鲁能置业-薪酬调查报告内容摘要:
1、济南市房地产行业薪酬福利调查报告北大纵横管理咨询公司二零零三年十月北大纵横管理咨询公司鲁能集团项目组目 录1. 报告说明 .、薪酬调查的背景和目的 .、薪酬调查的范围 .、薪酬调查的内容 .、薪酬调查的方法 .、调查样本的选取 .、数据分析的方法 .、名词解释 . 报告摘要 .、样本企业概况 .、薪酬与岗位结构概况 .、福利与社会保障概况 . 济南市房地产行业岗位薪酬一览表 . 薪酬调查岗位统计分析表(按企业类型统计) .、国有企业 .经理 .总经理 .会计师 .工程师 .经济师 .程部经理 .发部经理 .务部经理 .公室主任 .目部经理 .算部经理 .目部经理 2 .力资源部经理 .业部经理 2、 .暖工程师 .电工程师 .建工程师 .气工程师 .、民营企业 .经理 .总经理 .工程师 .务部经理 .程部经理 .公室主任 .售部经理 .算主管 .气工程师 .暖工程师 .建工程师 . 其他企业 .经理 .总经理 .工程师 .会计师 .经济师 .务部经理 .程部经理 .公室主任 .算部经理 .售部经理 .力资源部经理 .购部经理 .业部经理 .计部经理 .发部经理 .建工程师 .暖工程师 .气工程师 .电工程师 .算员 .目工程师 . 薪酬调查岗位统计分析表(综合所有样本统计) .、总经理 .、副总经理 .、总工程师 .、总会计师 .、总经济师 .、财务部经理 .、工程部经理 .、办公室主任 .、销售部经理 .0、预算部经理 .。鲁能置业-薪酬调查报告
相关推荐
1、鲁能集团人力资源管理诊断报告(简洁版)一、鲁能集团人力资源改革的环境诊断分析1、 市场环境分析鲁能集团随着业务的不断拓展,涉足的市场化业务越来越高,而且原来垄断的发电行业随着“厂网分离,竞价上网”改革步伐的推进,竞争将越来越激烈,同时,随着国有企业市场化改革的推进和深化,集团其他相对垄断性业务也遭受不同程度的市场冲击和竞争压力,鲁能集团原来获取成功的的优势,如垄断经营、优惠政策
菇为 100 吨,用 4 天时间粗加工、 12 天时间精加工完成了任务;第二批收购到香菇 120 吨,用 7 天时间粗加工、 10 天时间精加工完成了任务。 ( 1)求该公司每天粗加工、精加工的能力分别为多少吨。 ( 2)该公司第三批收购到香菇 150 吨,已知每吨香菇粗加工后的利润为 1500元,精加工后的利润为 4000 元, 要使 这批香菇加工后获得的利润多于 475000元
1、1目组对原燃料公司调研报告通过 2002 年 9 月 16 日我们 目办对原燃料公司瞿经理进行请教和向原燃料公司其他人员进行问卷调查的方式,我们对原燃料公司进行了调研,现将我们调研了解到的情况汇总如下:涟钢原燃料公司负责涟钢所有外购煤炭、焦碳焦粉、油料、铁矿石、膨润土、合金炉料、耐火材料的采购供应工作,年付出资金 13 到 14 亿元。 目前有职工142 人,其中在管理岗位 55 人
1、7/ 2目录报告概要项目背景对华侨城集团战略的评估及改进的初步建议后续事项附录:制定战略的程序、方法和主要任务公司战略案例中国人寿保险业概要和记黄埔战略概要7/ 7/ 4报告概要科尔尼公司已基本按计划完成项目第一阶段的工作提出初步建议对华侨城集团发展战略评估主要包括:华侨城集团已建立了雄厚的发展实力,但还有许多机会可以更上一层楼华侨城集团作为一家投资控股公司
the songs .(clap your hand, stomp your feet , wink your eye ). Then sing the song ,add up other partsIf you are happy and you know it shake your head, open your mouth, lift up your leg, lift up your
1、摩比天线技术(深圳)有限公司岗位评价报告北大纵横管理咨询公司2003年 10月摩比天线技术(深圳)有限公司岗位评价报告 1 目 录一、岗位评价的意义 .位评价的原则 .位评价的流程 .位评价具体操作 .位评价具体操作 .择岗位评价方法 评分法 .建专家小组 .改评价因素指标及权重 .训专家小组成员并进行试打分 .式打分 .结调整 .位评价结果 .)试打分结果分析 .)正式打分结果