xx年综合治理暨平安创建工作总结内容摘要：
堵塞漏洞，把不稳定因素消除在萌芽状态；三是维稳教育与典型交流相结合。 组织干部职工学习信访、综治、平安创建、维稳等相关文件，领会精神，提高认识。 二、强化措施，狠抓落实，扎实推进 （一）坚持综合治理矛盾纠纷及不稳定因素排查制度。 在矛盾纠纷排查和不稳定因素方面，做到早排查、早介入、早调解。 建立健全矛盾纠纷排查调处机制和制度，实行定期排查调处矛盾纠纷，勤查隐患。 （二）重点时期和平时工作相结合。 对重大节假日、重大活动、重要敏 感时期，开展集中排查。 引导全办干部职工本着喜庆、热烈、安全、节俭的原则文明过节，杜绝了黄赌毒和邪教、封建迷信等现象发生，抓安全，促稳定，创平安；安排好节假日值班，严格交接班手续，做好值班记录；办公室做到人走灯灭、人离门关，时刻警惕防火防盗，真正确保了一方平安，一年来未发生一例安全事故。 （三）队伍健全，信息畅通。 我办通过建立整体DOC格式，方便 您的 复制修改删减 防范网络，专门解决干部职工之间的矛盾纠纷，。阅读剩余 0%
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