国土局

训，组织新提拔的中层干部到巴中参加国土资源系统片区综合培训等。 通过培训进一步提升系统内干部职工业务知识和履职能力。 （三）加强专业人才队伍建设。 积极组织符合条件的管理和专业技术人员开展工人技术等级考试工作，并为他们购买培训教材，参加县上组织的培训。 今年，我局共有 5名同志报考高级工。 （四）加强机关人才队伍建设。 按照创建学习型机关的要求，建立健全机关干部学习制度，坚持理论和

行动统一到县委的 部署和要求上来。 精心组织学习。 组织党员干部原原本本学习上级组织编印的教育实践活动学习材料，学习中央八项规定和省委六项禁令。 学习姜大明部长在全国国土资源工作会议上讲话以及孙爱民厅长在全省国土资源工作会议上讲话精神；学习部、厅出台最新国土政策要求。 重点学习党的十八届三中全会和习总书记一系列讲话精神。 采取集中学、讨论交流学和干部自己学相结合的形式，准确把握精神实质

、继续深入开展查处土地违法违规案件专项行动 、矿产资源开发秩序等工作情况认真地开展自查自纠，进行全面清理。 通过检查发现，期间我县共发生违法违规、未批先建的占地行为 3 起，涉及违法违规占地总面积为 亩（其中水田 亩，旱地 亩，其他 亩），对 3 起土地违法行为进行了依法处理。 根据土地执法百日行动的要求，对 20年 1 月 1 日以来，“以租代征”、违反土地利用总体规划扩大工业用地规模

合本局实际工作需要，成立了治超工作领导小组，明确了分管领导、各股室、所负责人和执法大队人员为治超责任人，并在治超工作各国土资源所加强协调配合。 三、加大宣传，营造氛围。 为确保治超工作宣传到位，深入人心，我局配合相关部门对治超工作进行了宣传。 一方面加强了主要干线、街道货运源头企业、车辆维修企业点进行宣传，张贴通告 1000 多份，发放致司机的一封信 3000 多份，悬挂横幅 300 多份；另一

2020 年我局参加省市组织的土地、矿产及其它业务教育培训 20 余人（次）。 三、健全管理制度，加强督促检查和巩固学习培训效果 （一）建立健全各项学习制度。 制定了机关政治学 习制度、目标责任制度、学习考核制度等，增强了全局国土资源干部教育培训学习的制度化、规范化管理。 （二）对大规模培训干部工作集中进行督查。 为了把大规模培训干部工作落到实处，今年年底

局始终坚持把普法宣传活动作为引导群众学法用法的切入点，依托各种平台，拓展宣传形式，达到了良好的效果。 （一）开展常态化宣传。 坚持利用每年“ ”地球日、“ ”全国 土地日、“ ”全国法制宣传日（宪法日）等特定时段，宣传国土资源法律、法规 （使用请双击此处删除页眉文字） 专业好文 档 为您倾心整理，谢谢使用 和国情国策。 几年来，市、县两级国土资源部门共组织普法文艺演出活动 55 场次

010年十大利民工作之一。 三是积极推进农村集体土地登记发证工作。 安排了武陟县、博爱县作为全市农村集体土地登记的试点单位，以点及面，有效带动全市农村集体土地登记工作，同时，以市政府办公室名义出台了《关于开展农村集体土地登记工作的通知》（焦政办〔2010〕53号）文件，下发了《焦作市国土资源局开展农村集体土地登记工作的实施意见》（试行），截止2010年年底，我市已累计发放集本范文由

专业好文档为您倾心 整理 ，谢谢使用 二是加强内部审计工作。 今年我处重点加大对分局及基层国土资源所的审计力度。 五月份，在全系统组织开展了财务互查，以促进全市财务治理工作日趋规范。 上半年，按照市局党委的要求，结合高港、开发区两个分局局长离任审计，对分局及其国土资源所的财务进行了全面审计。 三是进一步完善分局及国土资源所财务治理制度。 为进一步加强对直属分局及其国土资源所的治理，严厉财政纪律

/ 26 阳市土地收购储备委员会讨论通过， 正式发文实施。 新办法明确了土地收购储备工作程序，对土地收购定价、财政资金结算以及收购土地补偿费的支付等方面进行了规范。 二二是严格执行协议出让操作程序和协议出让最低价制度，进一步规范协议出让行为，并不折不扣执行经营性用地招拍挂制度。 目前已公开出让国有土地使用权 19 宗，面积 亩，成交额 亿元。 同时大力催讨公开出让土地出让金，目前已收缴土地出让金

：《公民道德建设纲要》、《中小学教师职业道德规范》。 陶行知师德观、师生观。 课改中的新理念。 党支部除了组织集中学习，并且每学期都要签定师德公约，以此来约束教师的行为。 党员干部 “四个一 ”活动：分管一个年级组、联系一个班级、帮教一名后进生、 资助一名贫困生。 a 对离异家庭子女、贫困家庭子女普遍进行一次家访。 b 建立一份班级学生个人档案资料 (内容包括学生性别、出生年月、家庭情况