鑫源通投资、管理咨询公司员工日常行为规范(编辑修改稿)内容摘要:
不准讲话、做小动作,不准在会议期间离开会场。 因特殊原因不能参加会议者,应事先请假,并征得批准。 必要时应积极发言,提出自己的想法和建议,供大家 学习、 分享。 ( 四 )工作行为 规范 保持认真、合作、自信 、负责 的工作态度。 严守职业道德, 不得擅自离开工作岗位 不做与工作无关的其他杂事 (擅自离岗超过 15 分钟扣除半天工资)。 服从 上级 的工作安排 ,不得擅自调换工作。 团结友爱 , 不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。 互相帮助,充分肯定别人的长处,努力改进自己的不足,取长补短。 下班时应。鑫源通投资、管理咨询公司员工日常行为规范(编辑修改稿)
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附件二)。 當測試儀器設備新購置使用時發生异常或故障維修后,應由品質部立即實施校正,以确保儀器之精確度。 校驗追溯体系 厂內校正(內校) 內校儀器依《量規儀器總鑒表》与《校正預定計划表》之日期規定實施校正,內校方法依每個儀器操作說明書及校正之規定進行。 校正人員必須經國家法定机构或其 它專業机构培訓且獲得資格証書之人員擔任,儀器校正日期到期時,由品質部負責通知使用單位,將儀器送品質部校正。
使产品完好到达顾客满意。 二、适用范围 适用于公司对原材料、辅助材料、 在制品、半成品和成品在搬运、储存、包装、防护和交付中的控制。 三、职责 仓库部:负责产品搬运、储存、防护、收发料控制,并选择和使用适宜的搬运工具的方法。 各部门:负责所属区域内物品的防护。 四、参考文件 《仓库区域规划图》 五、定义 (无) 六 、流程图 (无) 七、程序说明 搬运过程控制 仓库和生产部门负责人根据产品的特点
4块仪表和 2台变频器 800x800x20xxmm(WxDxH) 1套 挂码 (20Kg) 200米 信号电缆 ( 2套) 每套系统包括 3个 RTN 47t C3 称重传感器(德国申克公司) 3个 VEN 47t 弹性体安装件 1个 FAK0080 接线盒 1个 DISOMAT Opus 称重仪表,带显示及 4~20mA输出(安装在仪表柜内)。 技术要求: :
A、 B 类焊缝应进行 100%射线检测,符合 JB473094 中Ⅱ级规定且每条焊 缝应做超声波复验,复验长度不少于各条焊缝的 20%Ⅰ级合格。 射线检测设备:美国产 2 兆伏厚壁专用直线加速器。 9. 热处理(罐体焊后整体热处理) 鑫旺一期 1000Kt/a 氧化铝 NO NO2 高压溶出子项 脉冲缓冲器、压煮器 6 在焊接过程中,由于焊接接头的收缩,所有焊缝部位将产生较大的焊接残余应力
塞焊条头、 钢筋、铁块等杂物。 焊接前,焊条必须按要求烘干,焊条烘干温度为 350℃保温 1h,焊条烘干后宜放在 150℃恒温箱内,随用随取。 领用的焊条应放在保温桶内,不得放在 地上,以免粘脏,受潮。 8 焊接工艺要求和焊接规范 焊接环境:应避免风、雨和潮湿环境对焊接质量的影响,大风、下雨时应采取防护措施。 严禁将焊条随意放在潮、脏地上。 不得在坡口以外的焊件表面引燃电弧,试验电流的大小;引