挂职锻炼

800余亩的拆迁用地的手续。 安置用地不批准，我们无法对湘湖老百姓作出交待；拆迁用地手续不办好，就无法办理拆迁许可证。 但在国家宏观调控的大环境下，要顺利办好这两块土地的手续十分困难。 在区政府、征迁工作组和国土局等相关部门的共同努力下，最终从本已十分紧缺的储备土地中调剂了 70亩土地，作为安置用地的一期启动工程。 现一期工程已经投入建设，二期项目也正在申报当中，为 湘湖老百姓吃了一颗定心丸。

区干部建立了真挚的友情。 五、几点挂职招商感悟 通过挂职锻炼，真正体会到县委县政府成立县招商中心，培养锻炼年轻干部为专业招商人才的正确决策。 招商引资是一门学问，它涉及地理历史、国家政策、法律法规、建筑规划、金融税收、谈判技巧等各种知识，没有长期的实践操作和经验积累是做不好这项工作 的，对于一个年轻招商人员一定要从了解市情、县情入手，全面锻炼培养专业招商能力，学成懂经济

人员进行手工控制。 二、 转换角色，熟悉基层 从柴达木管道输气公司机关来到二级厂处基层单位挂职锻炼，我首先做到思想认识的转换：我已经从一名机关管理人 员转变为一名基层管理人员，我的工作区域也从柴达木管道输气公司机关转变为二级厂处基层单位；工作范围也在转变，不再单一的是信息系统自动化与数字化网络管理工作，而是增加了管道输气专业、自动化专业、储运专业方向的内容。 二级厂处人事培训部门高度重视

级的良好信息通畅。 十是配合团委领导组织开展全局五四表彰会，并下发会议通知，做好会议的幕后准备工作，以实现宣传教育的目的。 十一是按时做好报纸、杂志和信件的取送工作，并定时对工作场所进行清洁，维护好工作环境。 二、增强学习意识，提高个人工作能力 身为一名基层团员，能有机会到路局团委这个新环境里挂职，是领导给与我的机会，以及对以前工作的肯定。 我在挂职锻炼的 学习过程中，虚心学习、踏实工作

电子版与其他材料总结材料一起 以电子版形式上交。 希望申请优秀团队、先进个人、优秀调研报告的还需同时递交相应申请表， 未填写申请表格则视为自动放弃评优资格。 总结材料请各基地队长 在开学后 （具体时间另行通知） ，整理好后送至。 邮件名为“总结材料 基地”。 浙江大学研究生社会实践总结大会 12 月末，学校将组织浙江大学研 究生社会实践总结大会，对整个社会 实践进行回顾并对表现优秀的团队、

划，理清了工作思路，明确了目标。 (二 )以争创五好支部为目标，加强基层党组织建设。 着力加强村两委班子建设。 一是经常谈心交流。 抓工作的核心是抓人，抓人的关键是抓班子。 重视召开民主生活会，开展批评与自我批评，开诚布公，实事求是，努力沟通交流，改变了过去会议气氛沉闷，发言少 等不正常现象，发挥第一书记在班子建设中的领头雁、调节器、润滑剂作用。 村干部之间团结协助、合作共事的意识明显增强。

事，我时刻牢记党的宗旨，从尊重人、理解人、关心人的角度出发，针对来访群众的思想认识和实际问题，尽力多做解疑、释惑、顺气工作，努力真正做到想群众所想，急群众所急，帮群众所需，解群众所难，实实在在为群众办实事办好事。 在信访工 作中，我们经常面对的是有怨气不满或其它想法的群众，要做好信访工作，确实需要付出很多很多的努力，但最重要的一点：必须付出真诚的心、无私的爱

共同成长，相互 6 受益，每 年 都有多名学生考入北京大学等著名学府。 该 校与韩、日、美、英、澳、新、挪威、瑞典等国家的学校建立了广泛的联系。 国际化学校建设的新进展为培养学生的国际意识与交往能力创造了良好条件 北京育才 学校坚持 以 “革命传统加现代化” 为总体工作思路 ， 以“学生全面健康成长、教师科学幸福工作、学校和谐跨越发展” 为办学理念 ， 以 “走内涵发展与可持续发展之路

工振奋精神，真抓实干的结果。 到局里挂职后这些感受很深。 我所挂职并参与工作的纪检监察股主要负责局机关及所属单位的监察、纪检、政治思想工作；纠正行业不正之风工作；协助党组织管好党风，加强廉政建设，配合有关部门对干部进行党风廉政教育；完成县纪委监察局和单位党政领导交办 的其他事项；法监股负责卫生执法监督、卫生许可审查和卫生行政处罚审查、协调和督办违反卫生法律法规的大案要案查处、安全生产

能及时了解自己的身体情况，有病早医，为困难职工从根本上解决问题。 服务中心是由帮扶中心转变过来的，转变的意义也就是在服务困难职工的基础上升级为服务所有职工。 这一大步的跨域又走在了所有兄弟工会的前列，为了能进一步更好的服务好职工，北京市总工会为辖区工会开通了 xx 工会职工网络服务办公平 台，使职工更好更快的享受到服务。 通过对 xx 职工网络服务办公平台的接触