处罚

to grasp several key problems。 the fourth part on how to grasp the implementation of the two regulations of the party. code and Regulations revised the necessity and revised history of the CPC

关证明文件。 安全资金使用计划未得到有效运行，现场安全隐患较多，文明施工不满足要求，业主方有权进行相应的罚款。 罚款金额确定规则如下： 1）业主方考评小组每月依据《施工现场安全检查标准》中“安全防护 ” 、“文明施工”两项打分，确定每月安全防护、文明施工措施费支付的修正系数。 6 2）修正系数确定： 平均分 (n)， n≥85 为好， 支付 100%； 80≤n ＜ 85 为较好， 支付 95%

免网片歪斜变形。 钢筋绑扎接头的钢筋搭接处，应在中心和两端用铁丝扎牢。 如不按上述要求施工，丢扣、绑扎不牢固或相邻绑 扎的绑丝扣要未按八字形绑扎，将给予 1 元 /扣罚款，并重新绑扎。 对于剪力 钢筋网绑扎，要求扎丝反绑，如未按要求绑扎，将给予 1 元 /扣罚款，并重新绑扎。 结构采用双排钢筋网时，上下两排钢筋网之间应设置钢筋 13 马凳，间距为：板为 ，较大基础底板 为 ～ ，马凳 尺寸准确

金；砂浆不饱满，有空洞现象，每发现一处，除要求及时返工或补救外，并处以施工单位 5000 元 /处的违约金。 为了确保砌体几何尺寸，要求采用靠坡架前后挂线施工。 违反此条规定者，应处以 1000元 /次的违约金。 砌体沉降缝要求铅垂，缝宽一致，不得 有相互咬合或挤紧的现象。 违反此条规定者，除要求按时返工或补救外，并处以施工单位2020元 /处的违约金。 泄水孔在立面布置上要求彼此间错

50 分。 二、返利结算方面 目前返利结算工作不很规范，给公司的利润造成部分损失，主要原因是公司的各个部门工作未到位，特别是各个相关部门的部分人员对工作不够认真负责，同时由于业务活动缺乏必要的监督，造成了公司部分应收的返利、活动费以及其他收入的流失，影响公司的利润。 不真实的返利、活动费收入等数据也将误导公司管理层的经营管理决策，因此有必要规范返利结算过程中营销部、财务部和管理部相关人员的工作

在工作范围内发生 严重失误或者由于玩忽职守致使公司利益遭受 严重 损失。 其他渎职行为和严重错误。 二、财务负责人及经办人违反规定，除由有关部门根据有关规定进行处罚外，公司 也可对财务人员给予 相应 罚款： 不按规定使

自离岗，串岗及离岗没有携带离岗证者，发现一次罚款 10 元，外出人员未填写外出 单或下班单者一律不予放行。 未经允许 随意进入其它部门范围或私自取用工具 、产品 等物品 ，发现一次罚款 20 元。 上班时间 偷懒、闲聊、睡觉、 怠工， 饮食或听 音乐 ， 东张西望， 看与工作性质无关的一切资料、 翼仰森绿 制品有限公司 文件 编号 YSST05 文件版本 A/0 厂规处罚 制度 生效日期

A、 应根据《治安管理处罚法》，以偷开他人机动车的规定处罚 B、应根据《治安管理处罚法》，以盗窃公私财物的规定处罚 C、尹的行为属盗窃中止，应追究尹刑事责任 D、尹的行为属盗窃未遂，应追究尹刑事责任 9根据 《治安管理处罚法》的规定，阻碍国家机关工作人员依法执行职务属于妨害社会管理的行为，其中阻碍（ B ）依法执行职务的，从重处罚。 A、国家安全部门的工作人员 B、人民警察 C、消防人员 D

人力推车允许推相连的两个矿车 ，推重车只许一人一车，违者罚款50 元 /车。 推车过风门，交叉巷前面有人均应提前 10 米发出信号，违者罚款50 元，造成事故，按 x 煤矿生产事故处理制度规定处理。 推车应保持一定的速度，严禁放飞车，违者罚款 100 元。 矿车跳道应及时通知前后车辆及人员，以免碰撞伤人，违者罚款50 元。 矿车跳道只许用专用抬车棒，不许抖厢木作抬车棒，违者罚款 100元。

事项。 第五条 给予开除的事项 因触犯法律被劳教、管制、罚金、判刑； 盗窃公司财物，挪用公款； 有重大泄密行为，致使公司蒙受重大损失； 煽动众人不服从规定或怠工； 在公司内殴人成伤，情节重大； 利用职权谋私、受贿，以公司名义招摇撞骗； 吸食鸦片或其它毒品； 伪造、变造或盗用公司印信； 参加非法组织妨害公众秩序、安全； 擅离职守，致使公司蒙受重大损失； 1拒绝公司正常工作调整、调动