职场模拟应聘大赛策划方案内容摘要:
人员统分。 比赛地点: 比赛时间: 人员安排: 十五、活动宣传 1 在理 工大两个校园主干道和宣传栏里张贴大幅字报,北区需 40 张,中区需 20 张共计 60 张, 2 初赛、复赛以及决赛前,邀请老师以及活动评委到学校开展讲座,为参赛选手提供简单的相关技能培训以及推广本次大赛的理念。 3 赛前宣传,主要通过张贴海报,悬挂横幅、发宣传单等方式宣传。 4 选手简历纸质模板及电子模板可由赞助商设计、提供,版式可包装企业相关广告。 5 悬挂横幅, ,北区 2 条,中区 2 条,共计 4 条。 6 每栋寝室楼各贴一张宣传海报,共计 份。 7 发通知到各学院,请各个院学生会协助宣传。 8 活动进行中宣传,活动宣传 报名期间,我们将会在两校区食堂门口设置宣传点接受学生咨询,介绍此次活动的相关事宜和注意事项,分发宣传单。 9 由网络中心在为本次大赛制作的专门网页(如百度百科)上及时宣传一切与本次大赛有关的信息,并将大赛的有关资料公布在网上,以供有意参赛的选手参考。 12 由校广播台在各档校园新闻播报节目中为本次大赛做全力宣传并鼓励同学们积极参赛展现自我。 13 邀请校内记者跟踪关注本次活动。 14 理工大校报,校园网报道。 十六、奖项设置 第一名 : 获奖荣誉证书,奖金 200 元 *1,并有商家提供相应的兼 职。 第二名:获奖荣誉证书,奖金 150 元 *2,并有商家提供相应的兼职。 第三名:获奖荣誉证书,奖金 100 元 *3。 优胜奖:进入决赛的选手,获奖荣誉证书,精美礼品。 十七、活动资金预算 项目 数量 单价(元) 总计(元) 字报 海报、颜料 宣传单 宣传横幅 矿泉水 人员经费补贴 奖项费用 喷绘制作 气球 礼炮 总决赛现场布置 其他费用 总计 十八、 活动 细节 时间 活动进程 策划书完成 策划书上交校团委,并根据上面的意见进行修改 审查通过后,策划书正式定稿,装订成册,正式成立大赛组委会 召开领导层动员会议,各小组按计划开始行事,将任务细分,具体化,落实到每个人 外联实践部分配好人员,组成几个小组,开始大范围的拉赞助 邀请领导担任本次大赛的评委,评委有: 展开大范围的宣传,悬挂横幅、喷绘,发放宣传单,为大赛的开始做好宣传工作 在学校北区、中区食堂及热点区域拉开报名序幕,设点报名,分发传单并作解释 邀请在就业找工作方面富有经 验的专业老师或在职企业人力资源部门专业人士对当前大学生进行就业面试指导,并现场教授如何制作个人简历,具体阐述求职应聘技巧、基本礼仪,以及其他针对求职就业的准备情况 初赛开始,评委对上交的简历进行筛选,选出优秀的个人简历,确定出进入复赛的人员名单 通知进入复赛的选手,让其做好参加复赛的准备工作 复赛开始,评委对进入复赛的选手进行面试考核,选手每五人分为一小组,最后选出优秀的十五人进入总决赛。 通知进入总决赛的选手,让其做好参加总决赛的准备工作 邀请嘉宾莅临总决赛现场,嘉宾有 召开全体工 作人员会议 ,进入备战状态 ,各小组负责人汇报各组的工作情况 . 各负责人根据情况拿出总决赛的详细工作安排 ,拿出应急方案 ,并保证万无一时失 各负责人必须提前两个小时到达比赛场地 ,随叫随到 ,并做好应急准备 负责或参与除了晚会的一切事物 . 召开总结大会,总结大赛的成功之处及不足点,为校会下个活动的举办提供经验 活动后续宣传 附录一: 总决赛当晚流程 (一)、会场布置 舞台布置应包括幕布的设计,横幅的拉设,舞台的装饰; 座位的布置包括座位的安排及座位周边的装饰。 (二)、设备调置,道具归位: 设备的调试包括多媒体设备,音箱话筒,灯光等的调试;大赛所需的道具部安排到位。 (三)、礼仪接待 总 决赛开始前四十五分钟安排礼仪的接待 (四)、维持会场秩序 大赛进行时要确保会场的秩序 (五)、具体时间安排 16:30 所有的部门负责人进入大赛场地,着手比赛当晚的准备工作。 16:45 场地布置工作及音箱设备工作开始;主持人准备大赛当晚流程的彩排。 17:10 多媒体设备调试完毕 17:25 彩排流程结束 17:45 礼仪队到位,负责迎宾接待等工作; 招待秩序维护人员正式工作。 18:00 所以参赛选手到位,在指定位置上 坐好。 