xx年退休党支部工作总结

xx年退休党支部工作总结内容摘要：

拓创新，抓党建、搞创建、保稳定、求发展，各项工作进展顺利。 现将本人半年来的工作汇报如下： 一、加强政治理论学习和业务学习，全面提高 自身素质。 我始终把学习和更新知识结构放在日常工作的重要部分，深入学习邓小平理论和三个代表重要思想，重点学习党的路 18 线、方针和政策，以三个代表重要思想为指导，认真学习基层工作方式方法、业务知识和市场经济知识，提高了自身综合知识水平。 同时，作为计生和文教卫生的分管领导，注重加强学习各级新政策、新法规，了解掌握当前社会发展趋势和形式任务要求。 把所学到的知识同实际相结合，善于运用理论解决实际问题的能力，提高了领导水平和驾驭全局的能力。 二、做好本职工作，抓好分管工作，全力以赴为办事处的经济发展和社会进步做贡献。 在今年春天的植树造林工作中，我们重点抓了四沟以南接近 300亩的经济片林，共植树 3万多株；村庄绿化按照办事处工作要求重点搞好了大岳、罗庄、栾庄三个村庄的街道绿化，共植国槐、芙蓉树 300多棵，冬青 100多株。 在新农合和养路费征收工作中，我们早宣传、早发动，两项工作都在办事处规定的时间内保质保量的完成了任务。 在今年开展的闲散地集中清理工作中，尽职尽责，认真指导、严格把关，使集中清理活动不走过场，不流于形式，真正达到了预期的目的，全片共筹集清理资金 10 多万元，为各片之首。 通过清理真正达到了一 增一减一变化的目的。 即：增加村庄公共积累，减少群众因宅基而引发的矛盾，村容村貌发生很大变化。 抓党建，求创新，为各项工作提供组织保障。 牢固树立 19 以人为本的思想，注重选用双高双强型干部。 坚持换届之前抓宣传，换届之中严程序，换届之后重教育，确保了两委换届工作依法有序进行，重点抓了三里、侯庄两村的班子建设，从而化解了群众的矛盾，为做好下一步的工作奠定了基础。 是抓治理，促后进支部早转化。 通过调整干部，加强对新任干部的教育管理，让他们加快从群众到干部的转变。 我们片三个落后村三里、小马、前街遗留问题基本得到 解决，村情趋于稳定。 抓好分管的文化教育卫生、计划生育等工作，计划生育工作在季度检查中取得全县第三的好名次。 文教工作迎接了全市的学校规范化建设，受到了好评。 三、强化治本，全面落实党风廉政建设责任制 作为班子成员，我认真执行廉政建设各项法规制度，十分注意克服思想认识上的局限性，始终与街道党委保持高度一致，不折不扣地执行党委的决策，牢固树立全局观念，自觉服从全局需要。 在工作中能够积极发挥协调服务作用，做到尽职不越权，时时处处为领导负责，切实维护班子的团结，为领导决策当好参谋助手。 四、下半年工作计 划 自己尽管做了一些工作，但也存在一些问题，如解放意识不强，工作不扎实等。 特别是在侯庄村的项目落实上由于自己情况掌握不清，工作没有做细，从而影响了办事处的声誉。 20 争取在下半年的工作中做好一下几点： 一、要突出工作重点重点搞好黄水费的征收工作，争取在下半年的工作中取得好的名次，完成街道党委、办事处下达的各项征收任务。 二、按照办事处的要求做好新农村建设工作，完成一村一企，一片一园的工作要求。 重点搞好侯庄村的项目落实进度，并搞好服务，使项目尽早落地投产。 完成一村一街的建设任务，为村民创造好的生产、生活环境。 力争完成沼气建设任务，给群众找到适合的农村发展环境，为村庄的绿化、美化、亮化、净化打下良好的基础。 三、抓好自己分管的文教、卫生、计划生育工作，使各项工作再上新水平。 from 2020 年退休党支部工作总结来自学优网 end 四、继续抓好后进村的治理工作，不使后进村反弹，努力工作争取把魏庄片达到农村工作先进片。 