鸿鑫商贸公司年度先进员工评比制度规定(编辑修改稿)内容摘要：
； 乐于分享自我销售心得，在新人领带上贡献突出 积极响应公司促销计划，对积压品销售有突出贡献； 8 具体奖项评选标准 年度先进员工 学习进步能力强，年度经过公司培养和个人努力，进步有目共睹； 积极参与公司组织的各项活动，并取得优异成绩； 高度服从公司领导安排，办事灵活，执行能力强； 能够全面掌握本职工作要领， 工作条理性好，在本部门业绩突出者； 具备全面的综合素质，具有较高发展潜力； 9 具体奖项评选标准 年度最佳店长 爱护公司资产，产品无丢失现象且人为损坏率低； 亲和力强，公司员工认可度高； 在其带领下本部门员工无重大违纪现象发生； 年度部门销售业绩突出，部门团结度高，累计三个月创造部门间最高销售额； 能够带领本部门超额完成公司规定的。阅读剩余 0%
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