20xx年今隆照明电器厂安全生产管理制度汇编(编辑修改稿)

20xx年今隆照明电器厂安全生产管理制度汇编(编辑修改稿)内容摘要：

（ 3）每年年终召开一次全厂性的安全工作总结表彰大会，总结全年的安全生产工作情况，表彰全年安全工作的先进集体和先进个人。 (4)遇有重大安全任务或特殊情况，由安全管理部门提请企业法人代表同意临时召开。 会议内客： （ 1）传达和学习贯彻上级有关安全生产法律法规、规章和会议精神。 （ 2）分析和研究本企业安全生产和管理现状，对有关存在的事故隐患落实整改期限、人员和经 费。 （ 3）研究和制订落实年度安全生产管理目标和考核指标办法。 （ 4）听取安全生产管理部门负责人的工作汇报，部署阶段性安全生产工作。 事故原因没有查清不放过；事故责任者没有受到严肃处理不放过；广大职工群众没有受到教育不放过；预防事故重复发生的防范措施没有落实不放过。 16 十一、 厂 消防安全管理制度 1消防工作在厂安全生产领导小组的领导下开展， 消防安全管理必须认真贯彻消防工作的方针 “ 预防为主，防消结合 ” ，并依法实行消防监督和经常督促厂认真做好防火工作。 为了防止火灾，厂的所有物料应分门别类进行堆 放，易燃和危险物品必须放置在专门区域，并设置明显标志和隔离墙，并做好守护工作。 厂的新建、扩建、改建工程必须符合国家消防规定，配置与之相对应的消防设施。 并且做到经常检查、定期更换，车间配置的消防器材、防火沙箱、灭火工具要放置明显处，并设有专人负责保管，平时不准随意乱动。 定期开展防火检查，检查要严格细致，发现有不安全隐患，必须及时整改，若一时不能进行整改的立即报告安全领导部门，统一安排及时整改。 对员工定期进行消防安全知识宣传、教育与消防技能训练。 生产、生活场所有各自的防火分区和直通室外的 安全出口；安全出口设有疏散标志。 保障疏散通道、安全出口畅通；两层以上 (含两层 )不准设置防盗窗，疏散门向外开启。 生产车间存放危化品存放量不得超过 l天的使用量，禁止禁忌物混合堆放。 严禁在生产场所动用明火、吸烟和使用电炉。 任何单位因生产工作需要，在厂内动明火的，必须填写申请报告单，讲清时间、地点、防护措施情况，而且设有专人负责防护，并经请示批准后方可动用。 17 十二、 特种设备安全管理制度 特种设备严格按照规定进行技术检测鉴定，定期检查，保证一定的备件储备。 维护保养应采用预防性保 养。 购置时必须进行技术论证。 档案齐全。 特种设备设计、制造、安装、使用必须进行审批、登记、验收及记录 严格执行特种设备安全监察管理条例和安全操作规程运行、维修、保养，特种设备的使用、维修、保养管理必须落实到具体人员。 特种设备严格按规定进行维修保养，定期检测检验，不能带病运行。 特种设备的档案要齐全，图纸、资料，使用检查、维护记录完整。 每月对特种设备安全附件进行一次检查，并做记录。 每半年对闲置、封存特种设备进行一次检查，并做记录。 每年对所有设备检查、鉴定一次，并做记录。 特种设备由持有国家规定颁发的特种设备操作证人员进行操作，无操作合格证不得上岗进行操作。 18 十三、 安全生产台帐管理制度 为进一步加强安全管理基础工作，促进企业安全台帐的标准化、规范化，特制定本规定。 台帐要求填写规范、字迹清晰、保存完好。 安全管理部门要定期检查与考核。 安全会议台帐 ：按要求填写会议名称、内容、时间、地点、参加人员、主持人、处理结果等内容，主要记录厂、车间关于安全方面的会议（如厂安全员月例会、车间安全例会等），尤其对安全生产文件的传达、学习和贯彻情况要 详细填写。 安全组织台帐 ：厂安全组织台帐要将公司安全生产领导小组、安全组织网络、安全监督部门组成成员记入台帐； 车间安全组织台帐要将车间安全领导小组、安全组织网络记入台帐，并填写本单位义务消防队员组成情况（姓名、性别、年龄、工种、岗位、文化程度、安全教育状况等）。 安全教育台帐 ：包括企业领导和管理人员安全教育培训情况；安全管理人员安全教育情况；新员工入厂三级教育情况；特殊工种安全教育及培训考核情况；转岗及离岗半年以上复工人员的安全教育情况；从事 “ 四新 ” 技术人员的安全教育情况；对事故责任者的安 全教育情况；岗位安全技术练兵情况；应急预案的演练情况；外来施工人员的安全教育情况等。 