xx年妇产科工作总结内容摘要:

与 20XX年度相比自然分娩人数有所下降,中期 引产及保胎患者共计约 150人,妇科手术包括子宫切除、盆腔肿物、宫外孕、前庭大腺囊肿等共计约 60 例,输卵管吻合术一例,以上病例无一例医疗事故及医疗纠纷住院患者都按时出院, 20XX 年我科室门诊共接诊患者约 3000 余人,妇产科门诊自开展无痛人流手术后门诊收入明显提高,并且门诊小型微创手术如取上环、人工流产、清宫术输卵管通水等手术无一例医疗事故差错发生,并有着收费合理患者满意度高入院容易等好评。 我科室本年度住院部及门诊总共为医院创收约 210万元。 三、医患关系方面 我科室存在其特殊性,所以医患沟通很重要也很困难 ,但妇产科全体医护人员相互理解、团结一致、对住院分娩病人耐心做好医患沟通,让患者及家属了解产程中可能发生的情况,并理解这一过程,这样我们的医患关系非常融洽。 四、管理方面 ①严格遵守排班制度及首诊负责制度,杜绝了空岗漏岗而发生医疗事故,坚持床头交接班制度,加强重点时段如夜班、中午班、节假日班等的管理,对重点病人的管理、如抢救室的患者和普通病房的危重患者,作为科室早会及交接班时讨论的重点,并引起各班的重视,②我科室消毒责任明确、正规并及时记录,③手术病人严格把握手术指征及加强围手术期的管理降低手术风险、对 危重病人尽快诊治,并请示上级领导会诊讨论,对我院现有水平及条件不能诊治的患者及时转诊,手术严格无菌操作,无一例产褥感染。 ④加强医疗文件的书写的管理,我科室坚持出院患者病历及时完成并层层把关,力争每一份病例一次成型安全出科。 五、增收与节支方面 增收方面:我科室在全科人员的努力配合及护士长的严格督促下熟练掌握各项收费标准,把该收的钱一分不少收回来,加强催款力度避免患者欠费现象。 节支方面:尽量减少水电各种一次性耗材及药品浪费。 为科室及医院创造最大的经济效益。 六、存在的不足 ①个别医护人员态度强硬、缺乏 耐心爱心并缺少对工作的热情、使医患关系紧张 ②个别医生无菌观念不强没能严格遵守无菌操作制度 ③多数医护人员时间观念不强,迟到早退现象严重,包括我本人。 七、努力方向 ①加强专业知识的学习,提高医务人员的业务素质和业务水平,希望院领导提供医生每年一名医生外出进修学习的机会和每月或每周院内学习及特殊病人讨论的机会。 ②积极开展新项目,如:开展产前准妈妈课堂及产后康复知识的宣教工作,积极鼓励患者在条件允许的情况下能够经阴道分娩,以提高自然分娩率。 门诊即将开展阴道灌洗上药等治疗阴道炎的新技术以及宫颈锥切等 技术。 以上就是我科室在过去的一年中所做的点点成绩和取得的微小收获,其中有很多缺点和不足,我们会继续努力工作,展望未来我们任重而道远充满希望,我相信在各位领导的带领和指导下,在我们科室每个成员的努力工作下,在我院各个兄弟科室的密切配合下,我们会克服一切困难坚决杜绝重特大医疗事故的发生,努力成为 20XX年全院效益最高患者满意度最高医护人员最团结的模范科室。 32020 年妇产科工作总结 我妇产科在院领导的带领下,认真贯彻落实《母婴保健法》,深入开展母婴保健各项工作,为提高我镇出生人口素质,降低孕产妇、围产 儿死亡率,减少出生缺陷及残疾做出了应有的贡献。 我科医务人员齐心协力,在工作上积极主动,不断解放思想、更新观念、树立高度的事业心和责任心。 围绕科室工作性质,围绕医院中心工作,求真务实、踏实苦干,较好地完成了本科室的各项工作任务,现将我科室全年工作的开展情况总结如下: 一、努力学习,提高素质和业务水平 学习有关妇幼卫生知识,丰富理论知识,用理论技术指导业务工作,能熟练掌握妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊疗技术,诊治妇产科各种常见病、多发病。 工作中严格执行各项工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟的处理每 一位病人,使产妇及病人都能健康出院,从无差错事故发生。 二、医患沟通到位 科室人员相互理解、团结一致。 对住院分娩的孕妇,观察产程严密,耐。
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