水煮西游记

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水煮西游记 水煮西游记作者：成成编辑： 国营销论坛渠道会员共享文件 首先感谢水煮西游记作者成成对我工作的支持。 对此我在这里再次表示感谢。 本次编排书籍位中国营销论坛渠道会员共享文件，欢迎大家阅读并到论坛上发表观点和看法。 同时欢迎大家向你身边的朋友介绍中国营销论坛。 中国营销论坛成立一年以来，一直离不开大家的支持，希望大家能继续支持我们论坛的发展，让我们共同营造网络中营销的快乐家园。 创作历程 从小就喜欢看西游记，依稀记得那个时候家里有一台老式的黑白电视机，尽管电视台每周播两集，但那种期待至今记忆犹新。 选择西游记作为我的写作载体事出偶然，一天翻看自己珍藏的小人书，顺手拿起西游记却没想到看了半天，看完后忽然悟到西游记里竟然蕴涵了如此丰富的管理学内容。 于是尝试利用西游记的人物写了第一篇，也就是现在流传最广的速成培训师，再后一篇篇写下来，直到有一天朋友告诉我可以出版了，我才发现自己已经写了10几万字。 如果吴承恩老先生上天有知，我一定表达十二万分的感谢，西游记给了我一个天马行空发散自己思维的机会，使我能够将自己对项目管理、客户服务、领导力的理解融合进去。 书中的人物穿着唐代的衣服，却说着现代甚至是后现代的语言。 唐僧摇身一变升级成了取经四人组这个 他领导力高超，深谋远虑，对于下属善于用引导性语言，是完美领导的化身，而徒弟三人则基本代表了三种类型的员工和下属。 同时悟空是一位能正确地做事的项目经理，八戒的微笑让他成了客户服务专家，而沙僧在人力资源领域也颇有建树。 2004年 6月 1日作者之声：本书故事来源 写一本谁也看得懂的管理书，一边娱乐一边学习 浓缩最新管理概念精华，囊括经典管理书籍理念 本书的故事来源 一、作者自己的经验和见解； 二、管理书籍的论述； 三、作者参加各种培训会议的精髓； 四、各种哲理故事的启迪启发； 五、和一些专业人士的交流产生的想法。 目录 水煮西游记培训师篇 水煮西游记法海创业篇 水煮西游记天地合谋篇 水煮西游记战略联盟不再是梦 水煮西游记唐氏创业集团 水煮西游记抓猴头理论 水煮西游记新官上任三盆水 水煮西游记搞定事情就是搞定人 水煮西游记魏征的葬礼 水煮西游记职业猴子的七项修炼 水煮西游记都是领导的错 水煮西游记 水煮西游记 水煮西游记十四 男人四种 水煮西游记 水煮西游记态度决定 水煮西游记唐僧的绩效面谈 水煮西游记到达预期目的的必经之路 悬崖 水煮西游记扁平化管理不是趋势 水煮西游记白骨精的工作改进报告 水煮西游记唐僧武功第一重：吸纳大法 水煮西游记感觉就是一切 水煮西游记用钓鱼的方法增强执行能力 水煮西游记重新受命 水煮西游记猪的价值取向 水煮西游记关键在于关键路径 水煮西游记项目成功 123 水煮西游记 水煮西游记用做生意的视角开会 水煮西游记了解你的干系人 水煮西游记无为才能无所不为目录目录 水煮西游记口才好不等于会沟通 水煮西游记多往前想一步 水煮西游记猪的迷人微笑 水煮西游记猪八戒与高尔夫 水煮西游记猪八戒的更多可能性 水煮西游记开发员工潜力就是提高业绩 水煮西游记大池塘里的小池塘 水煮西游记胡萝卜加大棒是远远不够的 水煮西游记沙僧的职业生涯规划 水煮西游记花果山政变 水煮西游记边吃边听花果山的故事 水煮西游记花果山的赢利模式 水煮西游记花果山的商业逻辑 水煮西游记龙宫的职业化管理 水煮西游记法海的量贩化模式 水煮西游记唐朝佛学论坛目录 水煮西游记将寺庙锁起几扇门 水煮西游记宝象国国王的新装 水煮西游记法海的“七宗罪”水煮西游记一 培训师篇 话说西天取经成功之后，师徒 4人回到了长安城，见过圣上之后回到白马寺里歇下。 