20xx年饮食服务中心优质服务月活动策划方案(编辑修改稿)

20xx年饮食服务中心优质服务月活动策划方案(编辑修改稿)内容摘要：

奖惩办法： 满分为 10 分，满六分及格。 对于 不合格寝室给 予黄牌警告，并给予通报批评；情节严重者中心将给予相应处罚并取消其评选优秀员工资格。 此次评比 按分值从高到低评出三个优秀寝室， 中心将在 09 年总结表彰大会上予以表彰奖励。 饮食中心十佳优秀服务之星评比 活动宗旨： 为了 强化中心 制度 建设 ，培养和塑造广大员工的集体荣誉感和使命感， 激励员工的工作热情，体现中心以人为本的“人性化”管理，因此要通过总结评比的方式，促使每一位员工对本人全年工作进行认真的反思，在肯定成绩的基础上发现问题、取长补短，在食堂中 形成一种人人奋发向上、积极工作的良好氛围 ， 从而全面提高 中心 整体的服务质量，为全校师生做好强有力的后勤饮食保障。 时 间： 20xx 年 12 月 10日 参评人员： 饮食中心全体炊事员 参 评比例 ：以部为单位（分别是江南一部食堂、松北二部食堂、 松北三部食堂、呼兰学区食堂、阿城学院食堂） 各部食堂按 照总人数的 3%比例上报 评定人员： 中心各部门管理人员及伙委会相关学生干部 评比细则及奖励： 部门： 姓名： 职务： 总分： 评 分 标 准 分值 评比办法 得分 品德端正，遵纪守法 、 认真 执行各项规章制度不断加强工作能力，提高工作水平； 10 分 此 次评比饮食中心将采取事迹材料考察、 问卷调查的方式进行； 各部上报的人员需提供 20xx 字以内的事迹材料一份。 评比满分 100 分，及格标准为 60 分，良好标准为 80 分，优秀标准为 90 分。 中心按照分值高低 评选出十位饮食中心 09 年度服务之星，届时中心将在 09年总结表彰大会上予以表彰奖励。 热爱 本职工作 、爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽； 10 分 工作认真负责，积极主动，服从整体安排，能配合同事完成各项工作任务，无较大的工 作失误； 10 分 按时出勤，无请假、无违纪； 10 分 完全胜任本职工作，能较好完成工作任务； 10 分 礼貌用语，文明待客，热情服务，没有客户投诉； 10 分 听从指挥，服从分配； 10 分 刻苦专研业务知识，在本职岗位工作成绩突出； 10 分 努力提高自身素质，并能在工作中得到发挥，每天都以饱满的热情投入工作 ； 10 分 积极参加各项中心组织的各项文体活动，取得名次者可加分。 1。