华银铝业工会20xx年年度工作计划(编辑修改稿)内容摘要：
保护监督作用，保证职工的安全与健康。 动。 一是 结合企业生产的难点、重点，细计划，巧安排，强措施，抓落实，达到增强团队意识和提高企业效益的目的；二是要积极协同有关部门推进职工技能培训、技术比武、岗位练兵等活动的深入开展，为企业培育更多的技术能手、革新能手、生产业务骨干；三是继续开展群众性的技术革新活动，发挥合理化建议活动评审、表彰激励机制。 （三）弘扬企业文化，提高素质，促进企业发展。 “创争”活动班组建设再上新台阶。 一是以加强 班组 建设为抓手 ，以争当“工人先锋号”为动力， 夯实企业基层管理， 努力把创建“工人先锋号”活动打造成职工建功立 业的品牌 和 体现工人阶级先进性的窗口，叫响、唱响先锋号，最大限度地激发职工的劳动热情、创造活力，促进企业和谐稳定发展；二是弘扬“劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大”的时代新风，把自学成才、岗位成才、知识标兵、科技明星作为企业人才窗口，营造浓厚学习氛围，促进职工全面发展，提高职工队伍的整体素质。 ，促进企业发展。 不断培育和宣传贯彻企业核心价值观等企业文化理念，要强化职工文体活动阵地，利用好公司报纸、网站等宣传阵地，扩大与职工交流面，了解职工真实的思想，为职工解疑释惑，增强新形势下 职工思想政治工作的针对性、实效性。 要摸准职工思想脉搏，通过多种教育，统一思想认识，坚 定 职工走出困境的信心和决心。 通过会议、报纸、网络，不断地把形势和家底交清，把目标讲透，把企业前景和个人前途讲明，增强信心，凝聚上下力量。 要以人为本，把解决思想问题。阅读剩余 0%
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