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ch11极限与配合
基本术语 标准公差与基本偏差 配合 概述 极限与配合的选用及标注 工程图学与计算机绘图 XIDIAN UNIVERSITY 标准公差和基本偏差 为保证互换性和便于生产，国家标准 《 极限与配合 》 规定： 公差带 = 标准公差 + 基本偏差 公差带大小 公差带位置 工程图学与计算机绘图 XIDIAN UNIVERSITY 标准公差 标准公差： 国家标准规定的用以确定
ch11人力资源管理
開 放 盲 目 上級不知 隱 藏 未 知 生涯發展視窗 圖 112 生涯發展視窗 Ch 11 人力資源管理 1113 策略性人力資源管理的意義 策略性人力資源管理： 企業所採行 ， 為確保組織內人力資源能有效運用的綜合計畫或管理取向 ， 進而協助組織達成任務與目標之一切活動。 規劃人力資源的發展與活動 ， 使組織具備達成目標的能力。 5P模型 競爭策略與人力資源策略 Ch 11 人力資源管理