党支部20xx年度工作总结内容摘要:

竞争意识、创新意识和业绩意识,确保各项 工作 任务的全面完成。 五是 抓 班子。 搞好党支部班子自身建设 ,充分发挥党支部的战斗堡垒作用, 健全制度,规范行为,增强素质,提高能力,求实创新,勤政廉政,增强班子成员的团结,提高班子的凝聚力和战斗力。 六是 抓队伍。 搞好党员队伍建设,树好形象,做好表率,充分发挥党员的先锋 5 模范作用;搞好员工队伍建设,充分调动员工的积极性和创造性,发现、培养和推荐优秀人才,引导和激励广大员工在 日常工作 中贡献自己的聪明才智, 积极打造一支作风硬、业务强、肯吃苦、 能战斗 、 具有 创新 意识和创新能力 的 坚强团队。 七 是 抓稳定。 针对员工普遍关心的热点、难点问题,做好深入细致的思想政治工作,善于化解矛盾,确保员工队伍稳定。 八是 抓文化。 宣传 公司愿景、 经营理念、 服务宗旨 和员工 守则 , 促使员工 保持良好精神状态,营造健康向上的 部门 文化氛围。 九 是 抓培养。 按照 坚持标准、保证质量、 改善结构、 慎重发展 的 原则 ,把优秀青年员工作 和业务管理骨干 为重点发展对象, 做好对入党积极分子的教育、培养和考察工作, 不断壮大党组织的力量。 十是 抓 工会。 领导和支持 部门 工会依照章程独立自主地开展工作, 使工会 起到党联系职工群众的 桥梁 和 纽带作用。 ( 2)认真组织开展各项主题活动。 业务 联合党支部 根据公司党委统一部署,先后组织开展了“ 创建促和谐 、 和谐促发展 ”、“抓 队伍、 促清廉”、“学习实践科学发展观”和 “ 销售 服务年”等 主题 活动。 在 每一 活动开展过程中,党支部精心组织,合理安排,认真落实活动方案,使各项教育活动都收到了预期效果。 ( 3) 认真 按照 党支部工作条例 开展支部各项工作。 一是 做好支委 分工, 明确支部成员的岗位分工和责任,完善党的组织建设, 以集体领导与个人分工负责相结合的原则处理党支部日常事务, 克服人员分散困难,每月召开一次支委会,结合上级党委布置的工作任务,专题讨论和布置支部工作。 重大事项决策通过支委会或领导班子办公会集体讨论,提高办事透明度,有力地推动了各项工作的顺利开展。 二是严格党的组织生活制度,提高“三会一课”质量 ,坚持 由 支部书记 每年 讲一次 党课 的 制度, 认真组织党员过好组织生活,保证组织生活正常化 ,促使全体党 6 员都能自觉接受党组织的教育、管理和监督。 三是做好民主评议党员工作 ,在每次 民主 评议中,党员都能结合各自思想工作实际,积极开展批评与自我批评,既总结在组织纪律、思想作风、廉政建设、本职工作等方面取得的成绩,又剖析存在问题及原因,并提出今后的努力方向,达到触动思想、提高认识的目的。 四是 组织 开展党员团队活动,通过集体活动增进党员对党组织的参与意识与责任 意识 ,增强党支部的凝聚力和战斗力 ,加强党员之间的相互了解与合作。 今年 ,支部先后组织 党员 参加 西柏坡 一日游 和 大别山 红色旅游 等活动,并邀请 财务 党支部 一起参加党员联谊 共建 活动, 重温党的优良革命传统,畅谈改革开放三十周年取得的成就, 扩大党 员的视野, 增进相互友谊, 丰富党员业余文化生活。 ( 4) 认真 抓好党员 的 日常管理。 一是坚持抓好党员 学习 教育 活动 ,组织党员学习上级文件和党建理论热点问题,提高党员政治思想素质和政策理论水平。 支部在 今 年共组织各种形式的党员理论学习 和 业务 培。
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