小二黑食品南京销售中心文员工作规范及流程(编辑修改稿)

小二黑食品南京销售中心文员工作规范及流程(编辑修改稿)内容摘要：

司时间 现家庭 地址 联系电话 紧急联络人 与联络人关系： 联系电话： 教育情况 起止时间 学校名称 专 业 学 历 工作经历 起止时间 单位 名称 职 务 离职原因 家庭情况 关 系 姓 名 年龄 文 化程度 工作 /学习单位 本人在上述所填报的各项资料均为属实 ,如有虚假或故意隐瞒 ,本人愿意接受贵公司的规章制度处罚和承担相应的法律责任，并允许贵公司对以上内容进行调查、核实。 我已通过公司上岗培训，并认真学习理解公司有关行政、 人事、 财务等制度，本人承诺在公司内严格遵守并执行公司制度 ；即使公司今后再制订有关制度，在本人知悉后也将严格遵守并执行。 签字： 日期： 经理面试 评估意见 此处人力资源部填写 需填写直系亲属 最后一轮面试人对应聘者的评估意见，最后需注明建议录用或不建议录用 本 资料来自 附件 3 转正申请表 姓 名 办事处 /部 门 岗 位 入司时间 年 月 日 申请时间 年 月 日 工 作 总 结 （请详细描述自己的工作业绩及工作表现） 你对公司人际关系感到： □非常满意 □还可以 □不满意 你对目前的工作感到： □尚能承担更困难的工作 □合适但希望担任更困难的工作 □正合目前本人能力 □稍感不足 你对目前的工作量感到： □太多 □稍多 □尚可 □稍少 □太少 你对目前的工作环境感到： □很好 □一般 □差 你对试用期及转正后的工资待遇感到： □很好 □一般 □差 你对所从事的岗位希望： □继续在现岗位工作 □如有可能调至本部门 岗位工作 □如有可能变更至 部门 □对本公司的工作不太适应 希望部门主管如何（从哪些方面）帮助你，使你的未来工作更好。 何种培训你较感兴趣并对现职有用。 你还有哪些意见与建议。 此栏注意必须填写试用期期间月度绩效分值，评估是否达成转正标准 本 资料来自 接附件 3 转正员工考核表 填表日期： 年 月 日 办事处 /部 门 岗 位 姓 名 项 目 权重 优 良好 合格 不合格 差 自评分 直接上级评分 工作态度 10 10 8 6 4 2 工作效率 13 13 10 8 6 4 业务知识 12 10 8 6 4 2 协调性 8 8 6 5 3 1 服从 性 8 8 6 5 3 1 判断力 7 7 6 5 3 1 忠诚度 10 10 8 6 4 2 责任感 8 8 6 5 3 1 品 德 10 10 8 6 4 2 创 新 7 7 6 5 3 1 进取心 7 7 6 5 3 1 总 分（ 100分） 考勤记录 ▲记功 次 ▲嘉奖 次 ▲全勤 月 ▲处分 次 ▲事假 日 ▲病假 日 ▲迟到 次 ▲旷职 次 ▲加班 次 主管： 日期： 主管结论 □按期转正 □延长试用期（最长一个月） □辞退 用 人 主 管 建 议 事 项 调整薪资 □增加 元。