不一会儿突然门外鼓乐大做，却原来是太宗下诏，命师徒 4人各领一班人马分东西南北方向传送取来的真经向全国宏扬佛法。 唐僧一看这架势那里能接受的了，可是这圣旨一下不执行可是杀头的事情，于是唐僧连夜对三个徒弟进行 培训培训师）的培训，悟空天资聪明，接受新知识能力强，而且本身具有实战经验，所以培训的时候相对容易；老猪人是笨了点，作风也有问题，但很幽默，能深入浅出，把枯燥的佛经讲的栩栩如生；沙和尚虽没有两个师哥的天资，但为人稳重，各种场面都难应付，以静制动。 师徒四人熬了一夜，终于完成了这个培训培训师的培训，可唐僧心里明白的很，在家里千日好，出门一日难呀，至于他们各自的培训成功与否，只能看自己的造化了。 于是第二天早上师徒四人互相拥抱了一下，挥泪告别。 唐僧毕业于大唐佛学研究院，拥有佛学博士的头衔，所到之处无不引起震动，各地的报纸都是“大堂高僧光临 *，想学佛学正宗请报名”，每次报名人都很多，大家看重的就是要看看这位大唐高僧长的何等摸样。 可是我们的唐僧先生为人沉闷，每次上课的入睡率均能达到 30%以上，还有30%在色迷迷的盯着老唐，那当然是众多尼姑 再说那只猴子，他知道不能和师傅比拼学历，于是他告诉当地的媒体，一定以实战专家来宣传自己，于是“一个跟头 10万里不再是梦想，孙大师开堂培训”的条幅纷纷被挂上街头，每次都爆满，但猴子很多能力都不具有不可复制性，他又不是能耐住性子的人，很多实战的经验不能上升为理论的层次，没有系统性，大家在课堂上跟着疯狂，回去后却茫茫然，不知道如何去用到自己的工作中。 我们的老猪在路上听说了师傅和师哥的新闻，于是他更加坚定了自己的思路，走市场化的路子，他开出了一门招牌课 成功取经人，他上课幽默风趣，引经据典，把高老庄的典故都拿出来分享，大家听后大呼过瘾，老猪的视频录象更是在网上广为流传，支持者曰老猪的课老少皆宜， 8岁到 80岁都可以听。 老猪更是利用了自己的优势，将“自己是取经路上最高职位的唯一的猪”为卖点，让很多人痴迷。 可是批评也随之而来，你老猪仅仅是取经路上的一只猪而已，你见识在广泛，你上课再幽默，你很多的观点都是在唐朝不能实行的，况且广泛性必然导致不能专业性。 沙老弟看新闻的时候看到他们的消息，觉得自己的担子很重，自己一没有猴哥聪明，二没有师傅那样的高学历，三没有猪师哥的幽默风趣，自己的优势在哪里呢。 打回电话去问师傅，师傅说做你自己。 沙和尚冥思苦想终于想出一个方法，第二天报纸上出现了“大唐高僧唯一的授权弟子，成功一定有方法”，你看我一个资质平平的人都成功了，不信你看俺们家皇帝赏赐的上千布匹，你一样也可以。 一时间沙和尚的课程在北方掀起了热潮，即使看不到大唐高僧，看看他徒弟也过瘾呀，况且人家有那么多钱，我们也要成功，于是沙和尚成了带领大家致富的人。 可是大唐每日评论也批评沙和尚说你仅仅是将唐僧的东西照搬了过来，很少有自己的东西，而且大家可以去上你的课，可谁真正发财了，况且成功的衡量标准不能仅仅用钱来量化。 非礼勿看，非礼勿听，非礼勿转水煮西游记二 法海创业篇 暂且按下师徒四人的培训不表，经过这四个人的闹腾，引起了一个人的注意，此人就是法海寺的方丈主持法海，当年一因为把白娘子压在雷峰塔下背上了千古罪名，使法海寺的经营业绩连年下降，正在苦闷间，看到“寺庙动态”上的唐僧演讲的广告让他灵机一动，当即到了现场并交了 1000的得以晚餐的时候和唐僧单独坐到了一起。 两人寒暄过后，法海开始切入正题：“郁闷呀，可是哪个有能相信呢，当年把白娘子压在雷锋塔下也是上面的意思呀。 ” “老兄，我理解你的难处，都说我优柔寡断我还不是一样，上面那个死观音整天在天上看着我，不断监督我的进度，我也没法子呀，话说回来，我们都是人不是神呀。 ”唐僧喝了一点咖啡道。 “可你们完成了正果呀，现在可以到处风光，我可是过街老鼠呀，还往唐老师指一条生路呀。 ”法海眼红红的说。 “生路吗，我不敢说，但要恢复法海寺的往日兴旺却也不是什么难事。 ” “还往唐博士指点一二呀，这个种玄机 ”法海把凳子往唐僧身边移了移。 唐僧微微一笑，将手蘸了些咖啡在桌子上写了两个字：卖人。 法海大惊慌忙起身道：“万万不可，贩卖人口乃国家严令禁止之事，吾等出家之人怎可为之。 ”唐僧哈哈一笑，将法海按下来说：“此卖非彼卖呀。 ”“请唐博士明示。 ”法海盯着唐僧。 “你和其他的寺庙有什么不同。 ”唐僧问。 “没什么不同，每日里烧香诵经，仅此而已。 ”法海回答说。 唐僧摇了摇头说：“你还没完全明白一个佛学的工具： 你的核心竞争力还没有找到。 那么我再来问你，今天以后你又和别人有什么不同呢。 ”法海茫然的盯着唐僧。 “那就是我，我是相对稀缺的资源。 ”唐僧笑道。 法海说：“你。 如何来用呢。 ” “在法海镇我只和你签约，你可以在这里做公开佛学研讨班，也可以到各地的小庙呀或者有需求的大户人家去宣传，然后收取香火钱，点到为止哦。 ”唐僧拍了拍法海的肩膀，“这里面的学问你就自己琢磨吧。 ” 唐僧离开后，法海思索良久，终成正果，第二天就召集众弟子进行论证。 首先走向市场，将以往的信佛的大户人家整理出来，去了解他们的需求，谁个不想往自己脸上贴金呀，唐僧可是大唐回来的得道高僧；其次他们开发出了不同品种的唐僧课程，满足不同的需求，还可以给大户量身定做；最后他们在全国召开“全国佛学论坛”，这是后话暂且不表。 非礼勿看，非礼勿听，非礼勿转水煮西游记三 天地合谋篇 凡间之事如何能隐瞒得了玉皇大帝，那千里眼、顺风耳早将此四人的行踪报将上来。 一日，玉帝早朝，班部中闪出许旌阳真人，俯囟启奏道：“凡间唐僧等人假宣扬佛道之名以图私利。 ”玉帝闻言道：“此凡世间之事，我等又怎能控制，天地人三界互不干涉。 ” 王母娘娘凑上前来：“此中恐怕有猫腻，你上个月的私房钱好象还没交。 ”玉帝大惊：“我即可会晤唐太宗，请御前安排。 ” 次日，太宗与玉帝白虎殿交涉：“交税。 不可能，唐僧他们是宣扬我佛慈悲，怎么能抽税呢。 ”徐茂功一听忙咳咳两声暗示太宗，意思就是你太宗的老毛病又犯了，遇到事情怎么能这么快就定论呢，况且人家玉帝还没说解决方案呢。 太宗忙改口说：“抽税不行，我们可以商讨其他的方法，玉帝你觉得呢。 ”玉帝见太宗开了窍，上前说：“制订标准。 ”“制订标准。 ”太宗无意间声音大了起来。 徐茂功上前说：“这标准之事，对于培训界可能不好实行呀，每个人有每个人的特点，每个行业有每个行业的情况，恐怕难于执行呀。 ” 徐茂功最近刚刚看完执行自己觉得领悟的不错，当即就抛了出来。 玉帝听完微微一乐：“我早料到你们会这么说，我早就想好了，既然无法制订个别的标准，我们可以做个通行的出来，你们想呀，既然要做培训，那沟通呀，表达呀，技巧呀，都要懂一些吧，你看孔子，我觉得就不适合。 ” 魏徵实在听不下去上前说：“我儒学大师在杏坛开讲，门徒三千，贤者七十有二，你凭什么说他不适合。 ” “当然我也不是有意冒犯，孔子太注重传统的课堂式教育，不能把握成年人学习的特点，也就是说技巧把握的不够，所以针对这种老师我们要制订标准来规范他，否则就让他招不到学生。 ”玉帝说的时候仿佛看到了培训的大好前景：“如果他孔子不拿证书早晚有一天他会后悔，曾经有一张证书摆在我的面前，我没有重视，当我发现我需要的时候已经追悔莫及，如果上天能够给我一次重来的机会，我希望对它说三个字：我需要。 ” 太宗正色说：“你如何保证此认证的权威性。 现在通行的已经很多了，比如我们的人力资源管理证书，推行就有瓶颈呀。 ” 玉帝哈哈大笑：“笨呀，你们这些凡人，就不知道如何包装，。