油田公司价格副主任岗位说明书(..)

油田公司价格副主任岗位说明书(..)内容摘要：

1、1员工岗位说明书一、基本信息：岗位名称 造价中心副主任 岗位编码所在部门或单位 计划财务部 岗位类别 科 岗位定员 1直接下级（岗位名称、数量） 造价主管 3 人直接上级（岗位名称） 造价中心主任所辖人数 3 人 描述时间 2005 年 5 月 20 日二、工作描述：1职责与工作任务概述：协助主任开展工作，分管价格管理工作主要职责与工作任务 占全部工作时间的百分比： 90 职责表述：学习国家法律法规，组织制定和完善公司价格制度及有关 规定工作时间百分比： 30 影响程度：全部组织学习、宣传、贯彻、执行国家价格法律法规、 规章制度及规定贯彻执行国家、地方政府、股份公司发布的相关价格组织制定完善公 2、司的价格管理办法、收集、协调解决价格管理中出现的问题职责一工作任务 组织检查指导基层单位价格行为，监督不执行或擅自调整公司 发布价格的行为并提出处理意见职责表述：负责组织编制、修订 公司内部劳务、 产品及非商品收 费、物资计划价格工作时间百分比：40 影响程度：全部负责组织编制、修订及管理公司内部 劳务、 产品及非商品收 费的价格负责组织编制、修订公司物资 供应材料计划价格， 负责市场 价格的调查、收集汇编各类材料价格，定期发布市场指导 价负责组织编制、修订及管理公司内部 劳务、 产品及非商品收 费的价格职责二工作任务 了解掌握基层单位的生产成本的动态变化， 补充完善各类 价格职责表述：协助主 3、任做好中心其他工作 工作时间百分比 20% 影响程度：全部协助主任做好中心费用的控制工作协助主任管理价格人员的建设职责三工作任务协助主任抓好其他日常工作其他工作任务 占全部工作时间的百分比：10职责表述：负责向上级主管部门反映价格执行中的问题，申报相关的价格及收费标准 工作时间百分比： 10 % 影响程度：部分负责向政府部门、油田公司价格主管部 门反映价格执行中出 现的问题，申 报相关的价格及收费标准负责与地方物价部门的外联工作职责五工作任务 负责公司各种行政事业性收费许可证的申请、办理及年审 工作2. 岗位权限：权限一：对公司内部价格的执行情况有监督检查权2权限二：对乱涨价，乱收费现 象有制 4、止权权限三：对公司内部违犯价格规定的行为有建议处罚权权限四：对相关部门有资料和报表的索取权3. 工作协作关系：内部协作关系 有密切的协作关系的部门：计划财务部、公司各 单位财务科、物资供应公司外部协作关系 有经常性协作关系的部门：油田分公司价格科、地方物价局三、任职条件要求：学历及专业背景 大学专科及以上学历，会计及相关 专业专业技术任职资格及职业等级资格中级及以上职称工作经验 2 年以上会计或相关岗位工作， 2 年以上管理岗位工作经验 ，4 年以上工作经验培训经历 接受过会计知识及相关专业知识的培训知识 精通会计专业知识，了解经济 、合同及税法知 识，具备基本计算机应用知识技巧能力 具有业务实施、组织协调、理解判断、语言文字表达能力四、其它工作环境 一般工作环境使用工具/设备 一般办公自动化设备工时制度 标准工时工作时间特征 正常工作时间、偶尔加班、偶尔出差工作难点 无法细致了解产品工艺，导致制定的 产品价格和实际价格偏差 较大工作禁忌 服务意识差、工作不细致、不精通业务五、职业发展道路：晋升方向（岗位） 造价中心主任轮换岗位 造价科六、业绩指标：塔西南勘探开发公司利润总额部门管理费用工作完成率价格制定准确率、价格测算资 料存档率、 业绩合同签约率备注：批准人：赵笃芳 编制人：张绪花 审核人：赵笃芳 审核时间:2005 年 5 月 24 日。