x学术文化节工作手册(编辑修改稿)

x学术文化节工作手册(编辑修改稿)内容摘要：

中国最大的管理资源中心 第 11 页 共 24 页 务工作阶段 下午 4： 30 负责维持现场秩序的工作人员必须全部到位，随 时等候应变突击状况，维持现场秩序。 （具体执行细则由办公室拟订、负责） 下午 6： 30 由各班班长组织观众（要求每个教学班不能少于 50 人到现场）入场，并与现场工作人员共同维持现场秩序。 下午 6： 45 进场完毕 下午 7： 00 比赛开始 比赛进行过程中 由 新闻中心 负责拍摄照片、 DV 带，礼仪组负责看管好奖品、奖状及奖杯等重要物品。 比赛结束后 工作人员留下来清场。 特许经营论文大赛 工作进程表 前期宣传 4 月 16 日前 将电子稿通过 Email 形式 发送到 特许经营学院新闻中心邮箱，邮箱地址： 新闻中心 及时查收 4 月 16 日晚 9： 00 稿件截止 4 月 17 日 —— 21 日 评审阶段（评审细则详见活动策划书说明） 徐淼负责 与评委联络沟通 4 月 22 日 闭幕式开场公布结果（详见闭幕式策划） 特许之星风采 大赛 工作进度表 工作 重点 1 虽然是以比赛形式、自愿参与报名，但考虑到作为整个活动的收尾与活动特殊性质的定位 ——“学术文化节闭幕式”，要对节目进行严格跟进（见“工作内容 — 跟进节目”） 2 指定详尽的现场工作流程与人员安排，对“前台”工作内容进行明确分工与有效沟通 3 与主持人针对“现场突发事件补救”进行有效沟通 时间 工作内容 负责人 前期宣传 3 月 15 日 召开 0 05 级各班文艺委员活动事项会议 发放报名表 苏梦露 3 月 31 日 收集报名表 文艺部 4月 1日 — 22日 跟进节目 1 对节目类型进行 严格把关，适度指导 2 特别注意避免形式单一：若报名独唱、独舞过多。 3 可适当协调采取团队或者形式能够创新 文艺部 4 月 15 日 前期彩排（对选手台风、节目类型进一步指导） 苏梦露 4 月 15 日前 申请场地 谢河水 吴伟光 4 月 16 日 外出购买布置场地所需物品 （所需费用见预算表） 文艺部 1 再次跟进选手自行准备伴奏碟，通知具体上交时间。 2 对选手提出准备上的困难，进行适当协助（如音乐查找等） 4 月 17 日前 首届和本届文化节的解说文件 文艺部制作， 中国最大的管理资源中心 第 12 页 共 24 页 4 月 17 日 首届和本届文化节的解说词 新闻中心 海报张贴（ 4+7=11 份 8 开） 宣传部 4 月 18 日前 确定出席现场的校内外新闻媒体记者 （名单交给主持人） 宣传部 苏梦露 4 月 18 日 召开选手会议 ： 1 出场顺序抽签 2 选手上交参赛曲目伴奏碟 3 最后确定各节目的效果的要求 4 讲明比赛当天入席、上场规定等注意事项 苏梦露 1 当晚对上交伴奏碟进行试音 2 完成节目流程表 4 月 19 日 1 完成主持稿 2 与主持人对现场台上状况进行沟通、制定台上突发情况应变计划3 对现场评分工作进行细化、与工作人员进行沟通 4 与前台工作人员对舞台节目效果进行沟通（向其提 交节目流程表） 苏梦露 4 月 20 日前 邀请学院老师和嘉宾评委 邀请各学院学生会主席 林森 4 月 21 日 对工作进行最后审核、与主持人、前台工作人员进步沟通 苏梦露、林森 第二届特许经营文化节之特许经营知识竞赛 一、竞赛背景与目的 特许经营学院是分校这个世纪新校中一个推崇创新、充满活力的集体，在这里每一个特许学子都期望在踏实求知、理性成长的过程中还能青春激昂、乐于创新。 本次特许经营知识竞赛的举行意在以寓教于乐的方式，激发各级学生对专业知识的学习热情，同时达到正确认识“知识”、“才智”与“团队精 神”的预期目的。 二、竞赛名称、口号与宗旨 名称：第一届特许经营知识竞赛 口号：“知识”、“才智”、“团队精神” 宗旨：本次竞赛侧重突出选手们专业知识的积累、自身才智的发挥、以及团队协作的展示。 三、竞赛时间、地点与参赛对象 时间： 20xx年 4月 8日（星期六）晚 7： 00—— 10： 00 地点：励耘楼 A112 参赛对象：以我院 0 0 05级教学班为单位，组成每个参赛单位 3人的参赛队伍参赛，总计 6支参赛队。 中国最大的管理资源中心 第 13 页 共 24 页 四、竞赛有关事宜 赛制、原则、奖项设置 本次竞赛采取积分制，预设 的全部团体、个人奖项的生成均由相关评选原则及积分累计结果决定，当场公布并颁奖。 本次竞赛履行公平、公开、公正的原则，由各班自行组织选拔、推荐 3 名选手代表该教学班参赛。 