毕业论文要求149314

毕业论文要求149314内容摘要：

毕业论文要求149314 1西南大学外国语学院全日制本科学生毕业论文（设计）实施细则一、毕业论文（设计）的目的毕业论文（设计）是实现人才培养目标的综合性实践教学环节，是本科学生开始从事科学研究和专业设计的初步尝试。 它以培养学生综合应用所学理论知识和基本技能、分析解决实际问题能力、独立工作能力和创新能力为重要目标，是对学生科研能力、综合素质的全面检验。 二、毕业论文（设计）的选题1选题的时间和程序毕业论文（设计）选题工作应在第七学期的第 5 周前进行，学院可以根据实际提前，但不得延后。 学院要安排指导教师确定选题题目，学院组织评审确认，审查通过后向学生公布。 学生在教师的指导下，可根据自己的兴趣、特长确定选题，学生与指导老师实行双向选择。 毕业论文（设计）题目，学生不得随意更换。 指导教师和毕业论文（设计）题目确定后，学院于第 7 周前将西南大学毕业论文（设计）选题汇总表送教务处实习实训科备案。 2选题要求毕业论文（设计）的选题可分为：“专题研究” 、 “教学设计与评析” 、 “翻译作品与评析” 、 “商贸实务与评析”等类型。 对各类毕业论文（设计）的选题要求是：（1）应符合专业培养目标，体现综合训练的基本要求。 （2）尽可能面向社会、面向基础研究与应用研究，与2外国文学与文化、语言理论研究与运用、外语教育研究与实践、特殊用途外语等相结合，此类题目的比例应达到或超过 80%。 （3）题目要有一定的工作量、难度适当，在规定的时间内经过努力能够完成。 （4）尽可能结合学生的特长和就业需要。 3开题程序学生确定选题后，可以查阅文献，制定研究方案，进行前期准备，然后向指导教师申请开题，经指导教师认可、论证同意后，方能进行毕业论文（设计）的实施阶段。 三、对指导教师的要求1毕业论文（设计）的指导教师应由学术水平较高、实践经验丰富的教师担任，一般应具有中级以上职称(其中高级职称教师比例应高 于 50%)，且近三年内在公开学术刊物上发表过论文。 初级职称的人员一般不单独指导毕业论文（设计）。 学院在安排本科毕业论文（设计）的指导教师时，应充分考虑学生毕业论文（设计）所涉及的学科专业领域与指导教师的研究兴趣与学术专长，使之尽量相互吻合。 2为确保质量，应控制每位教师指导学生人数，具体人数由学院根据情况规定。 提倡建立以指导经验丰富的教师为组长的毕业论文（设计）指导小组对学生进行指导。 3指导教师应能提供指导毕业论文（设计）的条件，不具备指导条件者，不宜担任指导工作。 首次独立担任毕业论文（设计）指导工作的教师，应认真学习本规定，并由学院指定经验丰富的教师帮助他们做好指导工作，以保证毕业论文（设计）的质量。 4在校外单位结合课题研究进行的毕业论文（设计） ，可聘请校外单位具有中级职称以上人员担任指导。 学院应指定中级职称以上教学科研人员参与指导工作，了解和掌握毕业论文（设计）进度情况及质量，并协助解决有关问题。 5指导教师的职责（1）指导学生做好毕业论文（设计）选题工作，了解题目目的、要求、主要内容、进行方式、工作量大小等，供学院审查。 题目确定后，对学生进行全面指导。 （2）定期检查学生的工作进度和工作质量，引导学生在独立思考的基础上分析解决论文（设计）工作中遇到的各种疑难问题，严格要求学生。 （3）指导学生正确撰写毕业论文（设计）。 （4）按等级制评定学生初评成绩，并给出评语。 四、对学生的要求31在教师指导下，独立完成一项选定的专题研究或设计任务，完成任务后按照培养目标及教学基本要求撰写出研究论文，或者编写出设计说明书等。 2在毕业论文（设计）工作中，应综合应用所学理论和基本技能，分析解决实际问题。 通过学习、研究与实践，使理论深化，知识拓宽，专业技能延伸。 