超达

公司邮箱： • 公司联系人：陈开思 • 公司地理位置： 质量方针 •超越客户要求，达成卓越品质 企业精神 •超达人永不停步勇攀高峰 质量目标 项目 质量指标 考核部门 统计部门 统计手法 统计频率 计算公式 顾客满意度 ≥80分 业务部 业务部 趋势图 每半年 客户分数之和/客户个数 客户投诉 ≤3件 /月 品质部 生管 趋势图 每月 客户书面投诉次数 内部制程不良率 ≤% 生产部 品质部

（ 8）适用于大批量生产的产品及广大面积（如资源及社会调查）调查。 对于破坏性检验只能采取抽样检验 什么是计量值与计 数值 （ 1） 计量值：在数轴上连续分布的数值体系，由数轴上有限或无限范围内的所有点构成（如长度公差10mm177。 ） . （ 2） 计数值：由数轴上有限个点可指明的无限个点组成的数值体系，在数轴上呈离散分布，是不连续的数值，计数值可分为：计件值（如不合格品数）和计点值（如疵点

形式向全体员工进行以防火为中心的安全教育。 针对性的教育：平时根据检查发现的问题和上级机关通报的火灾案例及时进行教育。 本 资料来自 重点教育：对重点部位的员工，结合岗位特点进行操作规程和防火安全教育。 个别教育：对调入我司和内部调岗的职工，在其上岗前进行安全防火教育；对外来作业人员随时进行防火和安全教育。 （四）火源管理 明火作业管理 ①明火作业必须在“明火作业许可 证”批准的有效时间内作业