创建

成为一条长效的保障线。 另外，我们建立了下岗失业人员再就业培训基地和困难职工帮扶站，有针对性的开展编织、布艺等职业技能培训。 今年，利用培训基地举办技能培训 12 次，安置就业 130 多人，为 79 名 “4050” 人员提供了公益性岗位，就业率达到 97%。 树立就业典型 2 人，建立了详细的下岗失业人员、离退休人员管理档案。 四、真情关爱，扎实有效做好残疾人帮扶工作

部（文化局）、区广播电视台、区双拥办、区人武部 全年 － 26－ 基本 标准 省创建量化指标 区执行职责 责任单位 完成时限 具体要求 满分 加大创建“省双拥模范区”宣传力度，在深圳特区报、深圳商报等新闻媒体刊登我区创建专版，制作专题片和电视公益广告等。 主要街道 (道路 )、广场等公共场所设立固定的双拥宣传标牌、宣传橱窗等宣传设施。 区委宣传部、记者站、区人武部、区双拥办、区城管局

关心、支持和参与创建工作，共同为创建工作献计献策，使创建工作植根于广大人民群众之中，营造 平安单位 建设的良好氛围。 三、结合经贸工作实际，重点抓好 平安企业 的创建工作 根据经贸工作的实际，我们着重抓好 平安企业 的创建工作，并以此作为经贸系统综治和平安建设工作的重点和典型。 ，强化责任，确保 平安企业 创建活动取得实效。 为了认真贯彻落实《 Xx 区社会治安综合治理委员会关于建设 平安企业

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领导组织工作，创建领导小组成员明确分工职责，全面完成各项工作任务。 组织干部职工学习文明行业、文明单位的创建要求，建立工作目标责任制，定期或不定期进行创建工作检查，及时发现问题、解决问题。 力争每季度召开一次领导小组成员会议，交流情况、分析问 题、研究对策。 认真制定年度创建工作计划，确定目标，明确重点，完善措施，把着力点放在提高领导干部领导科学发展的能力和执政能力水平上。 党风廉政工作

*烟草专卖局（分公司） 7 创建省级文明单位领导小组及各小组组长人员职责 组 长： ** 副组长： 成 员： 办公室 主任：，主要职责： ①负责创建活动的规划、宣传、汇总、汇报等工作；②负责对创建活动的检查督导工作；③负责各组工作的综合协调；④负责创建活动各类文件的起草、审核、印发等工作；⑤负责对创建目标的考核工作。 思想道德建 设组组长：，主要职责： ①负责党建的日常工作，坚持“三会一课”制度

网吧存在，在显著位置设置 “未成年人不得进入 ”警示牌；网吧内部环境和消防设施良好； ，亮证经营，登记规范； ，在显著位置设有禁烟标识，无吸烟现象等不文明现象，无浏览黄色等不健康网站现象； 200 米范围内无网吧；。 十七、政务服务大厅（市、区） 局合理，秩序井然，没有大声喧哗、争吵和过长排队等候现象；无门难进、脸难看、事难办等突出问题，无慵懒散拖现象； ，办公区域整洁，物件安置有序。

合评定达标率为 100%。 通过内容丰富、形式多样的教育活动，使思想教育化整为零，渗透于学生日常的学习生活中，形成了学生思想道德建设工作月月有主题，月月有新意，年年有效果的良性循环态势。 树立 科研兴校的思想， 全面提升教师业务素养是深化精神文明建设的根本保证。 多种途径提升教师的业务素养，提高教育质量是学校精神文明建设 的根本。 我们抓 教师 队伍建设的基本做法，

课程中安排。 按新课程理念，组织好推荐课、推门课的演示、演练。 （二）加大对备课，上课，作业批改，教学反思，课后辅导，命题，改卷，数据统计、分析、反馈，科组活动、备课组活动等环节的检查、指导力度，并将检查情况及时进行反馈、控制，确保教学教研各个环节规范、高效开展。 （三）以“国高”终期确认验收为契机，积极创建与新课程理念相契合的优质高效课堂，向课堂 40分钟要质量。 （四）抓好学科组

不紊地进行。 站上通过各种岗位职责，明确服务规范，实行目标管理，层层签定责任书，落实岗位责任制，站上职工年度考核合格率 100%。 自建站以来，站上就推行了半军事化管理和驻站制，要求职工以军人的标准严格要求自己，管理中充分借鉴军营管理方法，特别是内务管理方面，要求被褥叠放整齐，物品摆放有序；其次是实行征费员劳动纪律量化考核制，将各岗位人员的业务工作、纪律执行情况