本次竞赛奖项设置：共设特许经营知识竞赛团体冠、亚、季军奖（各 1 支）、优胜奖（ 3支）；同时另设 3个单项奖：特许知识竞赛智慧之星、特许知识竞赛人气之星、优秀后援组织奖。 报名与初选 本次竞赛采取“班级推荐”的方式进行报名。 每个教学班组成一支 3人队伍，推荐参赛。 （报名截止日期： 20xx年 3月 27日下午 5： 30前；交表地点：乐育楼 C301祝露 老师） 为提高本次竞赛的参赛选手质量，建议各班根据自身实际情况组织初选。 注：暂定在报名工作截止后，将组织一场非正式座谈（时间初定 31日晚 7： 00）以解答选手相关疑问、熟悉比赛流程。 竞赛流程 (1)主持人出场，介绍本次竞赛的宗旨和出席竞赛的评委、嘉宾。 (2)选手入场并自我介绍： 18名选手出场并逐一进行自我介绍。 （每人 30 秒，在介绍时播放该人PPT个人资料） (3)团队展示： 6 组选手逐一发表参赛宣言（此时鼓励其后援观众给与回应，营造热烈气氛）。 宣言阐述的角度、方式自定，时间不超过 3分钟。 （此环节涉 及评委打分，主要评分标准为：是否有特色，整体辨识度的高低） (4)个人必答题：总共 19 道客观题， 18名选手分三轮各自抽出一题，并在 10 秒钟内回答完毕。 (5)团体共答题：总共 7道主观题， 6组选手同时抽题，准备好的可到指定位置答题，要求每组总答题时间不得超过 8分钟，同组选手可接力答题，但中间不可以停顿超过 30秒，结束后要说答题完毕。 （此环节涉及评委打分，主要评分标准为：选手们的团队合作能力及默契程度高低，答题的专业性、完整性） (6)风险题：总共 7组，每组 3个难度梯度，共 21道主观题。 按顺序各组抽题在规定读题 时间结束 1分钟后，选 1名代表作答。 （此环节涉及评委打分，主要评分标准为：队员间的信任，选手的应变，专业知识的运用、以及语言表达能力的综合表现） (7)观众题：总共 10道客观题，主持人提问，答对数量居前两名的班级获得进行计时加分题的权利。 (8)计时加分题： 总共 100道客观判断题，获得答题权的队伍选 1名代表在计时 2分钟的时间内作答。 (9)统计成绩，主持人公布获奖名单并颁奖。 五、竞赛筹备及日程安排 本次竞赛由院学生会办公室策划、统筹各项工作。 其中涉及学生会宣传部、外联部、新闻中心等部门的工作协助，具体 安排如下： 策划阶段 中国最大的管理资源中心 第 14 页 共 24 页 (1)3月 19日（星期日）完成策划书撰写，并送交指导老师范大良老师、主席团和相关协助部门。 (2)物资赞助。 （外联部） (3)以《特许经营知识大全》一书为源，建立本次竞赛的题库（比赛所有知识点均涵盖在题库中、且只占题库知识含量的 10%），竞赛题库于 3月 24日（星期五）挂于学院网站。 (4)3月 22日（星期三）开班长会议，介绍竞赛流程等相关注意事项，说明选手的报名选拔相关安排。 下发报名表，具体赛制、规则说明和奖项评选细则，并说明题库情况。 宣传阶段 (1)3月 22日，第一期 宣传，重点为报名时间与报名方式。 (2)4月 3日，第二期宣传，重点为竞赛时间与竞赛地点。 (3)4月 10日，第三期宣传，重点为对竞赛的总结与选手在现场的精彩表现。 报名与初选阶段 （由各班班委会负责） (1)3月 22日（星期三） —— 3月 26日（星期日）各班根据实际情况组织初选，并确定最终代表班级参赛的选手名单。 (2)3月 27日（星期一）各班上交报名表。 现场人事确定阶段 (1)在报名工作截止后，将由学生会办公室组织一场非正式座谈（时间初定为 3 月 31日晚 7： 00—— 9： 00）。 座谈解答选手相关疑问 、熟悉比赛流程。 并取得各班反馈的宣传、选拔、参赛准备等情况的信息。 (2)3月 28日（星期二）确定 2名主持人名单。 (3)4月 4日（星期二）邀请评委与嘉宾，确定比赛当天的 8名礼仪小姐名单。 竞赛筹备阶段 (1)3月 27日（星期一）确定能申请到励耘楼 A112教室，向校团委借 8套礼仪小姐服装。 (2)3月 28日（星期二）初步确定比赛题目。 (3)3月 29日（星期三）完成奖状、证书、邀请函制作，赛场布置（黑板等）设计，观众入座方案，现场记分系统设计与制作。 (4)4月 3日（星期一）最后确定对比赛所有环节的全 部问题的设定。 (5)4月 3日（星期一）清点所有比赛所需物资齐全。 （按清单） (6)4月 4日（星期二）完成选手基本资料的 POWERPOINT的制作，打印选手基本资料（含评分表），在比赛时交给评委。 竞赛场务工作阶段 4 月 8 日（星期六）比赛当天 (1)下午 4： 00— 6： 00，布置现场、音响、选手桌椅等，划分观众座位。 (2)下午 4：。