20xx年，是不平凡的一年，民进 XX市市直机关总支在民进 XX市委的领导下，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导，全面落 实科学发展观，紧紧围绕宿迁发展的主题，积极参政议政，全面完成了民进XX市委的工作任务，各项工作取得了一定成绩。 一、以思想建设为重点，全面提高会员的政治素质 21 全员参与，积极开展中国特色社会主义主题教育活动。 深入开展中国特色社会主义主题教育活动是市直总支 20xx 年的中心工作之一，总支在中把社会主义主题教育活动列为第一项主要任务，并要求全体会员开展多种形式的自学、交流和研讨活动。 今年 3 月 20 日，市直总支召开了中国特色社会主义主题教育活动研讨会 ,市政协副主席、民进市委主委李志宏作了继承民进优良传统、全面开展中 国特色社会主义主题教育活动的报告，并结合中共中央五一口号发表六十周年纪念活动，号召全体会员加强理论学习，继承民进优良传统，为建设新宿迁而努力奋斗。 与会会员结合本职工作谈了各自对中国特色社会主义的认识和感想，表示要积极做好本职工作，为建设小康宿迁而出力流汗。 市委统战部史建亭副部长要求民进会员不断加强政治理论学习，充分认识多党合作制度的重要性和必要性，继承民进的优良传统，积极参政议政，为建设新宿迁作出应有的贡献。 对这次活动都作了报道。 2020 年退休党支部工作总结文章 2020 年退休党支部工作总结出自载请保留此链接。 在这次学习活动中，市直总支的许多会员撰写了学习心得和体会，通过学习和交流，总支会员对中国特色社会主义有了更高的认识，大家普遍认为：继续搞好政治交接，进一步 22 加强自身建设，积极履行职能，建设高素质参政党，对建设中国特色社会主义具有极为重要的意义和作用。 全员学习，继承和发扬民进的优良传统。 市直机关总支这二年发展很快，针对新会员较多的实际情况，市直总支开展了继承民进优良传统会史教育活动，总支主任胡 志华同志协助李志宏主委编写了会史讲座，制作了精美的会史课件 ppt，总支组织全体会员学习民进会史，大家第一次见到了许多民进历史老照片，尤其是县级民进宿迁支部成立的老照片让会员感叹不已。 通过会史学习，大家了解了民进的光荣历史，表示要继承和发扬民进前辈的优良传统，在建设社会主义现代化中作出应有的贡献。 二、以组织建设为基础，全面提高会务工作水平 创新管理，强化组织制度建 设。 组织建设是一个组织生命力强不强的关键，市直总支在今年的组织工作中强化了制度建设，积极研究探索基层组织的工作方法和工作制度，制订了一系列组织工作章程，明确了新会员入会的程序和要求，建立了新会员入会介绍人负责制、新会员考察责任制，并规范了新会员考察用表等，对提高新入会会员质量起到了很大作用。 总支今年发展的 10 名新会员都是本科以上的业务骨干，政治素质很高。 提高效能，加强干部队伍建设。 基层支部的干部建设是保证会务活动质量的前提，市直总支在干部队伍建设中始终以 23 精干高效为原则，以搞活支部为目的，不拘一格选拔任用 支部干部。 针对支部人数不断上升的实际，今年总支经市委同意，调整充实了支部干部，在支部增设了组织委员。 支部活力有了明显增强，会务活动质量有了明显提高。 三、以宿迁发展为中心，积极开展参政议政活动。 参政议政是民进的主要职能之一，市直总支在今年的参政议政工作中，围绕宿迁经济社会发展的中心，要求全体会员积极调研，多提对宿迁发展有益的建设性建议。 在今年的政协三届一次会议上胡志华同志的被选为大会发言，中共市委张新实书记当场批转给有关部门；李志宏主委的等提案提出了对宿迁经济文化发展的良策；孙友军同志关注民生的等提案 得到了有关部门的高度重视，张立新同志的体现了对社会问题的深度思考。 