中国人寿保险团队核心竞争力课件(编辑修改稿)

色 中国人寿平度营销部 2020/6/21 17  帮助属员编织梦想  团队文化建立传播  属员的益友形同莫逆 中国人寿平度营销部 2020/6/21 18 第四个角色定位 “母亲” 的角色 中国人寿平度营销部 2020/6/21 19  “计划生育”  母亲的亲和力 中国人寿平度营销部 2020/6/21 20 第五个角色定位 “教练员” 的角色 中国人寿平度营销部

应具备的技巧与能力  沟通能力  控制状况的能力  人际关系技巧  时间管理与行政管理  职业道德与专业素养  运用事实及各项数据和图表的能力  达成目标与成就动机的能力  开拓市场的能力  独立与自信  寿险专业知识  开拓准客户的能力 国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 其他影响增员的因素 营业单位的架构与经营风格 想要开拓的目标市场 公司的产品与服务 准增员对象有无从业经验

当归的生物学特性（一） ）当归种子在室温下放置 1 年即失去发芽率，在低温干燥条件下可贮藏 3 年以上。 成熟的种子在适宜的水分、温度、氧气等条件下，就可以发芽生长。 种子萌发要经历三个过程：（1）吸水膨胀过程构成当归种子的成分如淀粉、脂肪、蛋白质及纤维素等均属亲水胶体，在干燥条件下呈凝胶状态，而当种子吸水后，水分渗入种子内部胶体网状结构中，就使凝胶状态变成溶胶状态，体积随之增大

当归的形态特征与适种环境 态特征】多年生草本。 株高 1。 肉质性直根系，主根明显，呈圆柱状，外皮黄白色，断面白色，具有菊花纹。 茎直立，基生紫色，有明显的纵直横纹，分营养茎和花茎。 叶分基生叶和茎生叶，基生叶互生，基部扩大呈鞘状抱茎，紫褐色。 基生叶及茎下部叶为 23 回奇数羽状复叶，边缘有齿状缺刻和粗锯齿。 复伞形花序，顶生，每一小伞形花序有 1236 朵小花，白色，双悬果，长椭圆形，扁平

,033 8,211 9,549 11,410债权投资 2,723 2,793 3,720 8,429 5,546 11,998 15,741 19,880股权投资 240 312 646 494 1,862 4,728 7,416 10,019其他投资 1,074 1,177 207 ( 14 1) ( 10 0) ( 14 7) 88 111合计 8,347 9,825 11,317 16

当归的选地整地与移栽 ）选地整地育苗地宜选阴凉肥湿的生荒地或熟地，以土质疏松、肥沃的砂壤土为好；栽培地要选土层深厚的休闲地或二荒地。 7 月中旬，先将灌木杂草砍除，铺于地面，火烧，随后深翻土地 25 厘米以上，日晒风化熟化，然后，于栽种前，结合整地每公顷施入腐熟厩肥 37500 千克，翻入土中作基肥。 播前再浅耕 1 次，做成宽 的高畦，畦沟宽 30 厘米，畦高约 25 厘米，四周开好排水沟。