要有教育培训时间、地点、培训人、被培训人、教育培训内容、考试时间、考试成绩等。 考核试卷要存档。 安全检查台帐 :企业要定期组织安全检查，要将检查时间、检查内容、检查人、检查出的问题、整改措施、完成时间等记录上帐。 按照安全生产管理规定要求，企业安全检查每季度不少于一次，车间安全检查每月不少于一次，班组每周不少于一次，除此之外还要按照专业特点、根据季节变化、节假日安排以及特殊作业要求，开展专项检查。 安全检查中发现的隐患、问 题、整改要求及整改复查情况均应按要求如实填写。 事故隐患治理台帐 ：事故隐患治理应按公司、厂、车间实行分级管理，凡发生在产权车间的隐患，不论级别和资金来源，均应在车间隐患治理台帐中填写，要有隐患名称、隐患级别、隐患所在单位、存在部位、计划费用、实际费用、资金来源、整改前临时防范措施、整改方案（方案要具体）、完成进度、负责人、计划完成时间、实际完成时间、隐患治理后 19 的评估情况等。 隐患整改要严格按照 “ 五定 ” 原则进行（即定临时防范措施、定整改方案、定负责人、定整改时间、定资金来源）。 事故管理台帐 ：按照 《事故管理制度》要求，事故实行归口和分级管理。 厂级事故台帐要记录所发生的各类事故，车间级事故台帐要记录本车间发生的人身、火灾、爆炸、设备生产事故，生产指挥失误，生产操作失误等，凡影响正常生产运行均应上帐登记。 要记录事故发生所在部门、发生日期、事故类别、事故经过，并严格按照 “ 四不放过 ” 原则，进行事故原因及责任分析，详细填写应吸取的教训、采取的防范措施和处理意见等，伤亡事故要将当事人姓名、性别、年龄、工种、工龄及事故概况等记入台帐。 安全工作考核与奖惩台帐 ：安全工作考核和奖惩台帐记录对各部门、各岗位安全生产责任制的考核情况，要有各级安全工作和安全生产考核细则，对事故发生的单位、个人及“ 三违 ” 人员进行处罚的情况，对防止和避免事故发生的有功人员的奖励情况，对在安全管理工作中作出突出贡献的单位和个人表彰和奖励情况。 台帐应设考核项目或内容、被考核部门和个人、主要事迹和存在问题、考核意见和结果、奖惩情况、考核部门签字及审批部门等栏目。 消防安全台帐 ：记录消防安全组织网络、消防演练情况、消防设施台帐、消防工作会议。 职业安全卫生台帐 :记录员工体检时间、人数、姓名、性别等，尘、毒、噪声、射线分布情况及定 期检测数据。 1安全防护用品台帐： 记录防护用品名细，防护用品检查、发放、使用的情况。 1特种作业人员档案 ：记录特种作业人员姓名、工种、年龄、本岗位工龄、性别、取证时间、参加培训情况及复审考试和体检情况等。 1安全活动记录 ：安全活动记录要内容齐全，填写参加人数、参加领导、活动内容、发言情况、领导签字等。 安全活动内容 :学习安全文件、通报、安全规章制度；学习安全技术知识、劳动卫生知识；结合事故案例，讨论分析典型事故，总结吸取事故教训；开展事故预想和岗位练兵，组织各种安全 技术表演；检查安全规章制度执行情况和消除事故隐患；开展安全技术座谈、攻关和其他安全科研活动。 班组安全活动记录要将本班组的安全会议、安全教育、安全检查、安全活动等内容记录清楚，并与车间内容相对应。 20 十四、 安全生产事故隐患排查治理制度 （一）总 则 ，强化安全生产主体责任，加强事故隐患监督管理，防止和减少事故，保障职工生命财产安全，根据国办发电〔 20xx〕 16 号和国家安委办明电〔 20xx〕 9号文件的有关要求，特制定本规定。 度投资计划进行管理。 ，对排查出的事故隐患进行治理。 （二）事故隐患项目的界定 下列项目可以界定为隐患项目： 安全生产责任制、有关规章制度和标准不落实的隐患 ； 生产设施存在的不符合国家安全生产法规、标准、规范、规定要求的隐患； 可能直接导致人身伤亡、火灾爆炸事故或造成事故扩大的生产设施、安全设施等存在的隐患； 可能造成职业病或职业中毒的隐患。 （三）隐患排查治理的责任和决策程序 企业是事故隐患排查治理的责任主体，企业主要负责人全面负责本单位的隐患排查治理工 作，并 逐级建立落实从主要负责人到每个从业人员的责任。 