3应学会根据题目的要求，进行调研、资料收集与处理；特别要注意收集国外该领域的最新研究进展，充分利用计算机、数字图书馆和工具书；毕业设计应掌握有关专业设计程序、方法和技术规范，努力提高专业设计、理论分析、图表绘制、技术文件编写的能力。 专题研究应掌握实验、测试技能，提高对实验结果的分析能力和解决问题的能力。 4通过毕业论文（设计） ，树立正确的设计思想，培养学生严肃认真的科学态度和严谨的科学作风，团结协作精神和敬业精神。 5毕业论文（设计）应符合规范化要求。 6学生应积极、主动、独立自主地完成毕业论文（设计） ，努力有所创新。 要有实事求是的科学态度，严禁抄袭、剽窃他人成果。 7严格遵守纪律,论文期间一般不得请假,因特殊情况必须请假者须经指导教师同意后,再按相关规定办理。 五、毕业论文（设计）成绩的评定指导教师和交叉评阅教师及答辩委员会对毕业论文（设计）的成绩评定按照百分制计分。 指导教师评定为“优秀”的毕业论文（设计） ，必须全部由学院指定相关专业教师进行交叉评阅，并参加学院答辩委员会组织的答辩，最终成绩由该专业负责人结合参考指导教师、交叉评阅和答辩委员会评定的成绩，分别按照 50%、20%和 30%的比例最终审定。 评定为“良好” 、 “中”和“及格”的毕业论文（设计） ，由学院按照 10%的比例由电脑随机抽查，指定相关专业教师进行盲评，并参加学院答辩委员会组织的答辩，由该专业负责人结合参考指导教师、交叉评阅和答辩委员会评定的成绩，分别按照 50%、20%和 30%的比例最终审定。 指导教师评定为“良好”的其他毕业论文（设计） ，必须由学院指定相关专业教师进行交叉评阅；其中，交叉评阅教师评定成绩为“优秀”的学生，由学院安排参加答辩委员会组织的答辩，最终成绩由该专业负责人结合参考指导教师、交叉评阅和答辩委员会评定的成绩，分别按照 50%、20%和 30%的比例最终审定；其余学生由该专业负责人结合参考指导教师和交叉评阅成绩，分别按照 70%和 30%的比例最终审定。 指导教师评为“中等”及其以下等级、没有被抽查参加盲审和答辩的毕业论文（设计） ，学生如无异议，其成绩可直接认定；学生如有异议，由学院指定相关专业教师进行重新评阅，达到“优秀”或“良好”再按相关要求审定给出最终成绩。 毕业论文（设计）的最终成绩按“优秀” 、 “良好” 、 “中等” 、 “及格” 、 “不及格”五级评定。 五级评分制和百分制评分的换算方式如下：成绩区间（百分制） 审定等级（五级评分制）85 分（含 85 分）以上 优秀75 分（含 75 分）（不含 85 分）之间 良好65 分（含 65 分）（不含 75 分）之间 中等65 分（含 65 分）（不含 75 分）之间 中等60 分（含 60 分）（不含 65 分）之间 及格60 分（不含 60 分）以下 不及格上述各种情况，如出现争议，由答辩委员会最终裁定。 评定学生毕业论文（设计）成绩时，必须严格掌握标准，实事求是，正确反映学生的4工作态度、业务水平和能力素质。 评定“优秀”成绩的学生人数原则上不超过本专业毕业学生总数的 30%，评定“良好”成绩的学生人数一般不超过本专业学生总数的 50%。 为了鼓励学生和指导教师高质量地完成毕业论文（设计）工作，对毕业论文（设计）最终成绩评定为“优秀”的学生，学院专门颁发证书予以表彰；对所指导学生毕业论文（设计）最终成绩评定为“优秀”和“良好”的指导教师，学院分别按照每生 200 元和100 元的标准予以奖励。 对所指导学生毕业论文（设计）最终被评选为校级及市级“优秀本科毕业论文”并获奖的指导教师，其所获奖励按照有关规定纳入该教师年度绩效考核得分。 学院成立毕业论文（设计）形式审查小组，在评阅前应先进行形式审查（形式审查内容及要求见附件） ，形式审查合格者才能参加评审和答辩。 有下列情况之一者，毕业论文成绩不及格：（1）未按要求完成论文（设计）任务；（2）论文质量差，达不到本科论文水平；（3）毕业论文（设计）形式审查不合格，并未按要求及时修改；（4）抄袭、剽窃他人研究结果。 