油田公司计划财务部造价中心分管造价副主任

油田公司计划财务部造价中心分管造价副主任内容摘要：

1、1员工岗位说明书一、基本信息：岗位名称 分管造价副主任 岗位编码所在部门或单位 造价中心 岗位类别 科级 岗位定员 1直接下级（岗位名称、数量）工程造价：5定 额：1直接上级（岗位名称）造价中心主任所辖人数 6 描述时间 2005作描述：1职责与工作任务概述：治区和中石油以及塔里木油田公司的各项造价和定额管理政策和文件，组织编制和修订公司造价和定额管理规定和文件；底编制和竣工结算；要职责与工作任务 占全部工作时间的百分比：80职责表述：贯彻上级部门的文件精神、 编制公司造价计价依据及管理 办法工作时间百分比：15 影响程度：全部依据上级计价文件精神和市场人材机价格变动的调查，负责编 制当年塔西 2、南公司工程造价计价依据的有关规定依据股份公司及油田公司工程造价管理的文件精神，负责编 制、 补充完善塔西南公司造价管理办法职责一掌握领会上级部门下发的各类造价文件、并 负责传达到员 工及各基层单位职责表述：贯彻上级部门的文件精神、制定公司定 额计价依据及管理 办法工作时间百分比：10 影响程度：全部 依据上级计价文件精神和市场人材机价格变动的调查，组织编 制塔西南公司定额计价依据的有关规定依据股份公司及油田公司定额管理的文件精神， 组织制定 补充塔西南公司定额管理办法职责二 工作任务负责转发上级部门下发的各类定额文件职责表述：拟定工作计划、督促 检查实施的结果， 汇报计划 执行情况工作时间百分 3、比：25 影响程度：全部负责拟定工作计划、经上级批准后，按计划组织实施，并负责督促检查实施的结果,及时向上级汇报计划执行的情况和实施的结果及时解决员工在完成工作时遇到的专业技术问题审核、复核设计概算及概算审查书 ，编制或审核招标文件标 价条款及标底，审核或复核工程结算书，对审核、复核的概算、标底和结算加盖造价专业资格章职责三工作任务审核定额编制的标准是否按规定的要求及标准测定，并及时纠正错误职责表述：参与相关部门组织的方案、 图纸评审及招议标活 动工作时间百分比 ：10影响程度：全部职责四 工 参与规划部门组织的方案、图纸评审 活动2参与各项目部组织的图纸答疑、招 议标及合同谈判以及竣工 验收 4、工作作任务 协调处理在上述活动出现的下级无法解决的问题职责表述：安排审核补充修订的定额估价表 、经济指标，参与经济活动分析工作时间百分比 ：10影响程度：全部及时安排由于出现新工艺、新材料，所需补充编制测算的定额子目和估价表工作，对编制过程进行业务指导，对其结 果负责审核及时安排各类经济指标的测算工作、 审核其结果，并收集 汇总 予以发布职责五工作任务 参与测算有关项目的经济活动分析职责表述：协助主任抓好造价管理的基础工作、当好 领导参 谋、 处理好各层工作关系工作时间百分比 ：10影响程度：部分协助主任抓好公司在工程造价管理方面的基础工作， 对出 现的问题及时汇报，妥善 处理，并能提出建设性 5、的处理意见加强与政府造价主管部门和塔指造价中心的沟通与交流， 协助配合主任完成对外的协调工作职责六工作任务 协调处理好与上级或下级、公司相关部 门及各施工企业之 间的工作关系其他工作任务 占全部工作时间的百分比：20职责表述：协助主任完成中心制度的建立、业绩指标、成本费用的控制及员工业绩的考核工作时间百分比：10 %影响程度：部分协助主任建立健全中心各项规章制度，并按制度 执行协助主任完成上级部门下达的各项业绩指标及成本费用的控制 职责七工作任务 完成对下属员工业绩指标的考核工作 职责表述：督促检查日常性事务工作的执行情况， 检查各类 台帐的完整性工作时间百分比：5 影响程度：部分检查各类会议 6、台帐的完整性、及 时纠正出现的错误行为职责八工作任务督促检查日常性事务工作的范围及职责是否履行，正确 处 理好出现的问题职责表述：负责公司概预算人员的业务培训、考核、换证工作工作时间百分比：5 影响程度：部分根据上级主管部门的要求，安排下属 组织好公司造价人员业务 培训的通知、登 记及审批工作 职责九工作任务按文件要求配合上级部门、负责对 公司造价人员的业务考核及 换证工作2. 岗位权限：权限一：对本中心完成概算、 标底、 结算造价确定的审核或复核 权权限二：对员工业务水平和业绩的考核评价权及出勤的监督权权限三：有对下属员工和各项业务工作的指挥权，对相关部 门有关资料的索取权3权限四：对所属下 7、级的工作有监督、 检查权，工作争 议有裁决 权3. 工作协作关系：内部协作关系 有密切的协作关系的部门：规划中心、 计财部、 审计部、各工程项目管理部、各下属单位的计财科、质量安全 环保部、 实验检测中心外部协作关系 有经常性协作关系的部门：喀什及自治区造价管理站、塔指造价中心、各设计院（所）各监理单位、各施工单 位三、任职条件要求：学历及专业背景 大专及以上学历，工程造价管理或 经济专业专业技术任职资格及职业等级资格中级职称任职资格，注册造价工程 师（或国家、股份公司造价专业人员一级资格证书）工作经验 2 年以上工程造价岗位工作经验，2 年以上管理岗位工作经验 ，4 年以上工作经验培训经历 8、接受过地方或股份公司造价专业知识的系统培训知识 通晓建筑经济知识，掌握工程造价知 识，了解相关的法律法规及税务知识，熟知设计标准和施工规范，具备 基本计算机应用知识技巧能力 具有较强的组织协调、综合分析、语言文字表达能力四、其它工作环境 独立办公室使用工具/设备 一般办公自动化设备工时制度 标准工时工作时间特征 正常工作时间，偶尔加班，何更准确的采集到市场价格信息及掌握更多的现场施工知识，编制出合理准确的工程量清 单，使造价更 趋 精通业务、工作不细致、应变及配合能力差、敬业精神及服务意识差五、职业发展道路：晋升方向（岗位） 中心主任轮换岗位六、业绩指标：考核指标详见岗位绩效合同备注：批准人：赵笃芳 编制人：杨登文 审核人：赵笃芳 审核时间:2005 年 5 月 20 日。