子公司行政人事主管培训之培训发展测试题(编辑修改稿)内容摘要：
年中 ,由最初总资资产几百万元发展成为现在总资产为两百多亿的大型电器公司 .但最近南方公司遇到了比较麻烦的问题 .公司经常出现熟练工人短缺的问题 .产生这个问题的原因是公司从国外引进了世界上最先进的生产设备 ,而且生产的产品品种也比以前更多 ,这些变化要求生产工人需要掌握更为先进的技术 ,而从人才市场上招进的员工很难能在短期内符合公司的需要 . 于是公司总经理洪明要求人事部写一个生产工人的短期培训计划 ,以满足公司对人力资源的需要 ,人事部经理王明把此事交给了张平 ,张平是由技术人员提拔上来的人事管理者 ,对人事管理工作也是刚接触 . 问题 :王明应该怎么样指导张平做这个培训计划 ?。阅读剩余 0%
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