企业负责人、安全生产领导小组，每月的上中旬对企业进行二次排查。 企业建立事故隐患信息档案，对排查出的事故隐患及时登记。 由领导小组对排查出的事故隐患进行评估，确定属于一般事故隐患或重大事故隐患，按照事故隐患等级进行登记，并提出评估整改意见。 领导小组每季度对所排查出的事故隐患进行统计分析，并填写事故隐患统计分析表，经本企业负责人签字、盖章后报送安全生产监督管理部门。 隐患项目应在每一季度 15 日前和下一年度的 1月 31 日前进行统计分析，经企业主 21 要负责人签字后报安全生产监督管理部门。 当存在重大事故隐患时应立即向安全生产监督管理部门汇报。 隐患评估内容应包括现状分析、存在的主要问题、风险及危害和结论性意见等。 经评估确认的隐患应提出治理方案，包括治理的目标和任务、治理方法的比较和选择、具体治理工程量、治理方案的安全性和可靠性、投资概算、治理进度安排、负责治理的机构和人员、安全措施和预案等。 隐患治理应按规定编制投资概算。 在隐患评估、可研报告的基础上，结合 本企业的实际情况，提出隐患项目治理计划及投资计划。 （四）安全隐患排查的内容 （一）安全隐患排查的主要内容为 安全生产责任制落实情况。 企业法定代表人负责制及主要负责人、分管负责人、安全管理人员、各职能机构、各岗位安全生产责任制建立及落实情况。 安全生产规章制度建立和落实情况。 设立安全生产管理机构、配备专（兼）职安全管理人员情况；技术设备安全管理制度和岗位安全作业规程建立、执行情况；隐患排查整改、重大危险源监控、作业现场安全监督检查情况；外来施工队伍（承包商）安全监管情况等。 贯彻落实 安全生产法律法规和标准情况。 安全生产费用提取和使用、风险抵押金缴纳、为从业人员缴纳保险费等情况；新建、改建、扩建项目依法履行安全 三同时 制度情况。 安全培训教育情况。 企 业建立健全安全培训教育制度、保证经费情况；企业全员 培训教育及考核情况；企业负责人、安全管理人员及特种作业人员持证上岗情况。 应急管理情况。 建立专（兼）职应急救援队伍或与相关应急救援队伍签订协议情况；应急救援物资、设备配备及维护情况；应急救援预案制订及演练情况。 事故处理和责任追究情况。 事故报告制度建立情况；已发生的事故按照 四不放过 的原则要求，认真吸取事故教训，对有关责任人的责任追究和落实整改情况。 （二）安全隐患排查的重点内容 ； 企业取得安全生产许可证时不符合项的整改情况；重要生产车间、原料产品库区、供电供水等重点单元的安全生产状况。 工艺技术管理制度、设备维护保养管理制度制订和执行情况；工艺技术是否合规，操作条件是否合理，专用设备以及压力容器等重要设备的管理制度的执行情况。 生产装置正常停车和紧急停车安全规程的建立与执行情况，开车前和停车后确认制度的建立与执行情况。 22 在检 修、维修作业中，动火作业 、 高处作业、临时用电等特种作业安全管理制度执行情况；在生产和施工作业中，防火、防爆、防中毒安全管理制度建立健全和严格执行情况。 防雷电、防汛、防台风、防建筑物倒塌等管理制度和措施落实情况。 是否建立了应急救援队伍，或与当地大企业、与地方政府建立了应急救援合作关系；企业事故状态下防止 清净下水 污染的措施落实情况，是否设立了污水储存池及具备污水处理的能力。 岗位操作人员是否熟练掌握和熟悉本岗位职责、工艺流程、危险及有害因素、工艺技术指标、操作规程、设备仪表的使用、应急处置方法的情况 ,严格执 行企业巡回检查制度的情况。 新建项目的立项审批、安全设施审核情况，设计和施工单位的资质情况；项目的竣工验收、正在试车投料和试生产项目的安全措施制订和落实情况。 （五）隐患项目治理的实施管理 ，应立即组织进行整改。 ： 1）由企业负责人负责批准使用安全生产专项资金进行隐患治理，隐患治理项目资金到位后，确定具体负责机构或人员组织实施。 2）企业建立隐患治理工作例会制度，定期召开隐患治理项目专题会，施工部门负责施工进度，确保按时完成隐患治理计划。 3） 企业对隐患项目的管理，做到“四定”（定整改方案、定资金来源、定项目负责人、定整改期限）。 企业主要领导对隐患项目的实施负主要责任，企业分管领导对隐患项目整改方案负责。 4）较大的隐患在整改前，企业采取切实有效的安全。