电力公司
检前应先进行清洁工作,上次检定报告复印 件随计量器具送往上级检定机构,运输要防震、防潮。 周期检定的电能表及互感器,必须严肃、认真,切实依法执行国家检定规程进行检定,合格后才允许投入运行。 新购置的电能表、互感器未经检定禁止投入运行。 为保证量值传递的准确可靠性,对以下计量装置应按周期进行检定: (2) 标准电能表、标准互感器。 (3) 电能表校验装置、互感器校验装置。 (4) 运行中的电能表
其闭锁接点,应一一对应的串接在母差保护各跳闸单元的出口回路中。 采用相位比较原理等存在问题的母差保护应加速更新改造。 单套配置的断路器失灵保护动作后应同时作用于断路器的两个跳闸线圈。 如断路器只有一组跳闸线圈,失灵保护装置工作电源应与相对应的断路器操作电源取自不同的直流电源系统。 断路器失灵保护的电流判别元件的动作和返回时间均不宜大于 20ms,其返回系数也不宜低于。
线路各部件已老化或载流量严重不足的水泥杆线路可考虑技改更换。 ( 二 ) 改造内容 全线将原Φ 300 等径杆更换为Φ 400 等径杆;原导线 LGJ70 更换为稀土钢芯铝铰线 LGJX240/30,线路总长约 ;更换横担、铁件、金具、拉线、部分杆基等,在主要的风口线段增补拉线。 十 、 漳州电业局 220kV 漳天Ⅰ路# 15 等 12 基水泥杆更换铁塔改造 (一)改造必要性 漳州局
12)检查瓦斯继电器与储油柜连接阀门是否打开,瓦斯继电器内有无气体 13)有载调压分接开关位置及电源指示是否正常 14)各控制箱和二次端子箱应关严,无受潮 变压器的允许运行方式 1)变压器在额定使用条件下,可按额定容量运行。 2)变压器运行中的允许温升: 线圈绕组温升不允许超过 65℃; 上层油温升不允许超过 55℃且上层油温不超过 85℃。 3)变压器外加一次电压可以高于额定电压
0%20%40%60%问题7A B C D E中层干部 0% 0% 15% 31% 54%普通管理人员 0% 6% 21% 25% 49%一线员工 6% 3% 13% 19% 57% 结果分析: 三类人有过半认为只要培训有用,会尽量挤出时间参加,此外近三类人有近40%可接受的单次培训时间为一天或半天。 说明要大力改进培训质量,在时间设置上也以一天或半天为宜。 问题8: 如何有效激励员工参与培训。
逐台进行局部放电测量”,这是由于根据省公司统计,在交接时 10kV 及以上电压等级的互感器在局部放电测量时发现大量产品缺陷,因此修订为全部开展。 对于 在现场拆装困难的 互感器 , 厂家提供试验报告或派人现场见证。 原 GB5015020xx 条目 “ 局部放电测量时,应在高压侧监测施加的一次电压 ”改为“ 局部放电测量时应考虑容升现象 ”。 这主要是因为在部分试验中高压侧监视电压无法实现
文件,安全可靠,读取快捷、方便; 录音检索: 实现复杂的通话记录快速检索。 可根据通道号码,通话日期,时间,主被叫号码等检索录音记录。 直观界面: 界面分各通道呈现其话机摘挂机状态及通话情况文字提示,直观易学易用。 定时录音 :根据实际工作情况,设定系统录音时段; 通话监听: 任意话路的即时通话监听。 并行操作: 录音和通话记录检索重放同时进行。 网络查询: 通过局域网络按条件查听录音记录。
方案),并监督执行。 (三) 审核施工企业编制的安全文明施工措施补助费使用计划,并监督执行。 (四) 开展安全 风险管理,组织监理、施工项目部对工程 12 风险因素进行分析,制定预控措施,检查项目风险控制措施的落实情况。 (五) 负责编制本项目的现场应急处置方案,组织开展有针对性的应急演练活动。 (六) 审查分包队伍资质和业绩,监督分包招标,督促施工项目部加强对分包队伍的安全管理。 (七) 监督
管理技能、英语应用、计算机、网络、软硬件设备维护管理与操作使用 培训经历 信息安全技术 工作条件及其它 使用工具设备 计算机、网络设备、办公工具等 工作 环境 干净、整洁的办公室 工作时间特征 工作时间较为规律, 公司有施工项目时可能出差 备注: 经理办公室主任职务说明书 岗位名称 经理办公室主任 岗位编号 公司在部门 经理办公室 岗位定员 1 直接上级 主管副总经理 工资等级 直接下级
“以师带徒”的对子,即师傅带徒弟,推进新进人员 教育 培训 尽快取得实效。 二是积极选调技术骨干、管理干部参加培训班学习。 今年以来,共先后从各基层单位选调专业技术骨干多人 (次 )、 参加了不同班次的专业学习,同时还选派了 1 名副处级领导参加企业管理培训。 三是多种形式并举,提高学习培训质量。 ① 举办了企业管理培训班。 由于 XX电力公司 是去年才成立,在企业行政管理上