的评选： （一）有违反四项基本原则的言行，造成了不良影响者； （二）受到学生会内部或校、学院、年级通报批评 以上（含通报批评）纪律处分者； （三）以职务之便，假公济私，弄虚作假，损坏学生干部形象才智在线才智在线才智在线才智在线 才智在线才智在线才智在线才智在线 和学生会名誉者； （四）无视纪律，部长例会或各部例会无故缺席一次以上（含一次）或迟到、早退二次以上（含二次）者； （五）工作怠慢，严重失职者； （六）一学年内有一科以上（含一科）成绩不合格者。 第四条 评选工作的组织实施： （一）在校团委指导下，由主席团负责全面的评选工作。 （二）评选应采取自下而上的办法，由各部在符合条件的干部中进行投票选举。 名单报主席团审查后，将意见报校团委复核审批。 （三）整个评选程序由纪检部负责监 督。 （四）评优名单初步确定后，应及时张榜公布进行公示，在公示期间，全体学生会成员都有权以书面形式提出异议，校团委以反馈情况为依据，确定优秀学生会干部最终名单。 第五条 名额分配：为各部人数的 25％。 若有突出贡献者，可根据具体情况向主席团提出申请，二级组织为其人数的 15％，获得“优秀部门 ”称号的部门可适当增加名额，但比例最多不超过本部人数的 30％（二级组织不超过 20％）。 第六条 评选范围：为校学生会全体成员、二级组织成员及各学院学生分会成员。 第七条 评选工作必须严肃、认真，切实做到公平、公开、公正 ，参评人员必须有详细的书面材料，由该部部长负责审查。 如弄虚作假，即取消相关负责人的参评资格，并给予相应处分。 第八条 评选工作在每学年第二学期的最后五周内进行。 才智在线才智在线才智在线才智在线 才智在线才智在线才智在线才智在线 第二章 优秀部门评选办法 第一条 为鼓励先进，表彰突出，在学生会各部之间营造积极向上的竞争氛围，使学生会各项工作更好地开展，特制定此办法。 第二条 参评部门的要求 （一）工作认真负责，能够在规定时间内高质量地完成校团委、主席团交代的各项工作任务； （二）工作主动积极，有创新意识，能够在以往的工作基础上有所突破，开拓新的工作局面； （三）能够积 极主动地配合学生会其他部门完成各项工作任务； （四）部门内部团结向上，凝聚力强，成员综合素质高，全面发展。 第三条 该学年内，凡有下列情况之一的部门不得参加优秀部门评选 （一）部内成员受学生会通报批评（含通报批评）以上纪律处分累计二人次者； （二）部内成员以职务之便，假公济私，弄虚作假，损坏学生会名誉，造成不良影响者； （三）工作中因严重失职造成学生会各方面损失者； （四）部内成员一学年内有一科（含一科）以上成绩不合格达三人次者； （五）一学年内在各种材料汇总工作中，迟交累计达四次（含四次），拒交一次者。 第四条 评选程序 （一）各部门填写《各部工作考核表》，上交纪检部； 才智在线才智在线才智在线才智在线 才智在线才智在线才智在线才智在线 （二）由纪检部进行核实，并汇总填写一学年来各部门有相关记录的各项工作情况； （三）主席团进行讨论评议； （四）主席团呈交校团委审核批准。 第五条 评选范围：限于学生会十个部。 第六条 评选工作在每学年第二学期的最后五周内进行，且必须先于优秀学生会干部评选工作结束。 第三章 西南政法大学校团委选拔学生会优秀学生干部入党校培训办法 第一条 为了加强对党的理论的学习、提高校学生会学生干部的政治思想觉悟，同时也为了保证选拔工作的公正性和公平 性。 根据学校的相关规定，特制定本办法。 第二条 选拔对象为西南政法大学校学生会学生干部，包括学生会的干部和干事。 第三条 每期党校选拔名额总数由学校党校根据校学生会成员人数制定具体比例。 第四条 选拔对象基本条件为： 坚持四项基本原则，拥护党的领导，有较高的政治热情。 应为校学生会在职干部； 符合所在年级推优条件，已经被推为优秀团员，但未进党校培训； 学生干部个人工作表现必须符合《西南政法大学学生会学生干部管理办法》的规定。 才智在线才智在线才智在线才智在线 才智在线才智在线才智在线才智在线 第五条 在同等条件下，另具下列条件可优先选拔： 对校团委，校学生 会工作做出突出贡献者； 在宣传，文艺方面有专长，并在该方面工作成绩优秀者。 第六条 由校学生会主席团成立选拔小组，由校学生会主席担任小组组长，负责初步的选拔工作。 具体操作程序如下： （一）由校学生会各部门在部内通过民主评议的方式，产生符合条件的候选人名单，并向选拔小组提交名单，由选拔小组对干部名单进行审核； （二）经审核符合事实后，将由选拔小组依据《西南政法大学学生会干部管理办法》规定，对其学期工作表现进行审查。 经选拔小组民主投票表决，凡工作期间违反《办法》规定者一率取消其资格。 （三）选拔小组将经审查 的名单上报校团委，由其进行再次审查。 第七条 校团委将对整个选拔工作进行指导和监督，并具有最终决定权。 第八条 本办法从制定之日起实施，解释权归校团委。 第四章 西南政法大学学生会优秀宣传部门评比办法 为进一步规范学校学生宣传工作，充分调动各院学生宣传工作积极性、主动性，为鼓励先进，表彰突出，在全校各院学生分会宣传部之间营造积极向上的竞争氛围，从而使其在校学生会领导下，根据自身特点创造性地开展工作，同时也保证对院学生分会宣传工作的指导和考核更加客观、准确，特制定《西南政法大学学生委员才智在线才智在线才智在线才智在线 才智在线才智在线才智在线才智在线 会优秀宣传部门评比办法 》，现予公布。 一、评分标准 本《办法》以院、系学生分会为单位计分，各参评单位得分由院系学生分支宣传部的日常工作评定分、与校学生会的配合工作评定分、奖惩分、院系学生分会考核评定分、特殊事迹分五部分组分： （一）各院、系学生分会宣传部的日常工作（ 40%） 材料（一项基本分 80分） ①各院、系学生分会宣传部开学初须制定可行性宣传工作计划，学期末应做好总结，且上报校学生会备案。 ②上述材料无故不交者，每次扣 20分； ③上述材料上交不及时者，每次扣 5— 10分； ④根据材料质量状况给予 5— 10加分。 日常活动 ①面向本院、系开展活动，活动内容健康，形式新颖效果好，与本院紧密结合。 校学生会。