从众
团体,规範,从众
識:污染 – 未被接受的共識 • 多方無知 ( pluralistic ignorance)當每個人都當眾遵循私底下無一人會贊同的一種規範時稱之 曹中瑋編制 17 從眾壓力:削弱真正的共識 • 尋求共識的最壞情況:團體迷思 (groupthink) – 團體成員過度的尋求凝聚力和共識,不管共識如何達成。 此行徑削弱了共識的可靠性,使決議品質受損 – 團體迷思的原因 • 沒有考慮可取得的全部訊息
第一节从众、依从和服从概述第二节从众第三节依从第四节
在竞赛的情境中,群体成员会努力地,有意识的,自愿的尽量达成一致意见。 3至 4人的团体从众最容易发生从众行为。 第二节 从 众 (二)情境因素 : 整体来说,愈不熟悉的任务从众行为愈明显 : 中层度社会地位的人较高从众; 高的人自认处于较高的地位,所以无需从众; 低的人觉得没希望,所以不必从众 : 在交互作用的早期阶段更容易发生从众行为,因为双方都在相互适应,试图建立规范 第二节 从 众
规范与从众(编辑修改稿)
确率是 63%。 启示 “就让发现真理的人来宣布真理吧,而不要再问谁赞成,谁反对。 ” ——亨利 乔治, 1881 从众的现实案例:大学生从众面面观 学习从众 外语过级热、考证热、考研热、专业偏好热 消费从众 “ 无可奈何,为了面子,只好不顾底子喽。 ” 恋爱从众 作弊从众 “ 撑死胆大的,饿死胆小的 ” 宿舍效应和班级效应 从众的心理原因分析 两个理由: 第一