中北集团计量器具管理制度(编辑修改稿)内容摘要:

A/3 计量器具管理制度 第 6页 共 13页 五 计量监督制度 一、总则: 实 行计量监督制度,是保证企业生产实现最佳经济效益和社会效益的先决条件。 因此,企业生产的全过程,必须加强计量管理和监督工作。 计量监督工作由集团公司安全机务部负责。 二、内容 各种计量器具必须按期送检。 对各种计量检测数据必须通过抽检进行认证。 对不负责或弄虚作假者,要追究责任,严肃处理。 正确和使用计量器具,周检期内的在用计量器具,如有不合格者,应及时上报,一当查出,责任人按有关制度处理。 认真做好各种原始记录,并妥善保管,不得任意涂改和遗失。 作业性文件 版本 /修订: A/3 计量器具管理制度 第 7页 共 13页 六 技术档案 、原始记录及资料的管理制度 一、计量技术资料、原始记录、统计报表、证书、标志是考核计量水平,加强计量管理的重要基础,必须做到项目齐全,数据可靠,专人保管。 二、计量技术档案和记录的内容是:计量人员清册;计量器具账册(总帐、分帐);周检计划表;各类标准器及配套仪的技术说明;历史记录卡;各类计量器具事故和报废记录;计量检定修理原始记录;检定抄表记录;车辆保修工艺、质量主要参考数检测记录等。 三、上述资料应按年或月装订成册由专人统一保管。 如有遗失,按奖惩制度办理。 原始记录的保管期,原则上 不少于一年。 四、产品合格证、校验合格证、检定合格证是计量器具正常使用的依据。 在用计量器具必须有醒目的检定合格标志,使用部门及单位应妥善保管,不得涂画覆盖。 对于损坏标志的行为,应给予批评或处罚。 作业性文件 版本 /修订: A/3 计量器具管理制度 第 8页 共 13页 七 计量工作的考核、奖惩、赔偿制度 一、总则 根据《中华人民共和国计量法》、《全国厂矿企业计量管理实施办法》等有关规定,为进一步加强计量管理,特制定本制度,以此作为我公司经济责任制的补充,单独考核。 二、奖励 完成下列六项指标的部门可得计量奖: 圆满完成公司下 达的各项计量工作; 在用计量器具无损坏、无丢失、定人定点负责保管; 工作现场无报废、超周期及无编号的计量器具; 按周检计划表送检,送检率达 100%,周检合格率达 98%,在用计量器具抽检合格率达 98%,计量检测率达 95%。 计量器具账、卡、物、号相符。 各种计量报表填报及时、准确。 三、惩罚 凡没有按奖励条件完成计量工作的,扣部门当月提成,其中一条未完成的扣部门当月提成总。
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