WI-HR-005考勤管理制度-V1.0－上海华润地产行政内容摘要：
WI-HR-005考勤管理制度-V1.0－上海华润地产行政 1版本号： 勤管理制度1 司实行每周五天工作制，每周工作 40小时。 上午 9:000,下午 1:000，工作日中午休息一小时用餐。 休假制度 （拟订中）工未按上班时间到位或提前离开，又无正当理由事先请假的，视为迟到或早退。 员工全年坚持 100%出勤，不迟到不早退者，公司将在年终给予奖励。 2 门禁打卡考勤管理规定 目的为了维护公司的正常工作秩序，严肃劳动纪律，保证高效率、高质量的做好各项工作，特制定本规定。 适用范围适用于公司、地盘打卡考勤管理。 卡范围：除总经理之外人员；禁打卡系统启用时间：2003 年 1月 13日；卡时间：每周一 至 周五：早 9：00 上班前打卡、下午 5：30 下班后打卡；（遇节假日时除外）卡考勤办法：工上、下班必须自己打考勤卡，严禁代替他人打卡； 工外出、病、事假必须事先征得部门经理同意，填写请假单详细写明原因、时间，经部门经理签字认可。 病假需出具医院证明，如情况特殊无法及时请假，可事后补假，但必须由本部门经理确认；工作需要而在上午 9：00 以后到岗或下午 5：30 前离岗时，同样要打卡，同时填写考勤登记单向行政人事部说明原因， 考勤登记单需经部门经理签字。 未填写考勤登记单的视作迟到或早退。 论何种原因忘记打卡，且事后未有任何说明的视作迟到或早退。 门禁考勤系统的数据是考勤统计的依据，任何人不得更改。 门禁系统的资料的统计、考核由行政人事部负责，与每月薪金挂钩；并于每月的 3 日公布上月统计结果。 本制度自 2003 年 1 月 13 日起执行，解释权在行政人事部。 2003 年 1 月 1 日。阅读剩余 0%
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