20xx年万豪包装制品公司管理制度(编辑修改稿)

20xx年万豪包装制品公司管理制度(编辑修改稿)内容摘要：

，在离开公司以前，必须交还公司的一切财物、文件及业务资料，并移交业务渠道。 否则， 人事部 不 予办理任何手续，给公司造成损失的，应负赔偿责任。 第 六十 条 公司对被辞退及未获公司续聘的员工，按其在公司的工龄计算每年发给其 1个月工资。 不满 1年的按 1年计。 第 四 章 行政管理制度 第一节 总则 第 六十一 条 为完善公司的行政管理机制，建立规范化的行政管理，提高行政管理水平和工作效率，使公司各项行政工作有章可循，照章办事，制定制度。 第二节 文件收发规定 第 六十二 条 公司文件由指定的拟稿人拟稿，属董事会秘书核稿，属公司文件由办公室主任拟稿。 文件形成后，属董事会的由董事长签 发，属公司的由总经理签发。 安徽宿州万豪包装制品有限公司 7 第 六十三 条 已签发的文件由核稿人登记，并按内容编号后打印。 第 六十四 条 打印文件校对后，送拟稿人核稿人审查合格，方能复印、盖章。 第 六十五 条 文件由办公室负责报送。 送件人应把文件内容、报送日期、部门、接件人等事项清楚，并报告报送结果。 第 六十六 条 经签发的文件原稿有专人负责存档。 第 六十七 条 外来的文件由办公室专人负责签收。 签收人应于接件当日即按文件的要求报送给有关部门，不得积压迟误，属急件的，应在接后即时报送。 第三节 文件 打印、复印管理规定 第 六十八 条 文印人员应遵守公司的保密规定，不泄露工作中接触的公司保密事项。 第 六十九 条 打印文件，应按文件收发规定由主管领导签署，电报、传真、复印由部门主任签署。 打印文件、复印文件等资料，均需分类逐项登记，以备查验。 第 七十 条 电报、电传、传真、文件、复印件应及时发送给有关人员。 因积压迟误而致工作失误、损失的，追究当事人的责任。 第 七十一 条 复印机由专人管理，非专管人员不准乱开机复印。 第 七十二 条 公司全体员工应爱护各种设备，节约用纸， 降低消耗、费用。 对种设备应按规范要求操作、保养，发现故障，应及时报请维修，以免影响工作。 第四节 办公用品领用规定 第 七十三 条 公司各部门所需的办公用品，由办公室统一购置，各部门按实际需要领用。 第 七十四 条 所有员工对办公用吕必须爱护，勤俭节约，杜绝浪费，禁止贪污，努力降低消耗、费用。 第 七十五 条 购置日常办公用品或报销正常办公费用，由 管理部 审批，购置 大量 办公用品，必须按财务管理规定报总经理批准后始得购置。 第五节 电话使用规定 第 七十六 条 电话为办公配备，禁止员工为 私事拨打长途电话。 第 七十七 条 联系业务时应尽量减少挂发长途电话，降低费用。 第六节 车辆使用管理规定 安徽宿州万豪包装制品有限公司 8 第 七十八 条 公司车辆必须为公司业务服务，各部门公务用车，由部门领导先向办公室报告，说明用车事由、地点、时间、办公室根据需要统筹安排派车。 第 七十九 条 职员因公务需要经车队安排可以派车 ，需填写派车申请单。 第 八十 条 车辆在下班后或节假日应按指定的地点停放，并采取必要的防盗措施。 第 八十一 条 车辆如需送厂修理，须事前报主管领导批准。 第 八十二 条 司机必须凭主管部门的派车通知出车，否则按私事用车处理。 第 八十三 条 使用车辆应办的各项手续由司机本人负责办理。 否则，由此所引起的罚款、处理、损失等由本人负责。 第 五 章 合同管理制度 第一节 总则 第 八十四 条 为加强经济合同管理，减少失误，提高经济效益，根据《经济合同法》及其他有关法规的规定，结合公司的实际情况，制订本制度。 第 八十五 条 公司各部门及下属公司、企业对外签订的各类经济合同一律适用本制度。 第 八十六 条 经济合同管理是企业管理的一项重要内容，搞好经济合 同管理，对于公司经济活动的开展和经济利益的取得，都有积极的意义。 各级领导干部、法人委托人以及其他有关人员，都必须严格遵守、切实执行本制度。 各有关部门必须互相配合，共同努力，搞好公司以“重合同、守信誉”为核心的经济合同管理工作。 第二节 经济合同的签订及管理 第 八十七 条 签订经济合同，必须遵守国家的法律、政策及有关规定。 第 八十八 条 签约人在签订经济合同之前，必须认真了解对方当事人的情况。 包括：对方单位是否具有法人资格、有否经营权、有否履约能力及其资信情况，对方签约人是否法定代表人或法 人委托人及其代理权限。 做到既要考虑本方的经济效益，又要考虑对方的条件和实际能力，防止上当受骗，防止签订无效经济合同，确保所签合同有效、有利。 第 八十九 条 签订经济合同，必须贯彻“平等互利。