保密

工作经费包括保密工作管理经费和专项保密工作经费，各包括哪些内容 ? 保密工作管理经费用于保密管理工作机构日常管理工作，主要用于组织保密教育、培训、进行保密业务咨询、开展保密活动、配备必要的保密检查设备和进行保密工作奖惩等。 专项保密工作经费用于保密技术防护设施的建设和设备的配备。 主要用于物理防护设施方面，安置防盗门窗、配备密码文件柜、密码保险柜等。 技术防护措施：安装防盗报警装置、视频监控装置

扣罚岗位工资、辞退直至追究法律责任的处理。 第二条 禁烟规定 一、 任何时间内禁止在公司禁烟区吸烟。 二、 如在上述地域发现有本公司员工吸烟者，第一次处罚 工资 5%，第二次扣 10%，如部门经理在场而未能有效劝阻吸烟者，照此标准处罚。 三、 办公室将检查本规定的执行情况。 第三条 公章管理规定 一、 各部门使用公司公章者，必须填写“用印申请表”并由总经理签字后，方可到办公室办理盖章事宜。 二、

争对手。 如果供应商对我们过于了解，就会给我们的采购工作带来困难，并对我们的商业秘密构成威胁。 合作单位：市场千变万化，今天的合作伙伴也许就是明天的竞争对手。 在合作中不失警惕，防患于未然。 三、文件泄密 公司的管理和运作都离不开各种文件、文档、报告、报表、纪要、函件、清单、单据、协议、合同等，这些文件中包含了公司的大量重要信息，因此文件也是一个易于泄密的主要途径。 四、客人参观泄密

中国最大的管理资源中心 第 2 页 共 3 页 保＂雇员＂遵守协议。 如果＂雇员＂构成对本协议条款任何一项的违 约，＂雇员＂进一步承诺愿意承担律师费以及＂雇主＂与此相关的其他支出。 ８．发明的所有权 Ａ．＂雇员＂执行＂雇主＂布置的工作任务，和／或主要是利用＂雇主＂的物质条件（＂雇主＂的资金、设备、零部件、原材料或者不对外公开的技术资料等）所完成的所有设计、图纸、技术规格、技术数据

中国最大的管理资源中心 第 2 页 共 3 页 且该等使用必须是为完成双方之战略合作所安排的工作或双方战略合作利益所为。 第二条 在履行合作协议及有关合同的过程中，乙方未经甲方书面许可，不得以任何方式为其他目的擅自使用上述保密信息。 或公布、披露给任何第三方，或许可任何第三方使用上 述保密信息，无论直接或间接。 第三条 若乙方违反本协议中任何一项规定，甲方有要求乙方赔偿因此造成的经济损失；同时

或与商业秘密有关的所有资料、文件、设备或任何其他形式的载体（ 包括但不限于电脑磁盘、光盘等 ） ，且将不对商业秘密进行任何复印或复制。 第二条 知识产权 乙方在此向甲方 承诺，乙方在甲方任职期间及以后，利用甲方条件单独或与他人合作完成的、或与甲方业务相关的设计、构思、发明、发现、创造、更新、技术改进等全部智力成果（一下均称为“成果”），除中国法律、法规另有规定外，其一切产权（包括名称

上述人员或公司、公司分支机构在协议履行期内及协议目的达成后或人员离职后仍在保密期限内 承担保密义务。 如以上所述人员或公司、公司分支机构等泄露保密信息，“接受方”同意承担违反保密义务的法律责任。 5. 例外情况： “接收方”保密和不使用的义务不适用于下列专有信息： 有证据表明，“透露方”在未附加保密义务的情况下公开透露的信息； 有证据表明，在未进行任何透露之前

方式，向甲方以外的第三方或甲方内无权知晓上述保密信息者披露任何保密信息，除非得到甲方的书面同意。 如乙方违反本条之保密义务的约定，应赔偿甲方因其违约而遭受的 全部直接及间接 经济损失，并承担其他违约责任。 情节严重者，甲方可以解除劳动合同，并就乙方的违约行为追究乙方的法律责任。 第三方信息 ： 甲方有义务对其从或将从第三方处获得 的有关保密信息或专有信息保密并只为特定目的使用

（一） 保密的原则与范围： 乙方对在职或服务期间因工作信任关系获得的或取得的 信息负有保密义务，非经甲方书面同意，不泄露与使用该信息。 保密义务延伸至乙方在职或服务终止之后。 这些信息包括甲方及其关联公司的财务数据、销售计划、技术文件、软件、供销渠道、客户资料以及计划、措施等一切与甲方业务有关的内容。 （二） 对署名权、名誉权的特别约定

关人员进入工作区域。 乙方在业务活动中接待公司外或公司 内部其他人员时，应严格按照规定或甲方的授权向来访者介绍情况，不得擅自发放文件资料或宣传样品。 乙方模范遵守甲方《 市场 /销售指导手册 》等保密制度的，或者积极揭发、制止侵犯公司商业秘密行为的，甲方将视其表现给予适当的奖励。 三、 有关 禁止乙方竞业的约定 乙方在任职期间 ， 不得同时在与甲方竞争的经济组织中担任任何职务。