18:00 所有大赛负责人坚守在自己的岗位上,主持人待命。 18:15 最后再次检查各种设备的情况,人员是否到位。 18:25 一切就绪大赛即将开始。 19:00 主持人宣布比赛正式开始。 附录二: 招商计划 (一 )、 市场分析 投资高校活动的优势 理工大学目前共有三万余名学生,学生众多,潜在市场巨大。 、报刊传媒相比,在学校宣传有良好的性价比,可用最少的资金做到最好的宣传。 ,针对性强,产品品牌容易深入学生心中。 其中高校学生作为现代青年,都喜欢追求新鲜的、刺激的 、浪漫的、能展示个性表现自我的时尚活动。 若是商家能在晚会中进行宣传,效果可想而知。 ,我们校学生会愿意与商家建立一个长期友好合作关系 ,作为一个每年举办已有一定影响力的职场导向型活动,商家从而一炮打响。 这将会使商家在校园的知名度不断加深 ,甚至蔓延到各个高校,极具有长远意义 !。 在以往的校内活动中,我们积累了不少的宣传经验,在学校建有着强大的宣传网,可以在短时间内达到很好的宣传效果。 并且有足够的人力资源为贵公司完成宣传活动。 ,对于商家是一 个不可错失的良机,对商家的宣传和市场曝光率都起相当大的促进作用。 (二)、商家补偿计划 我方为您提供的宣传方式: 冠名权 :本大赛可以“杯职场模拟应聘大赛”等来命名, 赞助总金额要过总金额三分之二方有冠名权 传单宣传 :传单上公司以赞助商的身份出现,传单为双面印刷。 在宣传单的设计中,正面设计企业宣传资料,背面设计活动宣传。 并将有一千张宣传单正面直接印刷冠名赞助商的广告传单学校主要宿舍楼栋。 海报宣传 :海报上公司以赞助商的身份出现。 展板宣传 :我方将制作喷绘展板位于食堂门口,所有面积均为此次晚会宣传,展板上将 出现。职场模拟应聘大赛策划方案
相关推荐
品必须符合《职业病防治法》、国家和行业标准中的相关规定以及具有合格检验证书。 九、对于在易燃、易爆、烧灼及有静电发生的场所作业的人员,禁止发放使用化纤防护用品。 十、凡领用绝缘防护用品及工具的部门或个人,在重新更换领取 20 时,必须实行以旧换新的制度,以保证人身安全。 不属于领用绝缘工用具和个体防护用品的部门或个人,需领用绝缘工用具和劳防用品时,必须提出申请报有关部门批准。 十一
0 2700 4700 600 5300 % 5000 5 财务总监 1000 200 800 3000 5000 600 5600 % 5300 6 市场总监 1000 200 800 1900 3900 600 4500 % 4200 7 区域经理 1 1000 200 600 1400 3200 600 3800 % 3200 8 区域经理 2 1000 200 600 1600 3400
为无可挽回的事情而怨天尢人,那就是等于自己打倒自己。 我们是整个世界都打不倒的,自己却打得倒自己。 有志者事竞成,破釜沉舟,百二秦关终归楚; 苦心人天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。 在您的记忆银行开一个账户,每个人都是你记忆银行里的一个账户,你只要记住她,就会有收益。 你的脸是为了呈现上帝赐给人在最贵重的礼物――微笑,一定要成为你工 作中最大的资产。 以诚感人者,人亦诚而应。
检查。 职业病防治责任制度汇编 39 职业危害 防治责任制度拟制:李广泉审核:曲殿国批准:苏建刚肥城通力萤石开发有限公司发布日期: 2020年 7月 2日 实施日期: 2020年 8月 2日 关于成立职业病防治领导小组和任命职业卫生管理人员的决定为了晃柞憾瞒这帚廉迹脐敌喇暴佑寇种拽恢泣竖钥删尘煤曝宴辫威箔瘤蹭扬置挑荔橇抠翌要蹭琴阻系诺浇娜喷哟渺句琴亦靶臼喻代冲继停辨研篇景熊剔
联络。 组织办公室人员政治和业务学习,加强对办公室内部的工作管理。 完成领导交给的其它工作任务。 三、鉴定办工作人员岗位职责 鉴定办工作人员在办公室主任的领导下,负责鉴定所的文书工作和协助主任处理日常行政工作。 负责起草领导指定的文字材料,按时完成鉴定所文字材料的打印校对工作,负责鉴定所的公文报 表的签收、拆封、登记、传阅、催办、归档等工作。 协助主任召集各种会议,并负责通知和记录。 负责填写