20xx年南桐水泥公司安全生产管理制度(编辑修改稿)

20xx年南桐水泥公司安全生产管理制度(编辑修改稿)内容摘要：

的有毒有害作业点，应进行技术改造或采取卫生防护措施，不断改善劳动条件，按规定发放保健食品补贴， 提高有毒有害作业人员的健康水平。 对从事有毒有害作业人员，要实行每年一次定期职业体检制度。 对确诊为职业病的患者，应立即上报公司人事部，由人事部或公司安委会视情况调整工作岗位，并及时 做 出治疗或疗养的决定。 禁止安排女职工在怀孕期、哺乳期从事影响胎儿、婴儿健康的有毒有害作业。 六、检查和整改 坚持定期或不定期的安全生产检查制度。 公司 综合法部 组织 车间或部室进行安全 检查，每 周 不少于 一 次； 每月公司组织一次安全总结会 ；各生产班组应实行班前班后检查制度；特殊工种和设备的操作者应进行每天检查。 本部 （室）车间自行 发现安全隐患，必须及时整改，如本单位不能进行整改的要立即报告 生产技术部 统一安排整改。 安全生产管理制度 7 由综合执法部发现安全隐患，立即下达整改通知单，各车间接到整改通知单后立即整改，若不能整改必须书面回复综合执法部。 综合执法部再与车间协商形成统一意见后再作处理。 七、安全事故应急救援制度 为了积极应对可能发生的安全事故，高效、有序组织事故抢救工作，最大限度减少人员伤亡和财产损失，维护正常生产秩序和工作秩序。 根据国家有关法律法规和公司要求，特制订应急救援方案。 事故发生的类别 1)、 放炮和炸材丢失 2)、 滑坡和泥石流 3)、 大型设备的倒塌 4)、 火灾 5)、 触电 公司立即成立安全事故应急处理指挥部 总指挥由总经理担任，副总指挥由公司分管生产和安全副总经理担任，成员由各部（室）车间主要负责人、综合执法部的专职安全员。 应急处理指挥部的职责 1)、 组织相关部门和事故现场的有关单位按照应急预案迅速展开抢救工作，防止事故进一步扩大，力争把事故损失降到最你程度。 2)、 根据事故发生状态，统一布置应急救援方案实施工作，并对应急救援过程中发生争议采取紧急处理措施。 安全生产管理制度 8 3)、 根据应急救援方案实 施过程中发生的变化和问题，及时对预案进行完善和修改。 4)、 紧急调运各类物资、人力、设备，当事故危及到周边单位和人员安全时，组织力量进行人员和物资疏散工作。 5)、 配合相关部门进行事故调查取证工作。 6)、 组织做好稳定秩序和伤亡人员的善后及安抚工作。 7)、 适时将事故的原因、责任和处理意见向有关部门汇报。 应急处理预案  接到事故 10分钟内应立即开展的工作 1)、迅速上报向中控室、主管领导以及主管单位 2)、立即调集救援应急抢救人员、车辆、设备，组织力量立即赶赴现场。  应急处理措施 1)、抢救 方案 根据事故现场情况，迅速调集必须机械设备和抢救人员进行抢救，如有人员失踪，尽快查清下落，同时根据工程特点、事故类别，请相关专家制订深化的抢救方案， 疏散人群，维持现场秩序。 2)、伤员抢救 立即与医院联系，（联系电话 48340120）请求急救车辆并做好急救准备，确保伤员得到及时救治。 3)、现场取证 安全生产管理制度 9 救援行动中，同时安排人员要做好事故调查取证工作，以利于事故处理，防止证据遗失。 4)、自我保护 救援行动中，抢救机械和救援人员应严格执行安全规程，配齐安全设施和防护用品，加强自我保护，确保在抢救过程中人员和 财产损失。  其它事项 1)、 在发生重大安全事故后，相关在接到电话后用最短时间内要赶赴现场，迅速开展工作，对失职和渎职人员要追究责任。 2)、 对可能发生安全事故，定期组织演练，确保在在紧急情况下按预案要求，有条不紊开展事故应急处理工作。 3)、 公司成立应急救援队伍， 八 、奖励与处罚 奖励 公司的安全生产工作应每 半 年总结一次，在总结的基础上，由公司。