市直各支部在调研活动中坚持与 XX 市的中心工作相结合，今年是宿迁争创全国优秀旅游城市的旅游年，市直二支部结合这个专题开展了宿迁旅游资源调研，并提出了创建旅游城市的建议。 在省民进组织的课题招标活动中，胡志华同志代表市委承担了高中学生课业负担情况课题研究，并按照省委要求完成了研究任务；胡志华和邹敏同志还承担了 XX 市 20xx 年度专题议政城市居民住房保障工作专题调研任务。 四、关爱困难群体，积极向抗震灾区捐款 24 今年发生的 震惊世界的重大事件，在地震发生后，市直总支全体会员积极投入到抗震救灾活动中，在各自的岗位上为灾区做着各种各样的工作，每个人为灾区的捐款都是捐了又捐，大部份会员捐款次数都达三次以上。 市直一、二、三支部在民进省委发出捐款倡议后，第一时间将信息通知到每一位会员，大家都以最快速度送来了捐款，市直三支部被民进省委授予抗震救灾先进支部称号，陆秀英同志被评为抗震救灾先进个人。 以下内容与本文市直机关总支 20xx年工作总结相关，可查阅参考：公民责任教育年主题活动工作总结 水管所党支部党建工作在水利局党委、玛管处总支的正 确领导下，树立科学发展观，认真贯彻以经济建设为中心，抓党建、促水利、发展经济的原则，狠抓水利管理，增加灌溉效益。 充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，全体干部职工团结一致，奋发图强，积极完成上级部门交给的各项工作，现将支部各项工作总结如下： 一、基本情况 兰州湾水管所全所现有职工 18 人，其中男职工 11 人，女职工 7 人，大专、大专以上学历的 12 人，少数民族职工 2人。 党支部成立于 1999年，现有党员 10人，占全所总人数的 55%，下设配水点 5个，管理 30个测流断面，担负着兰州湾镇 溉供水任务，党员在单位的发展中 25 发挥这重要的作用。 二、强化教育，不断提高职工的思想政治文化素质 加强学习型机关建设，提高职工的各项业务能力。 积极开展学习型机关、知识型职工创建活动，增强干部职工的学习意识、学习兴趣、学习能力，提高干部职工的思想水平、知识水平和综合素质。 首先制定年度工作计划，每月有学习安排，年终有总结、有考核。 其次坚持支部书记带头学习，带头参加讨论，带头撰写及心得体会。 三是建立学习资料调阅制度，每月的学习笔记及心得都由专人负责调阅，并计入调阅记录归入档案。 理论学习与水管业务学习 相结合。 坚持和完善三会一课、党员电化教育、职工理论学习等制度，使学习培训纳入制度化轨道，确保党员干部长期、经常、有效地接受教育。 组织干部职工参加各类培训，培训内容有：水管业务知识、等，并组织职工观看等电教片，通过学习培训提高党员职工的业务素质和服务能力。 加强职工思想教育，提高职工道德素质。 以文明礼仪集中教育、公民道德教育月、民族团结教育月为契机，把弘扬和培育民族精神作为一项极为重要的任务，纳入思想教育全过程，纳入精神文明建设全过程。 三、认真落实党员公开承诺和党员双目标管理 ,争创州级党建示范点 26 开展支部及党员公开承诺制。 承诺的内容坚持实事求是，避免空话、套话，做到符合实际，力所能及，同时对党员的承诺公开，并成立落实承诺制领导小组，通过公开承诺，激发和调动了党员工作的主动性，积极性和创造性，促进了业务工作提高。 自承诺制活动开展以来，支部及班子成员先后向群众承诺事项 18件，党员承诺事项 35件，班子成员齐心履诺，党员带头践诺，所承诺的事项做到了件件有回音，事事有着落，承诺兑现率达 100%。 承诺制的有效开展就是建立和完善保持先进性长效机制的具体表现。