纪律作风

风差的十项标准予以印发，机关干部对照标准，认真进行自查，将自查结果以书面形式报局办公室。 在做好个人自查的同时， 9 月 5 日 下午，县卫生局召开了机关干部民主评议会，机关干部 逐一深入剖析自己在工作、纪律、作风方面存在的问题，在此基础上总结出卫生局机关干部在纪律作风方面存在的六个问题： 一是 思想不够解放、全局观念不强，个别职工组织意识淡漠，注重个人名利，只看成绩、不看问题。 二

见箱、公布举报电话、召开座谈会、深入调研、交流谈心等多种方式，广泛征求社会各界特别是学生和家长的意见和建议。 发放《思想纪律作风集中整顿征求意见表》 154 份，收回征求意见表 152 份，回收率 99％。 学校还邀请了灵宝看守所、尹庄派出所 、长安路工商所、尹庄村委、东车村委、园 （使用请双击删除页眉 文字） 专业好文档为您倾心 整理 ，谢谢使用

规范自己的言行，思想和工作都能够统一到集团公司总体工作思路和本年 度工作计划上来，统一到全力以赴完成集团公司目标计划上来，统一到集团公司提出的‚建设一个好班子、培育一支好队伍、打造省内一流一级运输企业‛的奋斗目标上来。 通过这次纪律作风整顿，细化了责任，提高了认识；严明了纪律，提高了效率；端正了态度，提高了形象；转变了观念，提高了质量，为完成全年各项工作目标任务打下了坚实的基础。 宗旨意识

具备履职能力；查工作质量，看是否坚持高标准；查工作态度，看是否端正服务意识；查工作纪律，看是否遵守规章制度。 党员干部通过深入查找在党性、能力、作风等方面存在的突出问题，深刻分析原因，明确整改方向。 在此基础上，各支部分别召 开组织生活会，每位党员干部联系个人思想、工作实际，开诚布公谈问题，深挖思想找原因，认真负责提建议，广泛开展批评与自我批评。 通过自己找、别人提、领导点等方式

几个方面： 一是增强了树立正确的监狱工作方针宗旨意识，坚定了依法管理、文明执法、认真贯彻监狱工作方针的决心和信心； 二是增强了法律意识，制定规定和责任意识，提高了正确、公平、公正、文明执行法律、法规的坚定性和自觉性； 三是增强 了贯彻执行文明执法的自觉性和关系到维护党的形象，树立监狱人民警察形象“工程”的责任感，提高了解决自身问题的能力； 四是增强了全心全意为人民服务的宗旨观念和廉洁自律意识

，授课没有做到，教与学的有机结合。 3. 缺少与同学科教师的结合交流，单打独干，没有利用好现有的教学资源，不但浪费了学校的教学资源，同时自身教学水平政治素养也没有等到提高。 4. 对学生的管理比较粗放，没有做到对学生的及时监管，也不没做到与家长的沟通，没有建立起学校，教师 ，家长三方教育机制，家长不了解孩子在学校的情况。 5. 不善于与学生沟通，不了解学生内心的想法，对学生的教育缺乏爱心和耐心。

；部分领导干部工作不主动，得过且过，遇事不加分析，不想办法，等待安排，不能创造性地、积极主动地开展工作；部分党员干部群众观念不强，不会做群众工作，对患者漠不关心，甚至业务技术不高，服务意识不强、工作态度差，对待服务对象语 气生硬、漫不经心、态度傲慢，门难进、脸难看、话难听、事难办，甚至百般刁难，办事卡壳多、程序多、时间长，应告知的事项不一次性告知，让群众无所适从；领导干部抓工作满足于听汇报

心谈话。 在集中学习的基础上，组织民警开展谈心谈话活动，教导员与中队长谈话，中队长对本中队民警及协警开展谈心谈话活动，全部纳入视线，有针对性地进行教育防范和化解。 查找即 “不放心 ”中队、民警及协警为重点工作对象，有针对性地进行防范和化解。 大队长教导员与大队中队长以上环节干部也有有针对性谈话，并形成书面材 料建档留存。 四、自纠自查，排查隐患。 大队紧密结合当前队伍中存在的具体问题

精神状态不佳，抱着应付的态度去学习。 二、针对自查出来的问题，进行讨论研究，进一步明确整改目标和要求。 转变学风 ，提高思想素养 采用多种形式的学习方法，坚持每周五全体人员集中学习。 学习时间不少于 2 小时，深入系统学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”重要思想，特别要深入地学好党的十七届六中全会精神，把握灵魂，围绕主题，突出重点，打实理论功底，提高思想素养

》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党巡视工作条例》和党的十八届六中全会、中纪委十八届七次全会和省委十二届十一次全会、市委四届二次全会精神。 重点学习习近平总书记在党的十八届六中全会和中纪委十八届七次全会上的重要讲话、娄勤俭书记在 省委十二届十一次全会上的讲话及陈俊书记在市委四届二次全会上的讲话，深刻领会本次集中整顿的目的和意义，把全局党员干部的思想和认识统一到中、省、市的决策部署上来。