非营利

资产期末余额。 本项目应当根据“非限定性净资产”科目的期末余额填列。 （ 31）“限定性净资产”项目，反映民间非营利组织拥有的限定性净资产期末余额。 本项目应当根据“限定性净资产”科目的期末余额填列。 业 务 活 动 表 会民非 02表 编制单位： 年 月 单位：元 项 目 行次 本月数 本年累计数 非限定性 限定性 合计 非限定性 限定性 合计 一、收 入 其中：捐赠收入 1 会费收入 2

(4)从 1992 年巴塞罗那奥运会到 2020 年悉尼奥运会。 巩固的奥运会志愿者的当代模式已包含在组委会和人力资源计划中。 奥运会志愿服务的人力资源管理内容主要包括： 首先制定出奥运会志愿服务的人力资源计划，然后进行奥运会志愿者的招聘、选择和筛选、定位、培训和开发，以及绩效评价，最后对奥运会志愿者给予表彰和奖励，对他们进行重新安 置。 在人力资源管理的整个过程中，需要对每一管理阶段进行评价

指标。 国外非营利组织最早出现于古代各文 明国家的（ D． 奴隶制晚期 ）。 关于 0 世纪初到 199 年阶段我国非营利组织发展情况的表述错误的是（ D． 多数由官方组织发起 ）。 国务院民政部门和县级以上地方各级人民政府民政部门是本级人民政府的社会团体的（ D． 登记管理机关）。 J 就对于经济活动的监督而言，（ C． 财务监督 ）是一种更为有效的监督方式。 就获取资源的方式而言

人员对项目的具体实施细则了解程度不高，因此需要一个带有动员会和培训会性质的（项目启动）会议，来加强每个参与项目工作人员的素质和能力。 8（项目控制）是以事先制定的项目计划和各项指标为依据，定期或 不定期地对项目实施的所有环节和工作情况进行调查、分析，发现项目活动与标准之间的偏离，分析成因，研究纠偏措施，并提出切实可行的实施方案，供项目管理层决策的过程。

37. 简述 ISO9000 族标准（ 2020 版）的特点 ? 五 、论述题（ 本题共 1 小题，共 10 分 ） 38. 试分析非营利组织与营利组织战略管理的区别。 六、案例分析题（ 本题共 1 小题，共 15 分 ） 39. 美国联合劝募会的丑闻 美国联合劝募会（ United Way of America）是美国最大的一家慈善组织和联合劝募系统（ United Way

也制约了其发展。 确立简单明了的组织使命，是需要每一个非营利组织领导者必需思考的命题，它关乎组织的长久发展。 成功的使命需要具备 3 个要素：机会、竞争力和风险精神。 任何使 命陈述必须全面的反映三要素，否则无法达成最终的目标。 我国部分非营利组织中对使命的陈述偏离了其为社会大众服务的宗旨也就导致被淘汰。 （二）．从民间慈善捐赠短缺看中国非营利组织发展现状 现代意义的慈善发展实践只有十几年

作效果： 成果应该是具体可见的， 是组织实现使命的一种表现。 利用统计数据分析和受益人的陈述来表明组织的工作对受益人人生及生活的影响。 衡量和评估工作进展： 设计实际可行的效果评估方式，跟踪评价是否实现预期成果。 3. 最高效地利用资源 中国最大的管理资源中心 战略性规划，确立优先领域：制定严谨的计划程序用以分析内部及外部发展环境。 设想组织 35年内应达到的目标， 同时制定达到这些目标的步骤。

团登记、 1951 年成为法定团体的香港社会服务联会的成立与发展，更显示了慈善团体开始以整体形象的方式活跃在香港社会，并日渐在社会生活中占有重要地位。 这种状况延续到 20 世纪 60 年代末。 经过这一时期的发展，基本上奠定了香港地区现阶段社会福利服务事业的格局。 自 1965 年起，香港政府开始发表详细讨论社会福利政策的社会福利白皮书。 第一部白皮书强调政府的责任主要是赈灾济贫