毕业论文（设计）成绩不及格者，应予重做合格后，再发给相应证书。 重做不合格或不重做者，毕业时只发给肄业证书。 重做由所在专业安排，一般在校内进行，费用由学生自理。 对于抄袭、剽窃他人研究成果者按考试作弊处理，违反知识产权保护法者，由作者本人承担相应法律责任，指导教师 3 年内不得指导本科学生毕业论文。 1指导教师的意见和论文成绩指导教师根据学生在毕业论文（设计）期间的表现和毕业论文（设计）的质量写出评阅意见，并按等级给出成绩。 毕业论文（设计）评阅的参考项目选题选题符合专业培养目标，体现综合训练的基本要求；题目与生产、科研、教改和实验室建设的结合程度；题目的工作量和难易度。 能力与态度工作态度，遵守纪律，团结互助，在规定时间内完成论文；应用文献资料的能力；综合运用知识能力；实验（设计）能力；计算机和外文应用能力；对实验结果的分析能力。 质量水平论文的科学性，实用性和创见性；论文的撰写水平；插图的质量；论文的规范化程度。 2交叉评阅人意见和成绩学生毕业论文（设计）经由指导教师审阅评为“良好” ，由学院指定具有讲师及其以上职称教师进行交叉评阅。 评阅教师评阅后，写出评阅意见给出成绩。 3答辩委员会意见和成绩答辩工作在主管院长的领导下，由答辩委员会主持进行。 答辩委员会由学院党政有关5领导、学院学术委员会成员和各系（部）主任组成。 答辩委员会可决定成立若干答辩小组负责小组答辩工作。 答辩小组的成员为 3 人，由具有副教授以上职称教师担任组长，成员由具有讲师及其以上职称的教师组成。 答辩结束时，答辩小组根据学生答辩情况写出具体答辩评语，根据论文及答辩情况，并参考指导教师意见给出论文成绩，连同答辩记录交给学院答辩委员会审核，最后由学院统一向学生公布成绩。 在校外进行毕业论文（设计）的学生，其论文形式审查、交叉评阅和答辩一律回校进行。 六、毕业论文（设计）的归档1学生毕业论文（设计） ，其全部资料（包括论文（设计）内容、软盘、评阅记录、答辩记录、作品等）由学院统一收回，由学院资料管理人员负责保管，查阅毕业论文（设计） ，须办理借阅手续。 学院应按要求期限保存学生毕业论文（设计）。 毕业论文的署名权属于指导单位,文责学生自负。 2以学院为单位每年 6 月 20 日上报本科学生毕业论文（设计）汇总表（格式见附件 11）及其电子文本到教务处实习实训科。 七、毕业论文（设计）的组织管理全校毕业论文（设计）工作在主管校长统一领导下进行，实行分级管理，层层负责的办法。 1. 教务处的职责教务处作为学校教学管理的职能部门，负责毕业论文（设计）的总体管理工作。 （1）审核并汇总学院毕业论文（设计）选题和指导教师情况；（2）组织全校毕业论文（设计）工作的检查、监督、考核、总结和评估；（3）组织校级优秀毕业论文（设计）和优秀指导教师的评选；（4）审核学院毕业论文（设计）答辩委员会及答辩小组成员名单；（5）协调校内有关部门，为毕业论文（设计）工作的顺利进行提供保障。 2. 学院的职责学院负责本单位毕业论文（设计）全过程管理。 （1）贯彻落实学校有关毕业论文（设计）管理规定，成立毕业论文（设计）领导小组，拟定本单位毕业论文（设计）工作计划和实施措施；（2）做好毕业论文（设计）指导教师资格审查、选题审查，对初次担任指导教师的培养和管理，及时研究和处理教学过程中出现的问题；（3）成立学院答辩委员会，组织全院答辩工作；（4）做好院级优秀毕业论文（设计）和优秀指导教师的评选工作，并在 5 月 31 日前做好校级优秀毕业论文（设计）推荐工作；（5）认真进行毕业论文（设计）工作总结、归档和评估工作。 八、其它1本规定自 2013 届毕业生起执行。 2本规定由西南大学外国语学院负责解释。 西南大学外国语学院2013 年 4 月 23 日最新修订。